Rikas johtaja eroaa kun huhuja liikkuu luottamuspulasta mutta ei kukaan sano. Saa isot rahat ja elelee herroiksi ehkä lopun ikääkin jos ei mahdottomia ostele?
Köyhä työntekijä eroaa kun työ ei taloudellisesti kannata, ei tapahdu mitään, rahantulo loppuun kuin seinään siihen hetkeen. Sitten työkkärissä kysellään, miksi työ loppui? "luottamuspula" se työntekijälläkin jos työstä saa vähemmän mitä alin toimeentulotuki?? Näin vaikka käyttäisi paljon aikaa työhön, eli kun asiakaskuntaa ei ole vain riittävästi.
= johtajille joustavat sopimukset ja porsaanreikä kohta hyödyksi.
Köyhä työntekijä eroaa kun työ ei taloudellisesti kannata, ei tapahdu mitään, rahantulo loppuun kuin seinään siihen hetkeen. Sitten työkkärissä kysellään, miksi työ loppui? "luottamuspula" se työntekijälläkin jos työstä saa vähemmän mitä alin toimeentulotuki?? Näin vaikka käyttäisi paljon aikaa työhön, eli kun asiakaskuntaa ei ole vain riittävästi.
= johtajille joustavat sopimukset ja porsaanreikä kohta hyödyksi.
Vastaukset 3
Vanhimmat
Rikas auttaa köyhiä, köyhä ei auta rikasta.
Päinvastoin köyhä antaa vähästään, rikas ei paljostakaan. Näinhän tässäkin maassa toimitaan.
Rikas on vain köyhä, jolla on rahaa.