Hoitohenkilökunta perustelee hoidon riittämättömyyttä, koska työntekijöitä on liian vähän.
Välillä tuntuu siltä, että viimeisetkin voimavarat menevät jatkuvaan toistamiseen heitä on liian vähän jne.
Sehähän on pakko hyväksyä, että hoitohenkilöiden määrä vähenee tulevaisuudessa ja on tultava toimeen yhä pienemmillä resursseilla.
Onneksi hallitus on järjestänyt hoitaja mitoituksen 0,7 hoitajaa/asiakas.
On ainakin luotu mahdollisuus hyvään ja laadukkaaseen hoitoon.
Välillä tuntuu siltä, että viimeisetkin voimavarat menevät jatkuvaan toistamiseen heitä on liian vähän jne.
Sehähän on pakko hyväksyä, että hoitohenkilöiden määrä vähenee tulevaisuudessa ja on tultava toimeen yhä pienemmillä resursseilla.
Onneksi hallitus on järjestänyt hoitaja mitoituksen 0,7 hoitajaa/asiakas.
On ainakin luotu mahdollisuus hyvään ja laadukkaaseen hoitoon.
Vastaukset 56
Vanhimmat
Varmaan tulee robotit hoitamaan
Ongelman ydin. Yhteiskunnalla ei ole varaa hoitaa.
Mutta jos mennään digitaaliseen hoitoon. Onko asiakkaalla varaa maksaa digitaalinen hoito?
Kotona odottaa sähkö ym muut kulut.
Nyt nostettiin turvapuhelimen hintaa,osalla ei ole varaa edes siihen.
Kaikki digipalvetut maksaa erikseen siitä tulee sellainen lasku,että kyllä on varaa?
Rahaa on hoitaa ja kuntouttaa jos halutaan. Ihan vain mikä on painopiste rahojen käytölle siitä on ihan turha vääntää.
Nyt pitää laittaa arvot uusin puihin tai oikeastaan palata juurille.
Pesu liukuhihnalla. Jos on yksikin arvoimplantti, se poistetaan hoitokustannusten kattamiseksi. Ei ole muuta vaihtoehtoa kuin muuttaa pois ajoissa.
Lapset hoitakoot puolestaan vanhempiaan.
Hyvä,että vihdoin tehtiin laki hoitaja mitoituksesta. Koska kyl hoitajia oli. Mutta kuka vuosi tolkulla ottaa märätys kirjan joka on kirjattu 3 viikoksi eteenpäin ei edes vuokran antaja . Katsoo kieroo. ei siinä voi mitään tulevaisuuden suunitelmia tehdä
olisikin aika tehdä miten pitkään olet tietyssä pisteessä sen parenpaa palkaat saat. Työnantajan etukin koska osaaminen kartuu juuri siihen työpisteeseen. Ei hoitaja ole valmis kun kouslusta tulee työhön kasvetaan.
Ei ole muuta vaihtoentoa kuin kouluttaa uusia hoitajia. Onnekasi laki tuli muuten oltaisiin hukassa koska määräyskirjolla kikkailu alkoilla sitä luokkaa,että ei ollut kenenkään etu.Vuosi vuodelta tilanne vain paheni.Vakipaikat turvaa hoidon laadun.
Hoitajia pitää tulla lisää jo siitäkin syystä,että huono kuntoisia vanhuksia tulee lisää ja hoitajia eläköityy. Ei olla vielä nähty huippua hoitoa tarvitsevista vanhuksista. Koska pärjäävät vielä kotihoidon turvin. Toinen tärkeä tajuta,että hoitopaikkoihin joutuvat ovat entistä huonokuntoisinpiä siten laitoksissa pitää olla henkilökuntaa joka tapahtuu parityskentelynä. Myös yöllä. Näin ei nykyään ole edes tämän mitoituksen jälkeen Siksi Ihmiset liikkukaa ja Älkää syökö itseänne yli 100 kg. Et jaksa itseäsi hoitaa....jne
Kotihoidossa pärjää vielä? Palvelutalossa on vain omillaan pärjääviä; ei sinne muuten pääse; huonokuntoisimmat asuvat kotona ja niitä palvelee useampi lähis, apuhoitaja, kodinhoitaja, sairaanhoitaja, ja välillä lääkäri, hammaslääkäri jos ei saada tai viitsitä kiikuttaa vastaanotolle.
mökkihoito vanhuksille vammaisille kuten ennen muinoin
jääkö vaihtoehtoja jos hoitajat ei saa 4000e kk peruspalkkaa?
ihmisellä on vielä oikeus valita ammatti
Miettikää miten pieni thaimaalainen heveröinen hoitaja kääntää yli 100 kg rotevia miehiäKyllä siinä Suomalainen kovilla. Kun ergonomia on mitä sattuu juuri kokoeron takia Äly hoi jotka valitsee hoitajat.
''Miettikää miten pieni thaimaalainen heveröinen hoitaja kääntää...''
Se on tekniikka laji. Yhteistyö on voimaa.
Harvemmat vanhukset painavat 100 kiloa.....
Vanhus painaa kuten muutkin. Ei niitä tarvii nostaa, vaan avustaa nostossa ja liikkumisessa ja siihen on myös apuvälineitä, nostovälineet mukaan lukien, joitain olettaisin käytettävän varsinkin painavampien kohdalla.
Kun väki vähenee vastaavasti tietysti hoidettavia vanhuksiakin on vähemmän
Marinin tekemä TYPERÄ laki hoitajamitoituksesta. Täysin järjetöntä säätää lakeja,joita ei pystytä noudattamaan. Marin sääti lain,mutta rikkoi lakia kokoajan.Oikeiston on purettava laki,koska on parempi hoitaa vanhuksia pienemmällä määrällä, nyt joudutaan hoivakoteja sulkemaan...
Oletko käynyt sairaalassa. Hoidettavat köytäväällä. Mutta yksityinen huone kaivetaan vaikka mistä kansanedustajallle annettiin sosiaalihoitaja huone.
Tää oli ennen hoitaja mitotusta.
Tosiasiaa on,että jos mitään ei pakolla tehdä tilanne menee vain alaspäin.
Mikä siinä on niin vaikeaa saada hoitajia jos talolla on hyvä kaiku. Kyllä sinne hoitajia saadaan . Koulutetaan oppisopimuksella ja vakinaistetaan heittopussit ja annetaan kunnon palkka ja maksetaan eläke maksut.noudatetaan työehtosopimusta jos näitä ei tehdä vaikka hoitajia oli kuinka paljon ei heillä ole hoitajia tarvittavaa määrää.
Hoitokoteja on jo jouduttu sulkemaan kun ei pystytä noudattamaan hoitajamitoitusta,joten laki on purettava,kun ketään ei voi hoitajiksi pakottaa. Ainut keino on laittaa varakkaat maksamaan hoidoistaan...
Tässä nähdään vain johtajan huono kyky saada hoitajia. On sellainen neuvo noudata työehtosopimusta. Hoito työpaikkoihin ei sovi paikallissopiminen. Se on järkyttävää sotkua Siinä kärsii hoitaja potilas ja omaiset joita ei voi laittaa roskakoriin kun tajuaa tästä ei tule mitään voi käydä tosi huonosti.
Alennetaan eläke ikää. Kyllä jonot vähenee.
''Mikä siinä on niin vaikeaa saada hoitajia jos talolla...''
Hoitajia ei yksinkertaisesti ole riittävästi. Vanhemmat, koulutetut ovat vaihtaneet alaa, uusia alan koulutettavia on liian vähän, koulutus kestää n.3 vuotta.
Sallitaan kansaneläkkeen lisäosa myös muualla Eu-alueella, niin ne hoidettavat muuttaa pois Suomesta, eivätkä kuormita terveydenhuoltoakaan.
On todettava,että Suomessa on paljon hoitopaikkoja jossa toimitaan kaikkien ohjeiden mukaan ja turhaa kikkailua ei tarvi.
Hoitajia ja lääkäreitä löytyy. On jotakin paikkoja joiden takia koko mitoitus jouduttu tekemään. Siksi meidän pitää saada tasavertainen hoito. Hymy löytyy asiakkaalta ja hoitajalta.
Miten tämä voi olla mahdollista kun johtanjan tuttava sai vakipaikan n.puolen vuoden työssä olon jälkeen. Toinen työkaveri oli ollut 5 v eikä vakipaikkaan tullut. Mitään valitettavan ei hänessä ollut. Tämä työntekijä lähti. Kyllä näitä syitä löytyy kun lähdetään.
Miksi annetaan joittekin pilata arvokas hoitotyö. Ryhtiliike ja pysähtyminen saman pöydän ääreen tajutaan Ei tää niin kauheaa ookkaa.
Jos leikkaus osastoja pidetään suljettuna.Sairaala häviää miljoonia. Yhteiskunta maksaa sairaspäivärahoja firmat joutuu erityis järjestelyihin.Ihmillinen kärsimys. Jossakin mättää jos hoitajia ei kouluteta lisää. Onkin hallituksen käsissä oleva painopistella iso merkitys.
Hoitajia tarvitaan runsaasti seuraavat ainakin 30v Sitten voidaan saada laatua jos hoidettavia vähemmän.Mutta on tajuttu jos tilanne ei muutu niin nyky meno tuo hoidettavia jotka huonokuntoinen jo nuorena. Siis hoidettavat eivät vähene. Orpo kin sanoi liikkukaa .
PALKKA,PALKKA,JA PALKKA.EI HOITAJAT HUVIKSEEN NORJAAN JA RUOTSIIN LÄHDE. HOIVAKOTI LUPASI 1000 EUROA EXTRAA NIIN TULIJOITA OLI ENEMMÄN KUN TARPEEKSI.
Tää miten käy vanhustenhoito Niinhän tämä ei ole. Kodinhoito ja laitospaikoissa on paljon muitakin sairauksia monisairaita asiakkaita. Siksi Tää on todella tärkeää hoitaa kuntoon. Nuoret jotka sairastaa parantumatonta sairautta. Nuorille ei ole omaa hoitopaikkaa.
Onnettomuus niin sinäkin olet jonossa.Koskee siis kaikkia.
Sivusta seuranneena. Ihmettelin kun miljoonia omistanut vaari tuli julkiselle puolenhoito laitokseen hoidettavaksi .Katselin kun vaaro kävi kysellä kukan juurelle tajusi eihän häntä voi kotona hoitaa asunto menee pilalle. Tää pitäisi päätäjien hoksata. Voivat itse olla hoidettavia.
Digitaliosaatiossa han nuo käy käy kuin ei mitään. eikö vaan.
Eutanaasiasta on jo sovitu Orpon vaaliohjelmassa, mikä on ongelma?
Sveitsissä ja Holannissa, ehkä Belgiassa, mutta ainakin Sveitsissä hintalappu lie 5t, ja siihen päälle hotellit ja muut kulut, kunnes pääsee ottamaan kuolettavan pillerin tai mitä se sitten ottaakin. Oletan, että saattohoidon lappusella pääsee, kun taistelee byrokratian läpi, ja parantumattomalla sairaudella, jos perusteet riittää ikävän lopun tai sen hetken tilan perusteella. Kannattaa valmistella etukäteen, mutta sitten voi harkitä hyppyä 50 metristä tai mitä kukin nyt selvittää, että on ne tonnit käyttää johonkin muuhun.
Kolmivuorotyössä on niin paljon terveyshaittoja jotta lääkäri karttapaikka kuin ruttoa. Kyllä pitää saada kunnon korvaus. Kaikki kartta vuoroja jos vain mahdollista vaihtaen työvuoroja..Paikallinen sopiminen johtaa ,että väki katoaa.
10v lyhenee elämä 3-vuorossa jatkuvassa. Joku uudempi tutkimus viittaa asian kunnostautumiseen aikaa myöten. Eläkkeellä liiian myöhäistä ilmeisesti, kun molemmat ryhmät ovat.
Eikös Henriksson tehnyt yhden ilta ja myöhään iltaan Seuraavana päivänä huono olo. Sellaista se tekee elimistölle pahoinvointia,sydämen tykityksiä. Kaikista ei ole. Korona aikana nähtiin kun hoitajat lyyhistyy käytäville. Mitään korvausta ei saatu.Tää voi vielä toistua...Päättäjät Tehkää yksi 1kk vuorotyötä. Mielestäni tää lisien maksu on alakanttiin .
