Naisten palkkojen korottaminen

Naisten palkkoja tulee vaatia korottamaan samalle tasolle kuin miesten palkkoja. Yritysten tulee määrittää tähän seurantamittarit siten, että palkat ovat samalla tasolla.

Tasa-arvoa ja oikeuksia naisille.
386
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

Tasa-arvoa vai oikeuksia?

Ja ne palkat on oikein hyvin damalla tasolla kuin saman alan miehillä. Se on tasa-arvoa. Ei se että verrataan käpyjä ja pähkinöitä.

Äänestä

Naisen eläke-euro in 120 senttiä.

Äänestä

Palkkaepätasa-arvo on huolella rakennettu myytti.

Johtajatason ylipalkkaus on suurempi ongelma. Jos työt ei kiinnosta alle 10.000 € liksalla niin ei ne kiinnosta oikeasti suuremmallakaan.

Äänestä

Ketjusta on poistettu 4 sääntöjenvastaista viestiä.

Kommentoi aloitusta


Anonyymi-ap kirjoitti:

Naisten palkkoja tulee vaatia korottamaan samalle tasolle kuin miesten palkkoja. Yritysten tulee määrittää tähän seurantamittarit siten, että palkat ovat samalla tasolla.

Tasa-arvoa ja oikeuksia naisille.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu