Luvattiin työpaikka, mutta mitään ei kuulukaan

Täälläkö me tiedetään, miksi noin teki?
Varmaankin otat itse yhteyttä työnantajaan ja kysyt työn perään tai syytä sen peruuntumiseen.

Melko varmasti firma on joutunut ongelmiin tai tapahtunut yrityskauppoja.
Itsellänikin useita vuosia sitten luvattu työpaikka jäi saamatta kun firma myytiin isommalle firmalle. Pääomistaja vaihtui ja firmalle uusi nimi. Rekrytointikielto päälle ja omakin luvattu työpaikka meni samantein jätemyllyyn.
Isoissa firmoissa ylätason päätökset ylikävelevät alempien tasojen esimiesten päätökset.

Oliko Mitta Oy? Kusettivat 2024 aivan samalla lailla. Piti olla työpaikka, oli työhaastattelut ja kaikki mutta sitten ilmoitetaan että koko työpaikkaa ei ole avoinna.

Pidä kesälomaa hyvä ihminen. Etkö ehdi sitten talvella raataa töissä tarpeeksi?

Näitä huijaus juttuja on alkanut olla työnhakuun liittyen, eli laitetaan houkutteleva ilmoitus liikkeelle ja seuraavaksi pidetään ehkä jopa nettihaastattelu ja pyydetään työsopimusta varten hlötiedot ja pankkiyhteydet jne... ja näin saatiin tehtyä identiteetti varkaus.

Kannattaa kysyä. Ei siis täältä vaan siltä, joka lupasi.

Jotkut asiat kestävät ja toiset muuttuvat matkalla. Ehkä sinulle työpaikan luvannut on jäänyt auton alle eikä työn jatkajalla ole tietoa asiasta. Hän voi tälläkin hetkellä aloittaa koko palkkausrumban alusta koska ei muutakaan osaa tehdä.

Seuraavaksi joudut selittelemään viranomaisille, jotta miksi et työllistynyt vaikka työpaikka oli tiedossa. Minullekkin on käynnyt noin ja paikalla on kolme vihaista viranomaista elikkä jauhopersua ja olet itse siellä aivan yksin.

Työtön tarvitsee asianajajan viranomaisten kohtaamiseen joko ammattiliiton puolelta taikka Loimaan loisijoiden puolelta.

joo haastat sen oikeuteen ja vaadit 10 miljoonaa korvaukseksi

azis

älä luota lupauksiin. Silloin et pety. Oli kyse mistä tahansa,
Työpaikasta, rakkaudesta, rahasta, ystävyydestä. Älä luota.
Silloin et pety,

Itse sain työpaikan eräästä Isosta autoliikkeestä.
Liikkeen ns iso pomo palkkasi ja sovittiin koska aloitan jne
No, tulin sitten ensimmäisenä päivänä hyvissä ajoin töihin ja...
Kukaan ei tiennyt asiasta mitään. Ja kun isolle pomolle soitettiin, hänellä ei ollut mitään mielikuvaa asiasta:)
Toivotin kaikille hyvää työpäivää ja kävelin siisteissä työvaatteissani naapuriin ja täällä olen edelleen töissä:)

Kyllä noin on käynyt itsellenikin. Työpaikan piti olla viimeistä päätöstä vaille varma, kuten kauniisti lupailtiin — mutta eipä sitten ollutkaan.

Ikinä ei viitsitty edes ilmoittaa, että lopulta päätettiinkin ottaa joku toinen. Valtion virastosta oli kyse.

Työnhakijoita voidaan kohdella miten huvittaa, herättää toiveita ja jättää ”roikkumaan”.

Normi käytöstä työnantajalta

Jos sinun taustasta, henkilökohtaisesta elämästä on löytynyt, jotain " hämärää ".
Olitko muuten, keskustelu yhteydessä sen firman edustajan kanssa ?

Suomessa ei ihmisillä ole mitään tapoja. Se johtuu kai sosialismista ja holhoamisesta. Suomi on sosialismi jossa raha on tärkeintä, aika vastenmielistä. Ollaan olevinaan niin humanistia mutta loppupeleissä raha on ainoa millä on merkitystä.

Tuntuu olevan normaalia käytöstä Suomen työnantajilta, ihme kun eivät vaadi että työntekijän pitäisi maksaa siitä että työntekijä voi käydä töissä. Ai niin tämähän on Kokoomuksen agenda!

Sopimus on sopimus joka on sitova, oli se sitten suullinen, tekstiviestillä, paperilla tai jollain muulla mutta sitä pitää noudattaa. Mutta suullisen sopimuksen todistaminen on helvetin hankalaa koska sana sanaa vastaan.
Oli juuri juttua jossain lehdessä kuinka yleistä tämä on. Aina paperille tai johonkin missä selviää että on työpaikka luvattu ja sitten vaan asiaa eteenpäin ja massin kotiin.
Varsinkin nuoria kesätyöläisiä kusetetaan ihan kunnolla. Jostain on saatu ukrainalainen tilalle joka tekee muutamalla eurolla tunti pimeänä.

KOKOOMUS ON MAAMME HYVINVOINN TÄYSTUHOT

Löysivät paremman tekijän tai si yt neuvottelujen takia eivät voi edes palkata parempi vaan hakea niistä pikku firmoista ei välttis pienurakoinnissa edes keskisuuret firmat voi kilpailla pienten kanssa tässä taloustilanteessa muuten kuin suhteilla

Niin ja toki luotettavuudella

Kyllä työntekijä aika suojaton on noissa jo esim.työhaastatteluiissa..Mitä tahansa voidaan sanoa tai kysyä niissä..Olet sitten kohtelias joihinkin henkilökohtaisuuksiin menevissä kysymyksissä,ilmeisesti raskaus kysymyksistä ei saisi udella mutta silloin aikaisempaan aikaan ollut poikaystävä neuvoi että kun työnantaja kyselee asiattomuuksia(varsinkin raskaudesta tai lapsen hankkimisesta)niin niihin kannattaa sitten vastata kaikilla keskityillä asioilla (esim.ettå en voi saada lapsia siis en voi tulla raskaaksi yms).Ja juu voivat tehdä missä vaiheessa tahansa vapaasti tuon asian ette kuitenkaan tullut valituksi asian siis,vaikka jossain
vaiheessa olisi jo luvattukin..Työnantajaa ei juurikaan koske ei mitkään käyttäytymis säännöt eikä monet muutkaan säännöt verrattuna työnhakijan tilanteeseen,että toista olen kuullut ulkomailta että työnantajaa koskevat tarkemmat säännöt ja työntekijän irtisanominenki on paljon Suomea vaikeampaa..En tiedä miksi täällä kaikki on niin helppoa työnantajalle..Mutta kaikki jotenki jörkevän kokoiset firmat on jotenki ulkomaisten omistuksessakin..Siis vähänkin isommat..En tiedä miten tästä tullut banaanivaltio jotenkin?,No rikkaimmille ei kai kuitenkaan ole mitään valittamista että onhan heillä joillan kuitenkin vielä perhefirmat olemassa ..ja maataloustuet virtaa,no firmojen tukien tietty lisäksi,saahan siihen johonki pieneenni firmaan tukea kuitenkin..Jaksa sitten niissä kuitenkaan niin kauheasti enää välittää vissiin työntekijöistä?,ulkomailla kai paremmin ymmärretään kuitenkin työntekijöiden arvokin?niin muualla menee sitten vaan paremmin asiat useinkin?..No sentään joku harva firma jaksaa niitä työntekijöitäkinmiettiä Suolessa;mutta vissiin aika harva sellainen?..Onhan monella joku palkkatuki työntekijä aina rivijonona tulossa aina sitten seuraava ja seuraava..

Valehtele aina niille goijareille minkä kerkeät se kyllä kannattaa.

Kannattaa aina tallentaa kaikki keskustelut kaikkien kanssa.

Viranomaisten, virkailijoiiden kanssa ei varsinkaan ikinä saisi olla misään sabavauhdissa ellet tallenna koko keskustelua kokonaisuudessaan.


Ja vaatia kirjjallisena paperina allekirjoituksineen kaikki mitä sovittu.

Ei kannata iloita ennenkuin sopparissa on nimet.
Voit myös tulla irtisanotuksi koska vain.

Nykyään suomessa kapitalisti RETALEET !! Siis työn antajat ym. jotka elävät TYÖN TEKIJÖIDEN työpanoksilla KUTEN AINA !! ovat eläneet ja rellestäneet. Vuoden 1918 kapitalisti retaleiden KOULUTUS OLISI PAIKALLAAN !!!! Ukkini kertoi monasti sen ajan tapahtumista ja kuinka ROISTOT RIISTÄJÄT ohjattiin ihmisyyteen. Kaikkia ei oltu voitu ohjata vaikka olisivat halunneet. Sillä he olivat vastuussa monen työläisen elämän päättymisestä. Joten heille oli toinen ovi ja reitti. Odotan todella innolla sitä päivää milloin kapitalisti RIISTÄJÄT ROISTOT pistetään ojennukseen. Ja ihmisyyteen oikealle raiteelle. Mutta vain ne jotka haluavat tehdä ELÄMÄÄN PARANNUKSEN !

Suomi tarvitsee uuden vallankumouksen & hallituksen vaihdon!

Määkin sain kerran työpaikan mutten mennyt kun oli kesä ja oluet.

Luvattiin mullekin, lisäkoulutettiin vielä, mutten saanut uutta paikkaa. Tuli jo mieleen, että sotaa varten koulutetaan ihmiset valmiuteen.

Olitko laittanut sateenkaarilipun Facebookiisi?

Suomessa on 400 000 työtöntä, joten heidät voisi laittaa itärajalla valvontahommiin.

Pitäkööt tunkkinsa paskat työnantajat!

Ratkaisu......perusta pma yritys ja ole itsesi herra.

Ja jos ideoita tarvitset..kysele täältä muilta lajitovereilta,ja liity ammattiliitton.

Kävin vuonna 2014 työhaastattelussa eräässä ns. Big 4 firmassa Suomessa. Vieläkään en ole saanut vastausta, että sainko paikan. Onneksi tajusin silloin häipyä Suomesta.

Tällaista tapahtuu... ja kaikenlaista muuta vikurointia ihan joka puolella.
Minulla on motto joka on kasvanut sisääni siinä määrin jotta se vaikuttaa kaikessa
ja kaikkialla, sekä kaikissa sosiaalisissa tilanteissa.

LUOTTAMUS ON ENSIMMÄINEN ASKEL PETTYMYSTEN TIELLÄ.

Nykyään yrittäjät, työantajat ja Ek on porsaita. Ei ilmoietta ja suheteilla valitaan kuten Stubin poikakin.

yrittäjät saavat tukia, etuja palkkaavt työntekijän ja kun tuki lakkaa vaihdetaan taas uuteen. Mkasetaan pientä palkkaa ei etuja ja tukiraha jää työantajille säästöön. Ravintola, kaupanala ja yksityiset tekevät tätä törkeällä tavalla.

Nyt pentikäinen yritti saada työntekijöiltä etuja muka Naton avrjolla, hänhän on porsasa joka yrittää vilpillä saada yrittäjille lisää kaikenlaisia etuja ja lisärahaa. Hän valehtelee suomen edun nimissä.

Yrittäjiltä ja firmoilta voi ottaa tukia pois ja aivan samoin kuin nyt koko ajan otetaan työntekijöiltäkin.

Yrittäjät, työantajat ja Ekn sanlee koko ajan hallitukselle erilasia etuja lisää ja kaikki pois työntekijöiltä, opsikelijoilta ja työtä saa tehdä alipalkalla, ilman etuja ja lisiä.

Törkeyden huippu oli kesätyöntekijöille maksettava 3 euron tuntipalkka tehdystä työstä, suomalinen kesätyöntekijä ja nyt näkyy näitä riman alituksia ja ihmisiä työnantajat ja yrittäjät käyttävät hyväksi lähes kaikessa.

Yrittäjähän voi olla kuka tahnsa ja toimia mielivaltaisesti ja alistaa työntekijöitä kiusaten ja tehden hallaa työntekijöille.

Miettikää ihmiset liittoon kannattaa kuitenkin kuulua, sillä muuten ei ole mitään turvaa jos saat kenkää tai eduissa on virheitä ja tehdään vilppiä.

Joku lupasi tehdä saman työn halvemmalla / paremmilla ehdoilla ... kai ?

Voi olla että joku toinen tuli tilalle, samalla kun jos on luvattu niin luulisi hyviin tapoihin kuuluvan ilmoittaa ihmiselle jos Hön ei saanutkaan työtä, sitten voi olla niinkin etteivät ole ehtineet vielä ilmoittaa , syitä voi olla monia .toivon mukaan saat sen paikan

"Luvattiin työpaikka"? Yleensä se, joka tekee työhaastattelut ei tee palkkauspäätöstä. Palkkaamisesta päättää viime kädessä yrityksen johto ja julkisen sektorin puolella hallintosäännön mukainen taho, mikä on yleensä jokin johtaja taikka päätöksentekoelin, kuten valiokunta, hallitus yms.

On siis hyvin voitu luvata, mutta päätöksen asiasta on tehnyt joku tai jokin muu kuin "lupaaja". Tietysti kuuluu hyviin tapoihin tiedottaa työnhakijalle, ettei häntä valittu syystä taikka toisesta haussa olleeseen työhön, mutta aina näin ei tehdä, varsinkin jos lupailija lupailee omiaan.

Luuri käteen tai sähköposti sauhuamaan! Kertoo paljon oma-aloitteisuudestasi tai sen puutteesta (:

Suhteilla työpaikat ovat Suomessa jakautuneet ja jakautuvat myös tulevaisuudessa.Pieni osa saataa mennä Vuokrafirmojen kautta,nämäkin ulkoisille yrittäjille.Tasa-arvoisuus työpaikkojen jaossa koskea näemmä mies ja nais sukupuolia
keskenään .Tasaarvosta jää pois kaikki muut.Työvoimatoimistotkin ovat Pulvankit vallaneet ja maksaneet. Turha toivo saada edes pätkätöitä.Parasta vain elää ja hakea Sosiaalitoimistosta apuja,samalla tehdä ne palkaliset työt jotka voi itse hankkia.

Omalla työpaikalla haussa piti olla oikea tes-palkkauksella oleva työntekijä, mutta saatiinkin työkaveriksi palkaton työharjoittelija.

Tosi kurjaa ja ihmisarvoa alentavaa, jos työpaikka on luvattu, niin siitä pitää työantajan pitää kiinni.
Soita miksi ei kuulu mitään ?

Tänä päivänä: älä luota mihinkään ja kehenkään. Ei tule pettymyksiä.

Näin toimii myös Hyvinkäällä oleva tehdas. Luvataan kaikkea, kun aika koittaa saat vielä kuukauden jos vaikka tahti kiristyisi. Ja virhe oli kysellä jatkon suhteen. Näin valitettavasti.

Kyrpiä työnantajia löytyy nykyään liikaa ja kiusaajia liikaa johtajina työnantajina

Et sitten muuta paikkaa keksinyt tulla valittamaan?

Kyllä tästä työnhausta ja työapikoista on tullut vain suhteilla, ja tuttavien suosituksilla työytehtäviä.

Jos olet jonkin lapsi tai nyt yrittäjät käyttävät nuoria Tik-Tok osaamisella ja alipalkoilla.

Nuoria ja työnhakijoita käytetään hyväksi sekä alipalkoin ja tätähän hallitus, Ek , yrittäjät ja työantajat haluavat 3 euron tuntipalkoilla ja saa olla vielä mediaosaajia.

Hyväksikäyttöä ja kuten Stubin pojalle järjestettiin. Että näin.