Paikallinen sopiminen. Pitää tapahtua liittojen valvonnassa. Muuten käy kuten marjanpoimijoiden kanssa. Ihan saa hänet Suomen puolesta hävetä katsokaa nyt ollaan enemmän maailman silmän alla ja seurannassa.Nykyaikaba ei asiat jää huomiotta...jos niin halutaan.
Vuorotyöstä aiheutuu lisäkustannuksia lastenhoidon järjestämiseen Lisäksi omien vanhempien hoidon järjestämiseentuleen hankaluuksia. Kyl ollaan etuuksia ottamassa pois mutta mitä tilalle kaaos. Eläkkeiden nostaminen teki ison loven vanhusten hoitoon missä on yhteiskunnan tuki. Yhteinen hyvä pois tietämättömyys
Miettikää ei ole kysymys vain vanhustenhoidosta myös tähän hoidettavien ryhmään kuuluu iso joukko eri sairauden takia hoidettavia. Kyllä hallituksen pitää satsata koska eläke ikää nostettiin. Työssä käyvät ei voi hoitaa ja olla töissä yhtäaikkaa.
Viisi hoitajaa kymmentä asiakasta kohtaan täytyy riittää mainiosti. Enemmän osoittaa välinpitämättömyyttä tai laiskuutta työssä.
Viisi hoitajaa kymmentä asiakasta kohden. 1 suuri ero miten runsaasti tarvitsevat hoitoa 2 hoidettavan kunto romahtaa entisestään. .3kolmivuorotyössä. Paljonko riittää joka vuoroon. Aamu,ilta ja yö.
Onko vaikea käsittää.? Käytännössä.
Kaksi yhtä hoidettavaa kohden, mutta millä työajoilla, missä ja mitä tekee? Kuinka monta hoidettavaa on vuodeosastolla ja vanhusten hoidossa, entä kotihoidossa keksimäärin, ja muut työntekijät? Entä yksityisellä avustajana, ja entä kirurgiassa eri alueilla jne? Terveyasemalla? Ensi- ja akuuttihoidossa?
Vanhusten hoito ja muut runsaanhoidon tarvitsevat enemmän käsiä vuosi vuodelta. Kuka tahansa voit olla seuraava joka joutuu avun piiriin. Jos nyt tartutaan on 3 v päästä saadaan hoitojonoja purettua ym.Eikö korona opettanut mitään. Uusia haasteita odottaa nurkantakana.
Nyt pitää vihdoin tajuta ei hoitajia voi siirtää miten sattuu. On ihan eri hoitajat jotka halu olla ensiavussa,kirurgia,jne. Toiset eivät tule vanhusten hoitoon Tämä pitää työnantajan tajuta.
"Hoitajamitoitus, viralliselta nimeltään hoitohenkilöstön minimimitoitus tai henkilömitoitus tarkoittaa sitä, montako henkilöä täytyy olla vuorossa paikalla kutakin asiakasta kohti."
Viisi hoitajaa kymmentä asiakasta kohti täytyy riittää. Mikä helvatan ay-mafioso asiasta yrittää tehdä lepäilytyöpaikan?
Tässä ongelma jota ei ymmärretä. Rautalankaa. Hoitosuunnitelma tehdään omaisten ja asiakkaiden kanssa.fysioterapeutti ja lääkäri ym.
Mikä on hoitajan toimenkuvaan kuuluuvaa.
Nyky tilanne hoitosuunnitelma voidaan toteuttaa vain murto osaa Juuri siitä syystä,että ei ole aikaa asiakkaalle muuta kuin perushoito.esim.fysioterapiaa sanoo pitäisi tehdä asiakkaan kanssa sitä ja tätä. Mikä auttaa arjessa hoitotyön ja asiakkaan hyvinvoimmin kanssa. Tätä ei voi toteuttaa koska tarvitaan parityöskentelynä
Kyllä tajua,että ollaan hukassa koska ei ole edes voinut ajatella mitä on asiakas lähtöinen hoitotyö
Tälläistä tehdään siellä missä homma toimii...
Hoitajista on huutava pula. Ei muita syitä.....
0,5 hoitajaa, ja se jaettuna työtunneilla, mutta mistä työpaikasta tässä puhutaan?
Ei siellä mummon huoneessa tarvitse olla mitään seitsemän hengen naiskuoroa laulamassa mummoa uneen iltahartauden jälkeen. Riittää kun yksi käy tarkastamassa että hengittää. Sitten vaan kiireesti veispuukkiin ja pasianssia pelaamaan taukohuoneeseen.
Olisiko siinä ratkaisu. Tehdään hoitolaitoksia jossa vain perushoito. Ruoka, pesu .Ei muuta. Asiakas voi eläessään valita millaista hoitoa tarvii.Lääköri 3 kk välein tarkistamassa,että näillä ehdoilla mennään. Jos kipuja saa lääkettä vähän enemmän.
Toisenlaiset hoitopaikat tarjoa asiakas lähtöistä hoitoa joka kuuluu kaikille kolmas vaihto olisi luksusta tarjoava. Ylimääräinen hoidon maksaa asiakas tai omainen.
Pää asiaa,että loppuu tää omaisten jatkuva arvostelu Miksi ei tehdä niin ja niin.
Omaiset voivat ottaa sen mummon hoitoon kotiinsa! Ehkä joutuu hieman tinkimään kulisseista.
0,7 hoitajaa per asiakas; onko kyse 24/7 vai päiväduuni tms.? Viikossa on sata tuntia, ja jokainen hoitaja on töissä 20 tuntia viikossa, eli viisi hoitajaa tarvitaan viikossa yhteen paikalla oloon, ja siihen tarvitaan 0,7 potilasta hoitajaa kohti, eli jos paikalla on 70 potilasta, niin oltava 100 hoitajaa paikalla kellon jokaisena hetkenä.
Mihin tarvitaan niin monta hoitajaa? Yksityisellä toki tarvitaan yksi avustajana jokaista kohti, eli viisi hoitajaa yhtä potilasta kohti, mutta sitten jossain vanhusten talolla ja helpolla vuodeosastolla riittää yksi hoitaja 20 potilasta/asiakasta kohti, kun taas kotihoidossa tarpeesta riippuen, joka vaihtelee nollasta sataan, ja voi olla luokkaa yksi hoitaja per asiakas kertaa viisi.
En ikinä laittaisi löheistäni sellaiseen paikkaa jossa yksi hoitaa vanhuksia.
Sijaiset ja uudet hoitajat ovat vailla opastajaaHuono Suomi
Sehän säilytyspaikka ei muuta.
Vanhusten kunto voi vaihtelee. On epäinhimillistä käännellä yksin velttoa potilasta, saattohoito ja kohtaukset yllättäen jää muut hoitamatta,
.mahatauti, ym. Tarttuvat taudit, sekavat potilaat ym.mittikäää eihän sitten päiväkodissakaan tarvi olla kuin yksi hoitaja 20 lasta kohden. Vanhukset ovat myös yksilöitä siis erilaiset tarpeet ei voi hoitaa kui jauhosäkkejä 20 kpl.
Kyllähän tosi,että kunto ratkaise hoitajien määrän jos toimintakyky luokka on runsaasti apua tarvitseva .Häntä ei yksi hoitaja pidä hoitaa.
Hoitolaitokset laittaa virkoja auki. Ei määräaikaisen Koska virkoja ei täytetä niin ei oo tarpeellista määrä töissä. Vakinaiset sijaiset niin alkaa toimia.Ei kukaan ole hettopussina. Tää on totuus.
Tämä otsikko loukkaa. Henkilökuntaa ja hoitajia.
Yhteiskunnan tehtävä on laittaa kuntoon vanhustenhoitoon ja riittävästi hoitajia ja palkkaus kuntoon.
Ihan turha puhua,että rahaa ei ole.
Nyt yksityiset palvelut ovat isona apuna mutta sekään ei riitä. Lopettakaa tää soopa.