Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Etätöistä takaisin työpaikalle

    Koko etätöissä oleminen on ollut turhaa koko pandemian ajan. Mitään syytä etätöihin ei koskaan pandemian takia ole ollut ja konttorilla olisi voinut aina työskennellä. Toki jos ihmiset haluavat tehdä etätöitä niin tehköön, mutta mitään syytä, että työnantaja kannustaa siihen ei ole.

    Nyt kannattaisikin työnantajan kannustaa työntekijöitään tulemaan takaisin työpaikoille ja suosia paikan päällä pidettäviä palavereja.

    Itse en pahemmin ole etätöitä tehnyt, vaan olen mieluummin mennyt konttorille. Etätyösuositushan on ollut vain suositus, sitä ei ole ollut koskaan pakko noudattaa, jos ei huvita. Aivan kuten maskiakaan ei ole ollut pakko käyttää.
    062
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset

    Vanhimmat

    Ei vielä vastauksia

    Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Anonyymi kirjoitti:

    Koko etätöissä oleminen on ollut turhaa koko pandemian ajan. Mitään syytä etätöihin ei koskaan pandemian takia ole ollut ja konttorilla olisi voinut aina työskennellä. Toki jos ihmiset haluavat tehdä etätöitä niin tehköön, mutta mitään syytä, että työnantaja kannustaa siihen ei ole.

    Nyt kannattaisikin työnantajan kannustaa työntekijöitään tulemaan takaisin työpaikoille ja suosia paikan päällä pidettäviä palavereja.

    Itse en pahemmin ole etätöitä tehnyt, vaan olen mieluummin mennyt konttorille. Etätyösuositushan on ollut vain suositus, sitä ei ole ollut koskaan pakko noudattaa, jos ei huvita. Aivan kuten maskiakaan ei ole ollut pakko käyttää.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu