en suosittele lastenhoitajan tai opettajan työtä tällaisenään kenellekkään.
Päiväkodin johtajat käyttäytyvät pahemmin kuin bisnesmiehet, töykeää, ihmisarvoa alentavaa. Työpariksi saattaa ilmaantua kuka ja mikä tahansa,
AMMATTITAITOISET PAKENEE ALALATA.
Jos resurssit eivät riitä edes normaaliin, turvalliseen arkeen, miten sitten
tehostetun tuen tarpeille?
Tilanteen ollessa tämä (lapset haastellisia) ryhmiin tarvitaan aika usein kaksi opettajaa, mutta kuntien ja kaupunkien päättäjien mielestä, se on tuhlausta.
Päällikkö, johtaja - ajaa ITSE TESLALLA - henkilöstön palkkaukseen
ei riitä rahaa. KUKA TÄSSÄ SAA JA MITÄ?
Lasten hoitajan palkka on noin 2300 ja opettajan 2600
MIINUS verot, ja muut kivat, jonka jälkeen käteen jää noin
2000€ tai alle.
Ja sillä hinnalla sinua revitään työpaikalla kuin lattiaättiä.
Ryhmän opttajan pitää valmistatutua TAISTLEMAAN
SAADAKSEN RYHMÄÄNSÄ HENKILÖSTÖÄ.
Onko se opttajan tai lastnhoitajan tehtävä - taistella saadaksen
vihkoja, kyniä, työpareja…
Päiväkodin johtajat käyttäytyvät pahemmin kuin bisnesmiehet, töykeää, ihmisarvoa alentavaa. Työpariksi saattaa ilmaantua kuka ja mikä tahansa,
AMMATTITAITOISET PAKENEE ALALATA.
Jos resurssit eivät riitä edes normaaliin, turvalliseen arkeen, miten sitten
tehostetun tuen tarpeille?
Tilanteen ollessa tämä (lapset haastellisia) ryhmiin tarvitaan aika usein kaksi opettajaa, mutta kuntien ja kaupunkien päättäjien mielestä, se on tuhlausta.
Päällikkö, johtaja - ajaa ITSE TESLALLA - henkilöstön palkkaukseen
ei riitä rahaa. KUKA TÄSSÄ SAA JA MITÄ?
Lasten hoitajan palkka on noin 2300 ja opettajan 2600
MIINUS verot, ja muut kivat, jonka jälkeen käteen jää noin
2000€ tai alle.
Ja sillä hinnalla sinua revitään työpaikalla kuin lattiaättiä.
Ryhmän opttajan pitää valmistatutua TAISTLEMAAN
SAADAKSEN RYHMÄÄNSÄ HENKILÖSTÖÄ.
Onko se opttajan tai lastnhoitajan tehtävä - taistella saadaksen
vihkoja, kyniä, työpareja…
Vastaukset 15
Vanhimmat
Lue teksti uudelleen ja ARVAA
miksi allalla riidellään niin paljon?
Millainen aines jaksaa tuollaista vuodesta toiseen?
Se paras?
Missä pitää olla paras, jotta jaksaa
jatkuvaa riitelyä?
Työssä vai riitelyssä?
Tuolla alalla nähnyt hirveän kiusaajan! Ojensi vanhempaa muiden edessä kuin lasta, kielsi ettei puhelimeen saa puhua kun ei tiedä kuka toisessa päässä kuulee ja on! Uhkaili jos sanoi hänen käytöksestään lastensuojelulla,valehteli lapsen luistelu kypärän menneen rikki ja lapsi sanoi ettei mennyt vaan oli viety komeroon päiväkodissa ja uuden kerkesimme ostaa mutta löytyi komerosta!aukoi päätä vanhemman koosta ja painosta, tuli mutkaan keskellä päivää kyyläämään kun muutimme pois paikkakunnalta, vei aikuisen äiti kaverit ilkeillä juoruilla joista ainut jäänyt äiti kaveri kertoi ja samalla lapsen kaverit, päiväkodin näytelmässä lapsellani ei ollut paria ja näytelmässä rooli oli täysin ulkopuolella oleva näytelmästä esim keskellä näytelmää tuli heilumaan kun idiootti keskelle ja poistui sivuun ja näytelmän tarinan kerronta jatkui, toivon edelleen ettei eskari ikäinen lapseni ymmärtänyt asiaa mutta olemuksesta päätellen ymmärsi ja oli häpeissään ja toki itki esityksen jälkeen kun pari leikissä ei hänelle ollut paria vaan päiväkodin täti parina
TOKI NYT NUOREMMAN TYTÖN PÄIVÄKODISSA TAAS IHANIA TÄTEJÄ, he korjanneet noita ikäviä kokemuksia. Siellä empaattisia ja perheen tilannetta ymmärtäviä ja lapsen asialla. Eli on tosi hyviä myös. Yksi mätä omena ei ole todellakaan kaikki mutta voi mädättää muidenkin olemisen eli työyhteisö kärsii myös jos joku mulkku. Kuulin että tämä vanhemman päiväkodissa ollut tyranni oli kiusannut ja uhkillut muitakin.
Eikä kiire ja riittämätön henkilöstö vaje ole työntekijän vika! Usein he venyy äärimmilleen ja se on väärin! Hoitoalalla sama ongelma mutta työntekijä kärsii! He ovat uhreja ei syyllisiä. Opettajilla sama ja väkivallan uhka on heidän työssään nykyään myös läsnä ja on väärin että opettaja joutuu pelkäämään työssään, siksi opettajalla pitäisi oikeasti olla edes pippurisumute jotta voi toimia jos joku oppilas käy uhkaavaksi opettajaa tai oppilasta kohtaan.
Työnantajan pitää kustantaa opettajan pöytälaatikkoon se sumute, itsepuolustuskurssi kustannus myös paikoillaan heille.
Jos työnantaja ei kykene takaamaan työturvallisuutta niin rikkonee lakia?
Joka tapauksessa matukoulujen opettajat vaihtaa alaa ja suomi on edistynyt kehityksessä usan tasolle. Siellä on ihonväriin perustuvia kouluja ja slummikouluja juuri tämän hienon edistyksen takia.
Varhaiskasvatuksen ongelmat johtuvat 100% vanhemmista. Sama koskee perusopetuksen ongelmia.
Ainahan ne tietenkin tiettyjen mielestä, ei johdu mutta toki fakta on että on mulkkuja vanhempia, työntekijöitä, pomoja....
Alan ongelmat eivät ole vanhempien vika, tiedät sen itsekin.
Kenenkään ei ole pakko panna lapsiansa yhteiskunnan hoidettavaksi.
Ei ole, toki esim joillekin perheille se päiväkoti voi olla parempi paikka kun koti jos ruuan saa ja turvaa, tiedän erään naisen jonka jääkaapin sisältö oli alko puolinen, röökiin kului rahat ja lopulta naapurit puuttui kesällä asiaan kun nainen keskellä yötä riehui omakotitalon pihalla ja lapset siellä puoli alasti juoksi....
Yhteiskuntamme on jo pitkällä rappiossa. Hyvä kun äänestätte missejä rappion edistäjiksi.
Kasvatettava massa / aines on täysin kelvotonta .
Lapset ihailevat röyhkeyttä, kapinaa, aikuisille kohdistuvaa halveksuntaa yleisesti.
Mistä he ovat sen omaksuneet vai onko se sisäsyntyistä pahuutta?
Päiväkodissa työskentely
- pitää sietää 99% varmasti sisäilmaongelmia
- työkaverit ovat ahdistuneita epävarmuuden määrästä
- koko henkilöstö vaihtuu kerran vuodessa
- kukaan ei tunne toisiaan ennestään
Ovatko päiväkodin johtajat tulospalkalla?