Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Ihmisoikeudet kaikille

    Liitot toimivat työntekijöiden suojelemiseksi, ja ottavat ihmisoikeudet vakavasti työelämässä,
    työntekijät kohtaavat usein henkilökohtaisen trauman ja haitat, jotka johtuvat pelkästään epäoikeudenmukaisesta irtisanomisesta.

    Palkansaajien juridisen avun tarvetta nämä elitistit eivät tietenkään ymmärrä, Raskaus, perhevapaa, sairaus, mielipide tai ay-toiminta oikeuttaa riitatilanteessa korvausvaateeseen.

    Kaikilla on tietysti oikeus vaatia taloudellisen vahingon hyvittämistä, kun sopimus rikotaan. Ei kukaan dirikkakaan luovu tästä oikeudesta vaatia korvausta, jos sopimus puretaan mielivaltaisesti.
    497
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 4

    Vanhimmat

    vähintään minimipalkka, oikeus liittyä ammattiliittoon ja työturvallisuus, jne hyvät työolot, nuo kaikki kuuluu Suomalaiseen työtoimintaan

    Äänestä

    Epäoikeudenmikaisissa irtisanomisissa tapahtuu juuri kuten haluatkin.

    Oikeudenmukaisissa ei tietenkään.

    Äänestä

    Herrasväki näyttää haluavan luopua ihmisoikeuksistaan jonkun yrittäjäsossun luulojen perusteella, joka on ollut kunnallisviran haltija.

    Äänestä

    Aloitetaan ensimmäisestä yhteiskuntavastuun osoituksesta eli verojen maksusta.

    Eli ammattiliittojen verovapaus on poistettava.

    Äänestä

    Ketjusta on poistettu 5 sääntöjenvastaista viestiä.

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Anonyymi-ap kirjoitti:

    Liitot toimivat työntekijöiden suojelemiseksi, ja ottavat ihmisoikeudet vakavasti työelämässä,
    työntekijät kohtaavat usein henkilökohtaisen trauman ja haitat, jotka johtuvat pelkästään epäoikeudenmukaisesta irtisanomisesta.

    Palkansaajien juridisen avun tarvetta nämä elitistit eivät tietenkään ymmärrä, Raskaus, perhevapaa, sairaus, mielipide tai ay-toiminta oikeuttaa riitatilanteessa korvausvaateeseen.

    Kaikilla on tietysti oikeus vaatia taloudellisen vahingon hyvittämistä, kun sopimus rikotaan. Ei kukaan dirikkakaan luovu tästä oikeudesta vaatia korvausta, jos sopimus puretaan mielivaltaisesti.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu