Olen keskisuuren yrityksen henkilöstövastaava, itse luonnollisesti varusmiespalveluksen suorittanut.
Aina kun saan työhakemuksen käsiini, katson ensin jos hakija on suorittanut varusmiespalveluksen. Jos kyseisessä kohdassa lukee sivari, niin hakemus menee roskiin enkä vaivaa sillä mieltäni sen kummemmin. Yksikään sivari ei pääse koskaan töihin minun kautta.
Tämä on tehokas keino karsia pois kaikki sontaisimmat työnhakijat. Idioottivarma se ei ole, mutta pätee tarpeeksi usein että se olisi hyvä.
Sivari on juuri sellainen henkilö joka on pari minuuttia myöhässä ja lähtee pari minuuttia aikaisin, pitää varttitunnin kahvitaukoja, laskee montako sairaslomapäivää voi käyttää vuodessa, ja ratkaisee kriisitilanteen vaihtamalla työpaikkaa.
Voin olla väärässä, mutta minulla on siihen oikeus. Minun tehtävänä on sentään pitää yritys kilpailukykyisenä, ja sen aion myös tehdä parhaani mukaan.
Aina kun saan työhakemuksen käsiini, katson ensin jos hakija on suorittanut varusmiespalveluksen. Jos kyseisessä kohdassa lukee sivari, niin hakemus menee roskiin enkä vaivaa sillä mieltäni sen kummemmin. Yksikään sivari ei pääse koskaan töihin minun kautta.
Tämä on tehokas keino karsia pois kaikki sontaisimmat työnhakijat. Idioottivarma se ei ole, mutta pätee tarpeeksi usein että se olisi hyvä.
Sivari on juuri sellainen henkilö joka on pari minuuttia myöhässä ja lähtee pari minuuttia aikaisin, pitää varttitunnin kahvitaukoja, laskee montako sairaslomapäivää voi käyttää vuodessa, ja ratkaisee kriisitilanteen vaihtamalla työpaikkaa.
Voin olla väärässä, mutta minulla on siihen oikeus. Minun tehtävänä on sentään pitää yritys kilpailukykyisenä, ja sen aion myös tehdä parhaani mukaan.
Vastaukset 14
Vanhimmat
Olet säälittävä ihminen!!!!!!
Minä olen käynyt sivarin ja toimin tällä hetkellä eräässä tutkimuslaitoksessa projektien vetäjänä. "Alaisistani" suurin osa on armeijan käyneitä miehiä.
Olen huomannut heissä hassun piirteen, nimittäin täydellisen oma-aloitteettomuuden. He eivät ota mistään vastuuta ja ovat täydellisen yhteistyökyvyttömiä siihen saakka, kunnes minä "rautalangasta vääntäen" selvitän jokaiselle oman tehtävänsä.
Palavereissa he istuvat hiljaa ja minä saan päättää kaikesta. Pidän kyllä vastuullisesta asemastani mutta toivoisin heiltä hiukkasen lisää oma-aloitteellisuutta, se olisi tutkimusprojektienkin kannalta(ja myös muun elämän) arvokasta.
Mutta valitukseni lienee turhaa...armeija tekee miehistä Ellun kanoja.
hieno yleistys.
Näin kerran vammaisen siviilipalvelusmiehen --> kaikki siviilipalvelusmiehet ovat vammaisia.
Yleensä yleistys menee toiseen suuntaan. Got the point?
Yleistys on sallittua niin kauan kuin se ei osu omaan nilkkaan. Mita luki ensimmaisessa viestissa?
Jos firman työhönottaja ajattelisi oikeasti noin, niin se olisi firmalle erittäin suuri vahinko. Jos työn tulos, hyvä ja salliva ilmapiiri ei olisi tärkeää, niin laivaan ei kannataisi mennä. Se uppoaa pian.
Minä kävin sivarin lähes kymmenen vuotta sitten. Nykyään olen työnjohtajana suurehkossa metallialan yrityksessä.
Yhdessäkään työpaikassa, jonne olen hakenut, ei ole ollut haittaa sivariudestani. Kaltaistasi henkilöä en onneksi ole tavannut. Konservatiivisuus on tietysti kunnioitettavaa tässä vapaamielisessä yhteiskunnassamme. Varo vaan, ettei kukaan homoseksuaali tai pakolainen hae sinulta töitä.
on varmaan molemminpuolinen. Normaalit, joustavat persoonallisuudet eivät myöskään vastavuoroisesti viihtyisi sinun kanssasi. Omassa yrityksessäni aikoinaan pidin huolta siitä että ulkokohtaisen kurin ja järjestyksen pakonomaisesti sisäistäneitä pikkuhitlereitä ei olisi rasitteina. Eikä niitä monta ollutkaan.
Sen sijaan sivareista minulla on vain hyviä kokemuksia.
parasta tekstiä täällä mitä olen ikinä lukenut!
vihdoinkin asiaa.
Sivarit on lusmuilijoita
Itse olen sivari ja väitän olevani hyvä työntekijä. Ongelmani kuitenkin on se, että omaan taipumusta työnarkomaniaan. Onhan minulla sekin huonopuoli, etten suostu työskentelemään kusipäille tai firmoille jotka mielestäni toimivat moraalittomasti. Olen hyvin vahvasti perehtynyt työntekijöiden oikeuksiin joten on ollut mahdollisuus alkaa hoitaa työntekijöiden vastuuhenkilön hommaa, mutta pyrin kuitenkin itse oman firman laittoon jotta voin itse olla vastuussa siitä kuinka työntekijöitä kohdellaan. Jatkan vielä muutaman vuoden työni ohella yrittäjyyten kouluttautumista ja samalla haen kokemusta, joten on aika epätodennäköistä, että tulisin työpaikallesi työtä hakemaan, mutta koska sitä ei ikinä tiädä mitä tapahtuu niin voi olla myös mahdollista, että olen työntekijä loppuelämäni. Olen siis varsin tyytyväinen, että on kaltaisiasi ihmisiä jotka listaavat minut saman tien ulos joten ei ole sitä mahdollisuutta, että minun tarvitsee työskennellä sinulle. On meinaa ikävä mennä paikkaan töihin missä huomaa pomojen olevan kusipäitä. Siinä sitten keskustellaan miksi pomot on kusipäitä ja odotetaan, että saa lähteä kyseisetä firmasta. Sillä harva paikka on minua helpolla pois päästänyt, sillä aina tarvitaan työntekijöitä jotka on aina ajoissa ja tekee vielä omalla ajalla vähän ylitöitä. Terveellisen ja tasapainoisen elämän johdosta ei sairaudetkaan pääse kiusaamaan. No olemme molemmat tyytyväisiä tähän tilanteeseen joten jatka vaan.
"Olen keskisuuren yrityksen henkilöstövastaava, itse luonnollisesti varusmiespalveluksen suorittanut.
Aina kun saan työhakemuksen käsiini, katson ensin jos hakija on suorittanut varusmiespalveluksen. Jos kyseisessä kohdassa lukee sivari, niin hakemus menee roskiin enkä vaivaa sillä mieltäni sen kummemmin. Yksikään sivari ei pääse koskaan töihin minun kautta.
Tämä on tehokas keino karsia pois kaikki sontaisimmat työnhakijat. Idioottivarma se ei ole, mutta pätee tarpeeksi usein että se olisi hyvä.
Sivari on juuri sellainen henkilö joka on pari minuuttia myöhässä ja lähtee pari minuuttia aikaisin, pitää varttitunnin kahvitaukoja, laskee montako sairaslomapäivää voi käyttää vuodessa, ja ratkaisee kriisitilanteen vaihtamalla työpaikkaa.
Voin olla väärässä, mutta minulla on siihen oikeus. Minun tehtävänä on sentään pitää yritys kilpailukykyisenä, ja sen aion myös tehdä parhaani mukaan."
Kun kerran olet noin särmä tyyppi, niin tottakai kerrot firman jonka palveluksessa olet??
Näytä miehisyytesi ja kerro se firma, tai me kaikki pidämme sinua munattomana pellenä..
(veikkaanpa vaan että olet MUNATON PELLE...)
Voidaan sitten _tietäväisen näköisenä_ ihmetellä miten ei ole kaveri saanut töitä, vaikka on niin pätevä. Ettei se vaan olis...
Itse olen kyllä TJP:n kanssa lähes samaa mieltä, eli hyvin suoritettu asepalvelus on kyllä etu työhönottotilanteessa. Kertoo jotain hakijan luonteesta (ryhmään sopeutuminen, auktoriteettien kunnioittaminen). Siviilipalvelus ei samalla tavalla korosta noita puolia, enemminkin hakijan erilaisuudesta valtavirtaan verrattuna. (erilaisuus = riski ?, noin yleistäen)
mitä siitä tulisikaan jos kaikki olisi sivareita?
Mitä siitä tulisikaan jos kaikki olisi bussikuskeja?
Mitä siitä tulisikaan jos kaikki harrastaisi postimerkkienkeräilyä?
Mitä siitä tulisikaan jos kaikki harrastaisi golfia?
Mitä siitä tulisikaan jos ihmiset olisivat samanlaisia?
...Onneksi ihmiset ovat erilaisia..
Jep, mielen kiintoinen ja syrjivä asenne sinulla. Juuri tuossa noin puolivuotta takaperin aloitin sivarin, ja kun tarkemmin ajattelee, joukossamme oli mm. Hallinto-oikeuden tuomari, lääkäri, yms. Mistä lie oletkaan päähäsi saanut, että sivarit ovat laiskoja ja eivät noudata työaikoja. Työssäni vastaavasti paikkaan näitä "todellisia duunareita" jotka saapuvat työpaikalle jopa tunnin myöhässä ja kyseessä on sentään sivistyslaitos. Sitää tutustua sivariin ennen kun asennetta alkaa muodostaa. Ólisi kiva tietää missä työskentelet, sillä mikäli ko. asia, että heität sivareiden hakemukset roskiin on totta niin siitä on seurauksena lain mukaan jopa vankeusrangaistus. Kyseessä on nimittäin syrjintä, max. rangaistus 1v. ehdotonta vankeutta. Tasa-arvoa.
Opettaja Sivari.