Viimeisin yllätys oli koulujen kahdeksalta alkavien oppituntien poistaminen!
Seurauksena on se, että koululaiset pelaavat pleikkareillaan yhä myöhempään ja myöhempään, kun ei tarvitse aamulla enää aikaisin herätä. Veikkaan, että seuraavaksi armeijassakin poistetaan perinteiset aamu kuudelta herätykset. Siitä onkin sitten lyhyt matka hakeutua etätöihin, joissa saa ottaa päivänokoset halutessaan, korjailla autoaan työajalla ja hoidella muitakin asioita täysin vapaasti, niin ja täydellä palkalla! Nykyiset työnantajan työntekijää valvovat menetelmät ovat hyvin alkeellisia. Työntekijä voi olla kirjautuneena "työssäolevana" ja onkin oikeasti virvelöimässä mökillään.
On väärin niitä kohtaan , jotka joutuvat olemaan koko ajan läsnä työpaikallaan, pomon valvovan silmän alla ja asiakkaiden oikkuja sietäen , face to face.
Eikä voi huomioitta jättää työmatkaakaan, johon talvisessa Suomessa kuuluu auton kaivaminen lumesta ja lasien raaputtelu jäästä. Puhumattakaan aamun ja iltapäivän liikenneruuhkista..Etätyöläinen voi kääntää kylkeä aamulla ja herätä sitten kaikessa rauhassa. Kytkeä puhelimen päälle terveellisen aamupalan jälkeen ja jos joku erehtyy soittamaan työasioissa niin voi aina laittaa "kokouksessa tai asiakaskontaktissa "-koodin päälle ja vastaaja hoitaa homman.
Työpaikalle joka aamu raahautuville pitäisi ehdottomasti maksaa enemmän palkkaa kuin etänä tekeville, koska onhan työn rasittavuudessa jo edellä mainittujen seikkojen vuoksi vinha ero. Joten ei mikään ihme, että moni haluaa jäädä eläkkeelle myöhään, koska "virtaa riittää" , kun on oma päätäntävalta työaikojen suhteen. Mikäs siinä eläkettä odotellessa, kun on tavallaan "jo eläkkeellä" saadessaan olla eri asemassa kuin läsnäoloa edellyttävät työntekijät.
Ei Suomea tällä tavoin nosteta ahdingosta ja armeijaankaan ei tarvitse enää mennä jos ei halua, koska lehdet toitottavat, että aevelvollisten kunto nykyisin erittäin heikko ja keskeyttäneitä yhä enemmän. Ennen oli toisin, jolloin vaadittiin erikoislääkärin todistus palvelukyvyttömyydestä. Nykyään riittää, kun sanoo kutsunnoissa, että "vanne puristaa päätä" ja "kaikki ahdistaa henkisesti". Miten Suomea voisi hätätilassa puolustaa henkilö, joka on lihottanut itsensä pikaruoalla, sekoittanut vuorokausirytminsä täysin pelaamalla yökaudet tietsikalla ja ollut kerran metsässä yötä teltassa (ja silloinkin lapsena kesällä).
Mitä tuumaisivat rintamamiehet, sotaveteraanit, jotka mahdollistivat uhrauksillaan sen, että nykynuorten suurimpia ongelmia on ottaako ottaako hampurilaiseen majoneesia vai kurkkusalaattia...
Sitten kun näillä joutilailla ei ole muuta tekemistä niin kokeilevat peukkua sun muuta, että saavat "onnistumisen elämyksiä" edes jostain. Seurauksista saamme lukea jo nyt päivittäin lehdistä...
Seurauksena on se, että koululaiset pelaavat pleikkareillaan yhä myöhempään ja myöhempään, kun ei tarvitse aamulla enää aikaisin herätä. Veikkaan, että seuraavaksi armeijassakin poistetaan perinteiset aamu kuudelta herätykset. Siitä onkin sitten lyhyt matka hakeutua etätöihin, joissa saa ottaa päivänokoset halutessaan, korjailla autoaan työajalla ja hoidella muitakin asioita täysin vapaasti, niin ja täydellä palkalla! Nykyiset työnantajan työntekijää valvovat menetelmät ovat hyvin alkeellisia. Työntekijä voi olla kirjautuneena "työssäolevana" ja onkin oikeasti virvelöimässä mökillään.
On väärin niitä kohtaan , jotka joutuvat olemaan koko ajan läsnä työpaikallaan, pomon valvovan silmän alla ja asiakkaiden oikkuja sietäen , face to face.
Eikä voi huomioitta jättää työmatkaakaan, johon talvisessa Suomessa kuuluu auton kaivaminen lumesta ja lasien raaputtelu jäästä. Puhumattakaan aamun ja iltapäivän liikenneruuhkista..Etätyöläinen voi kääntää kylkeä aamulla ja herätä sitten kaikessa rauhassa. Kytkeä puhelimen päälle terveellisen aamupalan jälkeen ja jos joku erehtyy soittamaan työasioissa niin voi aina laittaa "kokouksessa tai asiakaskontaktissa "-koodin päälle ja vastaaja hoitaa homman.
Työpaikalle joka aamu raahautuville pitäisi ehdottomasti maksaa enemmän palkkaa kuin etänä tekeville, koska onhan työn rasittavuudessa jo edellä mainittujen seikkojen vuoksi vinha ero. Joten ei mikään ihme, että moni haluaa jäädä eläkkeelle myöhään, koska "virtaa riittää" , kun on oma päätäntävalta työaikojen suhteen. Mikäs siinä eläkettä odotellessa, kun on tavallaan "jo eläkkeellä" saadessaan olla eri asemassa kuin läsnäoloa edellyttävät työntekijät.
Ei Suomea tällä tavoin nosteta ahdingosta ja armeijaankaan ei tarvitse enää mennä jos ei halua, koska lehdet toitottavat, että aevelvollisten kunto nykyisin erittäin heikko ja keskeyttäneitä yhä enemmän. Ennen oli toisin, jolloin vaadittiin erikoislääkärin todistus palvelukyvyttömyydestä. Nykyään riittää, kun sanoo kutsunnoissa, että "vanne puristaa päätä" ja "kaikki ahdistaa henkisesti". Miten Suomea voisi hätätilassa puolustaa henkilö, joka on lihottanut itsensä pikaruoalla, sekoittanut vuorokausirytminsä täysin pelaamalla yökaudet tietsikalla ja ollut kerran metsässä yötä teltassa (ja silloinkin lapsena kesällä).
Mitä tuumaisivat rintamamiehet, sotaveteraanit, jotka mahdollistivat uhrauksillaan sen, että nykynuorten suurimpia ongelmia on ottaako ottaako hampurilaiseen majoneesia vai kurkkusalaattia...
Sitten kun näillä joutilailla ei ole muuta tekemistä niin kokeilevat peukkua sun muuta, että saavat "onnistumisen elämyksiä" edes jostain. Seurauksista saamme lukea jo nyt päivittäin lehdistä...
Vastaukset
Vanhimmat
Ei vielä vastauksia
Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.