Punakone vei heiltä suuren osan palkkaa, siksi!

Yhä useammat viihtyvät työelämässä vielä yli 65-vuotiaina
Töissä jatketaan eläkkeen rinnalla yleensä oman viihtyvyyden, ei niinkään pienen eläkkeen takia.

Teemu Juhola
25.4.2013 6:40
Yhä useammat eläkeläiset jatkavat työelämässä. Eläketurvakeskuksen mukaan 65-69-vuotiaiden työllisyysaste on kaksinkertaistunut vajaassa kymmenessä vuodessa. Viime vuonna se oli reilusti yli kymmenen prosenttia.

Eläketurvakeskuksen vielä julkistamattomien lukujen mukaan eläkeiän ohittaneiden työssä jatkaminen on kaiken kaikkiaan yleistynyt selvästi. Osa jatkaa suoraan työssä ja osa työssä eläkkeen rinnalla.

- Jos verrataan työllisyysasteita vaikkapa kymmenen vuoden takaiseen tilanteeseen, niin tänä päivänä heidän työmarkkina-asemansa on huomattavasti vahvempi kuin silloin, sanoo kehityspäällikkö Jari Kannisto Eläketurvakeskuksesta.

Ikäryhmien rajaus tilastoinnissa vaihtelee ja 63-67-vuotiaiden työllisyysaste oli viime vuonna 20 prosenttia. Puolet tämän ikäisistä työllisistä sai myös eläkettä. Kysyisen joukon työeläkkeet ovat keskimääräistä suurempia. Pieni eläke ei yleensä olekaan syynä töissä jatkamiseen.

- Valtaosa eläkkeellä olevien työnteosta tehdään omista lähtökohdista ja oman viihtyvyyden ja kiinnostuksen perusteella, toteaa Jari Kannisto.

Missä ammateissa jatketaan pitkään työssä?

- Tyypillisimpiä ryhmiä ovat varmasti paremmin koulutetut. Esimerkiksi hoitoammateissa olevat, kuten lääkärit ja sairaanhoitajat. Myös konsultteja on, ja mahdollisesti myös opettajia.

Hoitaja aikoo jatkaa 70-vuotiaaksi
Oululainen 66-vuotias Eine Ojalehto vahvistaa kehityspäällikkö Jari Kanniston sanat työssä jatkamisen motiiveista; työ tuntuu mielekkäältä ja siksi se maistuu eläkkeeltäkin.

Ojalehto jäi kuutisen vuotta sitten eläkkeelle osastonhoitajan tehtävästä, mutta alkoi pian tämän jälkeen tehdä keikkatöitä sairaanhoitajana Oulun yliopistollisen sairaalan lasten ja nuorten osastolla.

- On hyvin mukavaa hoitaa vauvoja. Myös perheet ovat osa tätä työtä. On antoisaa ohjata, neuvoa ja auttaa perheitä.

Eine Ojalehto huomauttaa havainneensa esimiesasemassa työskennellessään, että sijaisia on toisinaan hankalaa saada. Sekin kannusti osaltaan häntä jatkamaan työelämässä.

- Tykkään käydä töissä ja kun on fyysisesti ja psyykkisesti hyvässä kunnossa, niin minusta tämä on mukavaa. Ja onhan tästä hyötyä työyhteisölle, koska silloin kun ei ketään muuta saada, voin tulla töihin kun tarvitaan.

Keskimääräinen eläkkeelle siirtymisen ikä oli Suomessa toissa vuonna 60 ja puoli vuotta. Eine Ojalehto arvelee jatkavansa työelämässä 70-vuotiaaksi. Töihin meno on miellyttävän joustavaa: sairaalasta ilmoitetaan tekstiviestillä työtarpeesta ja Ojalehto päättää sopiiko työvuoro hänelle.

- Saan käydä töissä silloin kuin haluan. Aamulla ei tarvitse ajatella, että on pakko lähteä. Ja onhan täällä työkavereita, sosiaalinen vuorovaikutus on tärkeää.

Mitä ajattelette eläkeiän nostamisesta?

- Monilla se on riippuu fyysisestä kunnosta. Jos saa olla terveenä, niin en pane vastaan, vaikka eläkeikää nostettaisiin. Kysymys on hyvin yksilöllinen. Työ pitää kokea sillä tavalla mielekkääksi, että on voimia käydä töissä. On rankkaa, jos ei jaksa.
174
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

Tuo jatkaminen on kaksi piippuinen juttu, kun jatkaa vie nuorelta työpaikan, he ovat niitä jotka tekevät lisää kansalaisia, ilman työtä se on aika mahdotonta.
Eläkkeellä työn jatkaminen tukee sekin yhteiskuntaa, mutta ei tuota uusia veronmaksajia.

Kuulun itsekkin jälkimmäiseen ryhmään, en ole ylpeä.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Anonyymi-ap kirjoitti:

Yhä useammat viihtyvät työelämässä vielä yli 65-vuotiaina
Töissä jatketaan eläkkeen rinnalla yleensä oman viihtyvyyden, ei niinkään pienen eläkkeen takia.

Teemu Juhola
25.4.2013 6:40
Yhä useammat eläkeläiset jatkavat työelämässä. Eläketurvakeskuksen mukaan 65-69-vuotiaiden työllisyysaste on kaksinkertaistunut vajaassa kymmenessä vuodessa. Viime vuonna se oli reilusti yli kymmenen prosenttia.

Eläketurvakeskuksen vielä julkistamattomien lukujen mukaan eläkeiän ohittaneiden työssä jatkaminen on kaiken kaikkiaan yleistynyt selvästi. Osa jatkaa suoraan työssä ja osa työssä eläkkeen rinnalla.

- Jos verrataan työllisyysasteita vaikkapa kymmenen vuoden takaiseen tilanteeseen, niin tänä päivänä heidän työmarkkina-asemansa on huomattavasti vahvempi kuin silloin, sanoo kehityspäällikkö Jari Kannisto Eläketurvakeskuksesta.

Ikäryhmien rajaus tilastoinnissa vaihtelee ja 63-67-vuotiaiden työllisyysaste oli viime vuonna 20 prosenttia. Puolet tämän ikäisistä työllisistä sai myös eläkettä. Kysyisen joukon työeläkkeet ovat keskimääräistä suurempia. Pieni eläke ei yleensä olekaan syynä töissä jatkamiseen.

- Valtaosa eläkkeellä olevien työnteosta tehdään omista lähtökohdista ja oman viihtyvyyden ja kiinnostuksen perusteella, toteaa Jari Kannisto.

Missä ammateissa jatketaan pitkään työssä?

- Tyypillisimpiä ryhmiä ovat varmasti paremmin koulutetut. Esimerkiksi hoitoammateissa olevat, kuten lääkärit ja sairaanhoitajat. Myös konsultteja on, ja mahdollisesti myös opettajia.

Hoitaja aikoo jatkaa 70-vuotiaaksi
Oululainen 66-vuotias Eine Ojalehto vahvistaa kehityspäällikkö Jari Kanniston sanat työssä jatkamisen motiiveista; työ tuntuu mielekkäältä ja siksi se maistuu eläkkeeltäkin.

Ojalehto jäi kuutisen vuotta sitten eläkkeelle osastonhoitajan tehtävästä, mutta alkoi pian tämän jälkeen tehdä keikkatöitä sairaanhoitajana Oulun yliopistollisen sairaalan lasten ja nuorten osastolla.

- On hyvin mukavaa hoitaa vauvoja. Myös perheet ovat osa tätä työtä. On antoisaa ohjata, neuvoa ja auttaa perheitä.

Eine Ojalehto huomauttaa havainneensa esimiesasemassa työskennellessään, että sijaisia on toisinaan hankalaa saada. Sekin kannusti osaltaan häntä jatkamaan työelämässä.

- Tykkään käydä töissä ja kun on fyysisesti ja psyykkisesti hyvässä kunnossa, niin minusta tämä on mukavaa. Ja onhan tästä hyötyä työyhteisölle, koska silloin kun ei ketään muuta saada, voin tulla töihin kun tarvitaan.

Keskimääräinen eläkkeelle siirtymisen ikä oli Suomessa toissa vuonna 60 ja puoli vuotta. Eine Ojalehto arvelee jatkavansa työelämässä 70-vuotiaaksi. Töihin meno on miellyttävän joustavaa: sairaalasta ilmoitetaan tekstiviestillä työtarpeesta ja Ojalehto päättää sopiiko työvuoro hänelle.

- Saan käydä töissä silloin kuin haluan. Aamulla ei tarvitse ajatella, että on pakko lähteä. Ja onhan täällä työkavereita, sosiaalinen vuorovaikutus on tärkeää.

Mitä ajattelette eläkeiän nostamisesta?

- Monilla se on riippuu fyysisestä kunnosta. Jos saa olla terveenä, niin en pane vastaan, vaikka eläkeikää nostettaisiin. Kysymys on hyvin yksilöllinen. Työ pitää kokea sillä tavalla mielekkääksi, että on voimia käydä töissä. On rankkaa, jos ei jaksa.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu