Siteeraan tässä otsikossa vanhaa suomalaista sananlaskua , nyt kun olen seurannut täälläkin käytyä keskustelua ky:n johtajan valinnasta ja siitä seuranneesta valituksesta syntynyttä ala-arvoista ajatusten vaihtoa. Se mitä olen itse Kujalan toiminnasta päässyt käsitykseen niin viimeisen vuoden aikana on yhtymässä tehty todella paljon ja rohkeasti lähdetty uuteen toimintamalliin mukaan.
Se ei tietenkään ole yhden viranhaltijan ansiota, mutta väitän että johtajalla on suuri merkitys siinä että noin suuri organisaatio saadaan uusien toimintamallien ja ehkä osittain kipeidenkin muutosten jälkeen toimimaan yhtenäisesti. Ainakaan näin ulkopuolisen tietoon ei ole tullut mitään voimakasta kritiikkiä tehdyistä ratkaisuista.
Tämän sivuston julkaisuissa tietyt tahot tuovat esiin henkilöstön kipuilua Kujalan johtamis tapaa kohtaan, päinvastoin se palaute mitä olen itse kuullut on ollut rakentavaa ja on arvostettu sitä jämäkkyyttä ja tasapuolisuutta mitä Kujala on alaisiaan kohtaan esittänyt.
Se mitä kuntalaisena arvostan suuresti on tulokset mitä talouden kurissa pitämiseen on saatu aikaan , vaikka ei aivan kh:n asettamaan tavoitteeseen päästykään, siihenkin olisi nähdäkseni päästy jos vain päättäjien kantti olisi kestänyt.
Eli tuohon otsikkoon , harvassa meissä yhdistyy nuo kaksi asiaa,:näkijä ja tekijä. Kujalassa näen nämä molemmat.
Se ei tietenkään ole yhden viranhaltijan ansiota, mutta väitän että johtajalla on suuri merkitys siinä että noin suuri organisaatio saadaan uusien toimintamallien ja ehkä osittain kipeidenkin muutosten jälkeen toimimaan yhtenäisesti. Ainakaan näin ulkopuolisen tietoon ei ole tullut mitään voimakasta kritiikkiä tehdyistä ratkaisuista.
Tämän sivuston julkaisuissa tietyt tahot tuovat esiin henkilöstön kipuilua Kujalan johtamis tapaa kohtaan, päinvastoin se palaute mitä olen itse kuullut on ollut rakentavaa ja on arvostettu sitä jämäkkyyttä ja tasapuolisuutta mitä Kujala on alaisiaan kohtaan esittänyt.
Se mitä kuntalaisena arvostan suuresti on tulokset mitä talouden kurissa pitämiseen on saatu aikaan , vaikka ei aivan kh:n asettamaan tavoitteeseen päästykään, siihenkin olisi nähdäkseni päästy jos vain päättäjien kantti olisi kestänyt.
Eli tuohon otsikkoon , harvassa meissä yhdistyy nuo kaksi asiaa,:näkijä ja tekijä. Kujalassa näen nämä molemmat.
Vastaukset 47
Vanhimmat
Näinhän tämä asia on.Ei ole helppo olla johtajana kunnallisessa terveysyhtymässä jossa ensin vaaditaan talouden tasapainossa pitämistä ja kun sitä käskyn mukaan yritetään tehdä,niin sama porukka vetää maton alta.
Täytyy olla Kujalalla jos näin voi ilmaista ,munaa enemmän kuin päättäjillä.Ei varmaan ole helppo rasti .
Toivottavasti päättäjät sentään ymmärtävät valinnassaan päätyä henkilöön jolla on jo näyttöjä asioitten hoidosta myös näkemyksiä missä mennään tulevaisuudessa sosiaali/terveyspuolella.
Ymmärtääkseni haastavassa taloustilanteessa Kujala on pystynyt toimimaan jäsen kuntia tyydyttävästi ja yhtymän ja kuntien suhde on tällä hetkellä harvinaisen luottamuksellinen ja yhteistyö on toimivaa ja tämä asia ei ole kummankaan jäsenkunnan kannalta ollenkaan merkityksetön.
Kujala toimii just niin kun kaupunginjohtaja haluaa....
Taitaa olla yksi näitä polvella istujia. Säälittävää.
Niin kunpa joskus voisi lukea mitä omaiset ja potilaat kaikesta ajattelee. Vaan heitähän ei kuunnella tai tuodaan jotain siloteltuja mielipiteitä esille. Samaa skeidaa ku Kauhavan paraspaikka mainonta. Tosiasia on jotta Kujala on miespuolisten kuntajohtajien sätkynukke ollut alusta asti. Kuka omaa arviota tekee tulee pian jotta tuohon erinomaista ainesta, ikävä kyllä. Moni muu nainen johtajana nakkelisi niskojaan ja heittäisi mokomat neuvojat kadulle.
Kuinka kepulaiset eivät ymmärrä Kauhavan etua , toimintansa tässä ja kunnanjohtaja kysymyksessä. Jos vaaleissa menee paikkoja turha luulla jotta oman miehen voi istuttaa Lumion paikalle parin vuoden päästä. Evijärven asiankin sössivät kun kandidaatti lankesi ikivanhaan eikä pitäny blondi päätä kylmänä . Turha sekoilu jossa taas kerran heikommalta osapuolelta meni maine ja työ sivu suun.....
Tässäkin tapauksessa on käynyt niin. Kujalalta meni maine siinä vaiheessa, kun lähti mukaan tähän "kaksi viikkoa hakuaikaa" pelleilyyn. Olisi näyttänyt ammattitaitonsa hakuvaiheessa ja vaatinut kunnon hakuaikaa ja asianmukaista valintaprosessia soveltuvuusarviointineen, niin ei olis kenelläkään sanomista, jos sen jälkeen olisi vielä tullut valituksi. Mutta ei, lähti mukaan tähän suhmurointiin ja pilasi maineensa sillä. Ja vielä kun on tietoon tullut kaikenmaailman liehittelyt eri pippaloissa, niin hävettää.
Ei ymmärrä itse ehkä tulevansa asemansa kautta hieman hyväksi käytetyksi? Jos olisi rivihoitsu kukaan ei päälle vilkaisisi.
Mutta tavallisena sairaanhoitajana olisi varmaan omalla paikallaan, ei sovellu osastonhoitajaksi, ei sovellu ylihoitajaksi puhumattakaan kuntayhtymän johtajaksi.
Perhe hajoaa tällä menolla.
Monella niin käyny. Harva mies tuollaista kattelee.
Yleensä miehet tietävät viimeisimpänä, missä mennään ja mitä selän takana tehdään.
Oli mitkä haut tahansa niin sama päätös pysyy.
Valinta oli alun alkaenkin täysin oikea, lapsellista valittaa.
Mihinkäs tämä vastaus menee?
Vai ulkopuolinen? Ihan ytimen tuntumasta kirjoitetaan! Kehtaatkin täällä nostella omaa häntääsi.
Olipa valittaja aika omahyväänen, tuskin tuan kans kukaan haluaa olla tekemisis, että päteköhön johonakin mualla
Se on justihin näin, ihan turha luulla että tuosta työuraa enää urkenee, kaikki sillat on poltettu.
Tuosta ei seuraisi mitään muuta kuin työpahoinvointia koko yhteisölle.
Huono häviäjä ei ole tervetullut missään.
Toivottavasti päättäjät pitää nyt päänsä eivätkä lähde muuttamaan valintojaan painostuksen vuoksi.
Erinomaisen hyvä aloitus!
Nyt kun tälle linjalle lähdetään ja henkilöstön mielipiteitä tuodaan täällä esille, niin eipä ole velvollisuutta pysyttäytyä henkilöstänsäkään hiljaa huolimatta siitä,että valituspäätöksen julkaisun jälkeen koko henkilöstölle lähetettiin sähköposti jossa some ohjeen muodossa kiellettiin henkilöstön kommentointi tässäkin asiassa.
Tasapuolinen johtajako?... Mikä ihmeen tasapuolinen. Huolimatta säästöistä ja niiden kanssa "kipuilusta" voisi johtaja henkilöstöään kohtaan olla kunnioittava ja lojaali, mutta nythän niin ei ole. Toki löytyy hännystelijöitä ja suosikkeja, mutta missä on se tasapuolisuus ja henkilöstön arvostaminen?
Pelottelusta, uhkailusta ja painoatamisesta olen kyllä kuullut.
Tilanne on osalla henkilökunnasta täysin sietämätön.
Rauhotu jo ja jatka eteenpäin.
Tuo on kyllä ihan paskapuhetta. Nämä kirjoittajat tai kirjoittaja joutuu vielä vastuuseen.
Täälläkin uhkailua...
Ylläpito poisti kommentoinnin, missä tuotiin esille faktatietoa vuoden 2014 alkaneista kyseisen johtajan johtamistavoista, henkilöstön kuin potilaiden kohtelusta. Miksi ylläpito poisti tämän?
Varmaan+siksi+koska+ne+oli+100%+tuubaa+elikkäs+valetta.
Ja muutenkin tosi raukkamaista ampua täällä selkään puskan takaa tunnistettavia ihmisiä.
Rahaa säästetty Kauhavan ja Evijärven johdon käskystä. Siihen sen voi tiivistää.
Eiköhän ole kuntalaisten etu jos taloutta pidetään kunnossa .On nähty lähelläkin esimerkkejä mihin johtaa kunnan talouden päästäminen selvitystilaan,ei ole tehtyennakoivia toimenpiteitä.
Jos tuollaisia ohjeita talouden tasapainoittamiseksi on johdolta annettu,silloin Kauhavalla ei vielä kaikki ole menetetty.
Täältä katosi kommentti missä kerroin tämän henkilön pitävän yhteyttä yhtymähallituksen miesjäseniin. Kullekin "yksityisesti". Eivät ymmärrä etteivät ole se ainoa jolle kerrotaan asioita.
Jo on ihmeellistä, kun faktatietoja poistetaan.
Yhtymähallituksesta ainakin puheenjohtajat Pahkajärvi ja Alkio tietävät tasan tarkkaan Kujalan tekemiset ja tekemättä jättämiset työssään vuosien aikana. Paljon on veronmaksajien euroja palanut niihin tohelointeihin, unohtamatta työntekijöiden henkistä kärsimystä sekä potilaiden epätasa-arvoista kohtelua ja saamaa heikkotasoista hoidon laatua.
Mikäs tämä valittaja on naisiaan joka keikistelee vesirajan paljastavassa minimekossa.
Ei näytä olevan sen säädyllisempi kun tämä nykyinen johtaja.
Tuskin kummankaan pukeutumisella on mitään merkitystä pätevyyttä arvioitaessa,
Onkohan nämä "faktat" ihan sitä ittiänsä vai hatusta vedettyä jota käytetään tälläisissä vaikuttamistilainteissa.
Vein lehtiä keräykseen. Oli Komiatti koronan alkuajalta. Kattokaapa kuva tiedotustilaisuudessa. Kaupunki ja kaksineuvoinen selittää koronaa. Kuva kertoo paljon. Kaupunginjohtaja istuu ylilääkärin ja Kujalan välissä viimeksi mainittu käytännössä nojaa ensin mainittuun. Kameroiden edessä. Turvaväleistä ei tietoakaan mutta mitäs jos muutenkin koko ajan tekemisissä ------tai ei piitata enää. Ps Puhun kuvan siitä osasta missä henkilöt näkyy pöydän päältä kuvattuna.
Näistä faktoista on mustaa valkoisella!!
Televisiossa pyöri aikoinaan hupisarja Fakta Homma,niin myös näyttää täällä Kauhavan sivuilla.
Sehän tässä niin kummallista onkin. Kaikki sen totuuden tietää. Ihminen oli menossa käräjille ja seuraavana päivänä oli johtajavalinta... Kysykääpä yhtymähallituksen puheenjohtajalta, mtä juhannusviikolla 2019 tapahtui. Mikä taho osti Kujalan kuntayhtymän johtajaksi? Jos kärjät olisi tulleet, niin k2 johtajana olisi Ala-Toppari_Peltola. Ei Kujala!!
Vaarallista johtamista, mikä johtaa täydelliseen katastrofiin, enen pitkään.
Epäasiallinen käytös,henkinen pahoinpitely, henkilökunnan laukkujen ratsaaminen, henkilökunnasta valheellisten tietojen levittäminen, asikirjojen vääristely, rikosilmoitusten tekeminen selän takana, se on sitä Laatujohtamista kuntayhtymä kaksineuvoisessa.
Kamala tyyppi se Eija.
Taitaa nyt olla aivan toisen henkilön johtamistavoista kyse.
Kyllähän työpaikalla laukkujen ratsaaminen kuuluu poliisille ei johtajalle!
Ainakin ylihärmän sossuun on lämpöiset välit, puhelin laulaa työaikanakin ja tulee kauno puheista puolustusta.
Kaupunginjohtaja taitaa myös tehdä kaikkensa että valitukset ei läpi pääse.
Teemu Hakala vois ruveta olemaan tehtäviensä tasalla ja puhumaan kun mies miehelle mikä sopii mikä ei. Kohta ollaan taas lööpiis.
Pankaa tietoa tuosta käräjäjutusta, mistä siinä oli kyse.
Kenelle sen pitäisi puhua? Yhtymähallituksen jäsenille muutamalle, mutta kuuluuko sille.
Kuapasa kateil o vahakuapat, niist kuhis matoi.