Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    vitsin takia toimeentulo pois

    Seksuaalista häirintää kitketään
    Julkaistu 27.02.2006

    Maaliskuun aikana järjestetään Suomessa ja neljässä muussa EU-maassa kampanja seksuaalista häirintää vastaan. Kampanjaa johtaa Oulun yliopiston naistutkimus.



    Ongelmaa yritetään nostaa näkyviin muun muassa tietoiskuin. Samalla etsitään keinoja häirinnän poistamiseksi.

    Työpaikoilla työnantajilla on vastuu puuttua asiaan, jos seksuaalista häirintää esiintyy. Häirinnän muotoja voivat olla esimerkiksi härskit vitsit, esille asetettu pornograafinen materiaali sekä vartaloa koskevat asiattomat huomautukset.

    Kampanjan vetäjät painottavat, ettei seksuaalista häirintää tarvitse sietää, vaan siitä voi mennä puhumaan esimiehelle, työsuojeluvaltuutetulle tai työterveyshoitajalle.

    STT
    1261
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    Seksuaalisella häirinnällä tarkoitettaneen miesten vitsejä ja epäkuranttien miesten mielenkiintoa "arvon naisiin".
    Naisten heittelemät törkeydet naisvaltaisella työpaikalla ovat vertaansa vailla. Miehet eivät edes umpikännissä alennu moisiin herjoihin, tuskin osaisivatkaan.
    Jos sanot jotakin vastaan, tai kantelet työnantajalle, et ole yhteistyökykyinen etkä tilanteeseen sopeutuvainen.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    pelon yhteiskunta kirjoitti:

    Seksuaalista häirintää kitketään
    Julkaistu 27.02.2006

    Maaliskuun aikana järjestetään Suomessa ja neljässä muussa EU-maassa kampanja seksuaalista häirintää vastaan. Kampanjaa johtaa Oulun yliopiston naistutkimus.



    Ongelmaa yritetään nostaa näkyviin muun muassa tietoiskuin. Samalla etsitään keinoja häirinnän poistamiseksi.

    Työpaikoilla työnantajilla on vastuu puuttua asiaan, jos seksuaalista häirintää esiintyy. Häirinnän muotoja voivat olla esimerkiksi härskit vitsit, esille asetettu pornograafinen materiaali sekä vartaloa koskevat asiattomat huomautukset.

    Kampanjan vetäjät painottavat, ettei seksuaalista häirintää tarvitse sietää, vaan siitä voi mennä puhumaan esimiehelle, työsuojeluvaltuutetulle tai työterveyshoitajalle.

    STT

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu