Miten työnantaja saa tarvittavat tiedot, että voi vähentää palkasta lakkopäivät?
Lakkopäivät ovat palkattomia
Anonyymi-ap
23208
0Äänestä
Muut lukivat myös
Ketjusta on poistettu 3 sääntöjenvastaista viestiä.
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 23
Vanhimmat
Typerää lakkoilua! Toimihenkilöllä menee palkka kahdesta päivästä ja työt kasaantuvat! Eli tulee kaksinkertainen rangaistus älyttömän lakon takia!
Liitot ovat vasemmiston kätyreitä!🤬
"Anonyymi
2024-01-25 09:30:24
Typerää lakkoilua!
Liitot ovat vasemmiston kätyreitä!"
-----------------
38% persuista on samalla linjalla AY:ten kanssa.
Joten äläpä maalaa puoluetovereitasi vassareiksi.
Harva persu haluaa tukea kommmariliittoja!
Tulee pidennetty viikonloppu vapaa!
Kuinkahan moni tietää, että lakkopäivistä ei saa palkkaa?
Ovatko liitot kertoneet tästä?
Ei niitä edes kiinnosta saako palkkaa vai ei.
Oma napa vain liittopomoja kiinnostaa!
Monet liitot korvaa lakkopöivönö maksetaan jopa parempi palkka kuin jos olisit töissä.
Jos lakko kestää 2 viikkoa, voi mennä lomatkin!
”Vuosilomapäiviä kertyy 2 päivää/kuukausi, jos työtä on vähintään 14 päivää tai 35 tuntia kalenterikuukaudessa ja työsuhde on 31.3. mennessä kestänyt alle vuoden
2,5 päivää/kuukausi, jos työtä on vähintään 14 päivää tai 35 tuntia kalenterikuukaudessa ja työsuhde on 31.3. mennessä kestänyt keskeytymättä vähintään vuoden. Puolikkaat lomapäivät pyöristetään aina ylöspäin.”
Juuri tuota mitä kuvasit. Työnantajat tehtailee määröyskirjojen kanssa.
Työsuhde poikki ja lomat maksetaan rahana ja lomat jää pitämättä kun paripäivää päästä olet töissä. Et siis voi käydä missään kuin olla paikkakunnalla missä olet töissä
Löysä hirsipuu joka jatkuu vuosi tolukkulla
Työnantaja säästyy ottaa lomaajan sijainen ja ikälisiä ei kerry joka taas näkyy palkassa ja tulevissa eläkkeissä. Siksi olisi aika puhua takuu työeläke kaikille narutetuille...
Siksi YTK, ei tarvitse lakkoilla!
2. Päivää pekkas vapaata aaah voi huikail
Ei lakon ajaksi saa ottaa lomaa!
Työnantajan ei ole pakko myöntää lomaa lakin ajaksi!
Työnantajat nyt ”kovat piippuun”!
Asettakaa työsulku!
Lahtarikaartin laitamme ja kaikki tuöläiset tapamme.
Nyt tosin on työvelläkin kättä pitempää
Punafasistit kuriin!
Kuules lakossa on puolue väri kartta laaja sen verran laajaa väkeä työntekijä joukoa tämä koskee.
On erikoinen juttu,et varsinaisen työntekijä on se ongelma.
On syytä muistaa, ett vaikka kuinka hyvä tuote jos kukaan ei sitä tee ei kukaan saa euroakaan
Mistä työnantaja tietää, että olet joskus töissä?
Eikö yleensä käytetä jonkinlaista leimausjärjestelmää työajanseurantaan. Jo työaikalaki vaatii seuraamaan työaikaa!
Miten Kilipahden lakko?
Työntekijät nyt kovaa piipusta ulos.