Työläinen maksaa kaiken

Työnantajalta lähtevä raha on työnyekijän työllään tienaama.
Työntekijä siis maksaa kaikki sivukulutkin.
Ei työnantaja laita senttiälään mihinkään eläkemaksuihin tai yhtään mihinkään hyvää hyvyttään.

Kyllä ne on kaikki työnyekijän työllään ansainnut. Sillä ei ole merkitystä, vaikka työnantaja tilittää ne eteenpäin. Ei ne silti ole työnantajan rahoja.

Työntekijä tekee myös tulosta firmalle, joka sitten on toki työnantajan rahaa.

Lopettakaa tuo nillittäminen. Juntit.
4102
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 4

Vanhimmat

Verotkin työntekijä on työllään ansainnut.

Äänestä

Totta on, että eläkemaksutkin on työntekijän työn tuloksesta pois. Eläkettä pitää nostaa 25 vuotta, jotta saa "omansa sieltä pois".

Äänestä

Näytä torvelo kuitit.

Ei kuitteja, ei maksua.

Lapsikin ymmärtää, PUNIKKI EI.

Tyhmiä ovat.

Äänestä

Sinäpä sen sanoit.
Ongelma muodostuu silloin kun työn tuottavuus ei riitä kaikkiin maksuihin.
Kuka ne silloin maksaa?

Pahimmillaan yrittäjän hommat ovat sellaisia ettei yksin pysty tekemään mutta apulaiset maksavat sen verran ettei yrittäjälle jää edes oikeaa palkkaa hommista.
Eli työntekijät syö enemmän kuin tienaavat.

Äänestä

Ketjusta on poistettu 6 sääntöjenvastaista viestiä.

Kommentoi aloitusta


Anonyymi-ap kirjoitti:

Työnantajalta lähtevä raha on työnyekijän työllään tienaama.
Työntekijä siis maksaa kaikki sivukulutkin.
Ei työnantaja laita senttiälään mihinkään eläkemaksuihin tai yhtään mihinkään hyvää hyvyttään.

Kyllä ne on kaikki työnyekijän työllään ansainnut. Sillä ei ole merkitystä, vaikka työnantaja tilittää ne eteenpäin. Ei ne silti ole työnantajan rahoja.

Työntekijä tekee myös tulosta firmalle, joka sitten on toki työnantajan rahaa.

Lopettakaa tuo nillittäminen. Juntit.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu