Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Koronavirus/tartuntatautipäiväraha

    Olen ollu töissä tekemisissä koronaviruksen saaneen henkilön kanssa, työnantaja ohjeisti pysymään poissa töistä ja ottamaan yhteyttä kunnalliseen terveydenhuollon tartuntautilääkäriin. Otin useamman kerran yhteyttä paikalliseen terveyskeskukseen puhelimitse ja joka kerta oli vastaus, etteivät he pyydä lääkäriä kirjoittamaan minulle todistusta, kun ei ole mitään oireita.
    Mielenkiintoinen asia, kun jokaisen pitäisi olla levittämättä virusta ja tässä tapauksessa olla pois töistä. Kuitenkaan kukaan ei ole valmis antamaan todistusta, jotta saisi korvauksen ansiomenetyksestä.

    Onko kenellekkään muulle käynnyt näin???
    155
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    Näinhän se on. Pitää olla itse sairastunut ja sen vuoksi lääkäri on määrännyt karanteeniin. Työnantajan ohjeistama karanteeni ei oikeuta korvauksiin, vaan joko työnantajan maksamaan korvaukseen (yleensä joutuu olemaan palkatta).

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Anonyymi kirjoitti:

    Olen ollu töissä tekemisissä koronaviruksen saaneen henkilön kanssa, työnantaja ohjeisti pysymään poissa töistä ja ottamaan yhteyttä kunnalliseen terveydenhuollon tartuntautilääkäriin. Otin useamman kerran yhteyttä paikalliseen terveyskeskukseen puhelimitse ja joka kerta oli vastaus, etteivät he pyydä lääkäriä kirjoittamaan minulle todistusta, kun ei ole mitään oireita.
    Mielenkiintoinen asia, kun jokaisen pitäisi olla levittämättä virusta ja tässä tapauksessa olla pois töistä. Kuitenkaan kukaan ei ole valmis antamaan todistusta, jotta saisi korvauksen ansiomenetyksestä.

    Onko kenellekkään muulle käynnyt näin???

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu