Suomessa työpaikat hinnoiteltu

Toimittaja:
Tosiaan, suomalaiset työpaikat on hinnoiteltu huomattavan korkeiksi. Jos työstä maksaa työntekijälle 1000 euroa, pitää työnantajan maksaa vielä 250 euroa lisää. Siis yhteensä 1250 euroa per luupää. No entä johtaja, ja omistajat....?

Yritysjohtaja:
No, ei tässä nyt ollut puhe johtajan palkasta tai omistajien osingoista.....

Toim:
No eikö jotaja nyt vähintään 5000 kuussa?

Yj:
Kuules nyt toimittaja.... Johtajia on tässä firmassa vain yksi, ja sekin tienaa 80 000 euroa kuussa. Minä olen vain varatoimitusjohtaja.

Toim:
Ja te tienaatte 30 000 euroa kuukaudessa......

Yj:
Nooooo.... siinä on hiukan optimismia......(hymyä....)

Toim:
Mutta, eikö johtajankin palkasta mene niitä sotumaksuja.........?

Yj:
Joo, kyllä kai..........

Toim:
No entäs osingot..........? Maksetaanko niitä?

Yj:
Kyllä.....yrityksemme maksaa ylimääräiset osingot kaikkien voittojen kotiuttamisen lisäksi. Otamme puolet ensivuoden arvioidusta tuloksesta velkaa osinkojen maksuun.

Toim:
Jaaa'a, vain niin. Kun yrityksellänne menee noin hyvin, niin aiotteko myös palkata uutta työvoimaa......??

Yj:
(Röhönaurua....) eheeiiiiiii, niitä kallispalkkaisia luupäitäkö lisääää.....eheiii. Kun entisiä heitetään muutama pihalle, niin olemme arvioineet, että tulos kasvaa 20 prosenttia, vaikka ei uskois.......

Toim:
Kuinka tälläinen voi olla mahdollista ....??

Yj:
Nooh....(röhönaurua)....katos... toimittaja, suomalaiset on urheilukansaa....(röhönaurua)... ja kun niille antaa kenkäää, niin lopuilla työtahti tuplaantuu.....RÖHÖNAURUA::::::::::))))))

Toim:
Ompa ihmeellinen keksintö.....otan lopputilin ja lähden YRITTÄJÄKSI


Tällä välin radiosta tulee uutisia. Yritysjohtajan pää kallistuu radioon päin ja hörökorvat liikahtavat samaan suuntaan...

Yj:
Toimittaja hei, tuus vielä tänne ja sassiin !

Toim:
Niin että mitä?

Yj:
Saatana... (hörönauru katosi, ilme mustanpuhuva) ....mitäs perkeleen sosialisointia tämä oikein on?

Toim:
Niin mikä, olen ymmärtänyt, että kapitalismi vain syvenee...

Yj:
Alä jumalauta kommari kiemurtele...Kyllä sää tiedät, että te sosialistit meinaatte makstaa ton halpatyövoman tukiaiset MEITTILLÄ. Saatanan saatana.....sehän on sama ku me maksettas noille luupäille sen 1250 euron sijasta 2000 euroo kuussa. Perkeleen perkele....missä haulikko......

Toim:
(lähtee juoksuun)....ai.... ei..... ou

Jatkuu seuraavassa numerossa......
7268
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 7

Vanhimmat

on tietenkin se, että yhteiskunnassa ja yrityksissä raha syntyy ainoastaan työntekijä tekemän työn tulosesta. Muut, eli yriyksen omistajat ja johtajat ainoastaan jakavat syntynyttä varallisuutta! Tämä koskee tietyin kaarroksin myös palveluja tuottavia yrityksiä.

Työläinen tekee tuotteen, joka markkinoilla muuttuu rahaksi, jota jakavat sijoittajat voittona, yritysjohto suurina, "sopeuttavina" palkkoina ja palkkioina ja yhteiskunta eli valtio. kunnat ja kirkko veroina. Veroilla rahoitetaan yhteiskunnan toiminta; tamä tietenkin tarkoittaa sitä, että työläisressukka rahoittaa myös oman sosiaaliturvansa ja jopa työttömyyskorvauksensa. Loppu työn tuloksesta on siis nimeltään nettopalkka, joka maksetaan duunarin tilipussiin! Tällä tilillä työläinen uudistaa tökykynsä seuraavaksi päiväksi, ostaen sillä eväät, vaatteet, asumisen, osan terveydenhoidostaan ja kustantaa lastensa elämisen ja koulutuksen!
Edellinen siksi, että käsitteet on tahallisesti hämärrytetty ja puhutaan, että työnantaja maksaa omasta pussistaan jotain! Itseasiassa työnantajalla on ainoastaa lakisääteinen oikeus omia työtekijän tulos käyttöönsä!

Äänestä
  • "on tietenkin se, että yhteiskunnassa ja yrityksissä raha syntyy ainoastaan työntekijä tekemän työn tulosesta. Muut, eli yriyksen omistajat ja johtajat ainoastaan jakavat syntynyttä varallisuutta! Tämä koskee tietyin kaarroksin myös palveluja tuottavia yrityksiä."

    -Todella karkea ja ilmeisen tahallinen harhaanjohtava virhearvio.

    Raha syntyy KOKO organisaation työn tuloksesta,työntekijästä pääjohtajaan.
    Johdon tietotaito, kokemus ja neuvokkuus ratkaisee lopulta onko työtä kenelläkään vai ei.
    Johtaminen ja firman toimintaedellytysten turvaaminen kireillä markkinoilla on itse asiassa niin kovaa työtä, että vain aniharvan "lattiatason" työntekijän pää sitä stressiä kestäisi, jos jostain onnistuisi vaadittavan koulutuksen ja tietomäärän itselleen taikomaan. Siksi organisaation menestyksellisestä johtamisesta myöskin KUULUU suurempi palkka kuin rivityöntekijälle.
    Kyllä omistajaporras jättäisi johtajaportaan pois jos yritys pärjäisi pelkästään työntekijöillä.

    Kaikki kunnia organisaation lopputuotteen valmistajille -en heitä moiti- he ovat omalla paikallaan ja tuotannon tärkeitä tekijöitä.

    Vaatii vain valtavan työn, että tuotteelle luodaan ja saadaan pysymään markkinat ja hallita organisaation koko ajan muuttuva rakenne.
    Johtaminen ja omistaminen ovat kaksi täysin eri asiaa jotka tarkoituksellisesti usein sekotetaan keskenään.
    Suurpääomaa edustaville sopii, että
    "vihollinen" löydetään firman sisältä, ehkäpä jo työnjohtajasta alkaen, vaikka tämäkin on siellä omalla paikallaan palkkatyössä.
    Varsinaista investoijaa, sijoittajaa ja varsinaisen (suuren?) tuoton korjaavaa yrityksen todellista omistajaa ei työntekijätasolla edes välttämättä tiedetä.

    Äänestä

  • vääristelyä kirjoitti:

    "on tietenkin se, että yhteiskunnassa ja yrityksissä raha syntyy ainoastaan työntekijä tekemän työn tulosesta. Muut, eli yriyksen omistajat ja johtajat ainoastaan jakavat syntynyttä varallisuutta! Tämä koskee tietyin kaarroksin myös palveluja tuottavia yrityksiä."

    -Todella karkea ja ilmeisen tahallinen harhaanjohtava virhearvio.

    Raha syntyy KOKO organisaation työn tuloksesta,työntekijästä pääjohtajaan.
    Johdon tietotaito, kokemus ja neuvokkuus ratkaisee lopulta onko työtä kenelläkään vai ei.
    Johtaminen ja firman toimintaedellytysten turvaaminen kireillä markkinoilla on itse asiassa niin kovaa työtä, että vain aniharvan "lattiatason" työntekijän pää sitä stressiä kestäisi, jos jostain onnistuisi vaadittavan koulutuksen ja tietomäärän itselleen taikomaan. Siksi organisaation menestyksellisestä johtamisesta myöskin KUULUU suurempi palkka kuin rivityöntekijälle.
    Kyllä omistajaporras jättäisi johtajaportaan pois jos yritys pärjäisi pelkästään työntekijöillä.

    Kaikki kunnia organisaation lopputuotteen valmistajille -en heitä moiti- he ovat omalla paikallaan ja tuotannon tärkeitä tekijöitä.

    Vaatii vain valtavan työn, että tuotteelle luodaan ja saadaan pysymään markkinat ja hallita organisaation koko ajan muuttuva rakenne.
    Johtaminen ja omistaminen ovat kaksi täysin eri asiaa jotka tarkoituksellisesti usein sekotetaan keskenään.
    Suurpääomaa edustaville sopii, että
    "vihollinen" löydetään firman sisältä, ehkäpä jo työnjohtajasta alkaen, vaikka tämäkin on siellä omalla paikallaan palkkatyössä.
    Varsinaista investoijaa, sijoittajaa ja varsinaisen (suuren?) tuoton korjaavaa yrityksen todellista omistajaa ei työntekijätasolla edes välttämättä tiedetä.

    innokasta ja riskeihin valmista sijoittajaa, en ammattitaitoista johtoa, tuotteiden suunnittelijoita, yrityksen keskijohtoa, markinoijia enkä edes kaupparatsua, jonka panos on usein ratkaiseva; yrityksen toiminta on osaajien yhteistyötä!
    On tietenkin sama onko kyseessä sosialistinen tai kapitalistinen yritys, saman periaatteen ja samoin apparaatein ne toimivat.

    Raaka, armoton ja säälimätön totuus kuitenkin on, että markkinoilla rahaan tai muihin pelimerkkeihin vaihdettava tavara on konkreettisesti tehty, tuotettu eli valmistettu! Konkreettisen työn tekee palkkatyöläinen!

    Äänestä

  • loginomi kirjoitti:

    innokasta ja riskeihin valmista sijoittajaa, en ammattitaitoista johtoa, tuotteiden suunnittelijoita, yrityksen keskijohtoa, markinoijia enkä edes kaupparatsua, jonka panos on usein ratkaiseva; yrityksen toiminta on osaajien yhteistyötä!
    On tietenkin sama onko kyseessä sosialistinen tai kapitalistinen yritys, saman periaatteen ja samoin apparaatein ne toimivat.

    Raaka, armoton ja säälimätön totuus kuitenkin on, että markkinoilla rahaan tai muihin pelimerkkeihin vaihdettava tavara on konkreettisesti tehty, tuotettu eli valmistettu! Konkreettisen työn tekee palkkatyöläinen!

    usein koneitten ansiosta paljon kevyempää, helpompaa ja stressittömämpää kuin johdon tai myyntimiesten työ jota ei voi tehdä koneella.

    Äänestä

  • nykyään kirjoitti:

    usein koneitten ansiosta paljon kevyempää, helpompaa ja stressittömämpää kuin johdon tai myyntimiesten työ jota ei voi tehdä koneella.

    sillä työläisen olot ovat helpottuneet, mutta vastuu työstä ja sen laadusta ovat yhä olemassa;
    jos ihailemani Marxin Kalle nyt pääsisi tarkastelemaan työoloja Pohjoismaissa olisi hän tyytyväinen saavutettuihin voittoihin kapitalisteista ja tuntisi kommunismin jo riittävän:" Pysytään tässä", hän toteaisi," kaikille tilaa antava hyvinvointiyhteiskuntahan on mainio; raskasta vallankumousta ei tarvitakaan"!

    Äänestä

  • loginomi kirjoitti:

    sillä työläisen olot ovat helpottuneet, mutta vastuu työstä ja sen laadusta ovat yhä olemassa;
    jos ihailemani Marxin Kalle nyt pääsisi tarkastelemaan työoloja Pohjoismaissa olisi hän tyytyväinen saavutettuihin voittoihin kapitalisteista ja tuntisi kommunismin jo riittävän:" Pysytään tässä", hän toteaisi," kaikille tilaa antava hyvinvointiyhteiskuntahan on mainio; raskasta vallankumousta ei tarvitakaan"!

    Marxin Kalle ei kannattanut demokratiaa vaan proletariaatin diktatuuria.
    Siksi en kykene lukeutumaan hänen ihailijoihinsa, vaikka ehkä diktatuurivaatimuksen taustalla olivat sen aikaisen työväestön todella kurjat olot ja jotka aiheuttivat rajun vastareaktion ko. filosofissa.

    Minkä tahansa vähänkään suuremman hankkeen tai työn menestyksellinen tekeminen ja jatkuvuus vaatii Organisaation jossa tehtävät hyvin nopeasti eriytyvät. Väistämättä tullaan tilanteeseen, jossa jotkut suunnittelevat,myyvät,organisoivat ja jotkut tekevät. Kakunjako em. ryhmien kesken lienee ikuinen ongelma.

    Äänestä

  • ihailemasi kirjoitti:

    Marxin Kalle ei kannattanut demokratiaa vaan proletariaatin diktatuuria.
    Siksi en kykene lukeutumaan hänen ihailijoihinsa, vaikka ehkä diktatuurivaatimuksen taustalla olivat sen aikaisen työväestön todella kurjat olot ja jotka aiheuttivat rajun vastareaktion ko. filosofissa.

    Minkä tahansa vähänkään suuremman hankkeen tai työn menestyksellinen tekeminen ja jatkuvuus vaatii Organisaation jossa tehtävät hyvin nopeasti eriytyvät. Väistämättä tullaan tilanteeseen, jossa jotkut suunnittelevat,myyvät,organisoivat ja jotkut tekevät. Kakunjako em. ryhmien kesken lienee ikuinen ongelma.

    ei ollut sinällään Kallen ihanne, vaan ainoastaan välivaihe siirryttäessä kommunistiseen yhteiskuntaan; tavallaan kansalaisyhteiskuntaan, jossa myös valtio olisi häivytetty!
    Neuvostoliitto ja nykyisetkin olemassaolevat kommunistisiksi itseään kutsuvat maat ovat jämähtäneet diktatuuriin, eivät tosin kansan ja työväenluokan, vaan puolueeliittien harvainvallan johtamiksi totalitäriteeteiksi. Aito kansanvaltainen revoluutio lienee mahdoton toteuttaa! Ja muuten taloudellisen harvainvallan diktatuuri odottaa vääjäämättä vapaan markkinatalouden rutistamia kansakuntia. Senkin Kalle jo kekkasi!

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Korkeiksi (Toim.) kirjoitti:

Toimittaja:
Tosiaan, suomalaiset työpaikat on hinnoiteltu huomattavan korkeiksi. Jos työstä maksaa työntekijälle 1000 euroa, pitää työnantajan maksaa vielä 250 euroa lisää. Siis yhteensä 1250 euroa per luupää. No entä johtaja, ja omistajat....?

Yritysjohtaja:
No, ei tässä nyt ollut puhe johtajan palkasta tai omistajien osingoista.....

Toim:
No eikö jotaja nyt vähintään 5000 kuussa?

Yj:
Kuules nyt toimittaja.... Johtajia on tässä firmassa vain yksi, ja sekin tienaa 80 000 euroa kuussa. Minä olen vain varatoimitusjohtaja.

Toim:
Ja te tienaatte 30 000 euroa kuukaudessa......

Yj:
Nooooo.... siinä on hiukan optimismia......(hymyä....)

Toim:
Mutta, eikö johtajankin palkasta mene niitä sotumaksuja.........?

Yj:
Joo, kyllä kai..........

Toim:
No entäs osingot..........? Maksetaanko niitä?

Yj:
Kyllä.....yrityksemme maksaa ylimääräiset osingot kaikkien voittojen kotiuttamisen lisäksi. Otamme puolet ensivuoden arvioidusta tuloksesta velkaa osinkojen maksuun.

Toim:
Jaaa'a, vain niin. Kun yrityksellänne menee noin hyvin, niin aiotteko myös palkata uutta työvoimaa......??

Yj:
(Röhönaurua....) eheeiiiiiii, niitä kallispalkkaisia luupäitäkö lisääää.....eheiii. Kun entisiä heitetään muutama pihalle, niin olemme arvioineet, että tulos kasvaa 20 prosenttia, vaikka ei uskois.......

Toim:
Kuinka tälläinen voi olla mahdollista ....??

Yj:
Nooh....(röhönaurua)....katos... toimittaja, suomalaiset on urheilukansaa....(röhönaurua)... ja kun niille antaa kenkäää, niin lopuilla työtahti tuplaantuu.....RÖHÖNAURUA::::::::::))))))

Toim:
Ompa ihmeellinen keksintö.....otan lopputilin ja lähden YRITTÄJÄKSI


Tällä välin radiosta tulee uutisia. Yritysjohtajan pää kallistuu radioon päin ja hörökorvat liikahtavat samaan suuntaan...

Yj:
Toimittaja hei, tuus vielä tänne ja sassiin !

Toim:
Niin että mitä?

Yj:
Saatana... (hörönauru katosi, ilme mustanpuhuva) ....mitäs perkeleen sosialisointia tämä oikein on?

Toim:
Niin mikä, olen ymmärtänyt, että kapitalismi vain syvenee...

Yj:
Alä jumalauta kommari kiemurtele...Kyllä sää tiedät, että te sosialistit meinaatte makstaa ton halpatyövoman tukiaiset MEITTILLÄ. Saatanan saatana.....sehän on sama ku me maksettas noille luupäille sen 1250 euron sijasta 2000 euroo kuussa. Perkeleen perkele....missä haulikko......

Toim:
(lähtee juoksuun)....ai.... ei..... ou

Jatkuu seuraavassa numerossa......

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu