Olen 20 -vuotias nainen. Olen hakenut kahden viikon sisällä 120 työpaikkaan, nirsoilematta minkään suhteen. Yhtään haastattelukutsua ei ole tullut, pari yhteydenottoa, joissa kerrottu, etteivät enää tarvitse ketään. Missä on työvoimapula? Taitaa olla samanlaista petosta kuin kuulema aikoinaan Neuvostoliiton puheet täystyöllisyydestä.
Missä se työvoimapula
on???
7383
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 7
Vanhimmat
Jos terveet nuoret ja koulutetut eivät saa Suomessa töitä, on väärin, että tänne tuodaan ulkomailta työvoimaa.
ja sillä eivät huoli meikäläisiä?!!!!!!!!!!!!
Työvoimapula on kova veneenrakennus-, metalli-, LVI -, rakennus- ja sähköalalla, puhumattakaan lääkäreistä, opettajista ja sairaanhoitajista. Tulevaisuudessa vain pahenee. Ilman koulutusta näille aloille ja tuskinpa muullekaan koulutusta vaativalle ammattialalle pääsee. Useat ammatit vaativat kädentaitojen lisäksi myös teoreettista osaamista, jota ei pysty opiskelemaan työtä tehden. Joillakin ammattialoilla tuotanto ja valmistus on siirtynyt halvemman työvoiman maihin (esim. vaatetusala) ja esimerkiksi ompelijoille töitä ei Suomesta juurikaan löydy. Siitä vain ahkerasti opiskelemaan menestyviä ammattialoja, tulevaisuus on nuorten!
Kansan jakautuminen kykyjen ja soveltuvuuden mukaan noudattaa jonkinmoista gaussin käyrää. Kaikki eivät sovellu kaikkiin hommiin. Minulla on takana kokeilu opiskella teknistä alaa, mutta se ei soveltunut. Lisäksi on kaupallisen alan tutkinto.
Mistä olet saanut päähäsi, että mainitsemillasi aloilla on työvoimapula. On totta, että avoimia paikkoja noilla aloilla on, mutta ei niin suuria määriä, että voitaisiin puhua yleisesti työvoimapulasta. Hoitajapula ratkeaisi heti palkkoja nostamalla, moni hoitaja on mennyt muille aloille ja muihin maihin, koska työ on liian raskasta ja palkka huono. Markkinatalouden mukaan pitäisi nostaa palkkoja. Silloin muissa töissä ja maissa olevat hoitajat palaisivat alalle. Kun heitä saataisiin palkattua, pitäisi myös hoitajien määrää lisätä, jotta työ ei olisi liian kuormittavaa. Markkinatalouden mukaan.
Ei noilla muilla aloilla mitään todellista pulaa ole. Jos jossain 10 tuhannen asukkaan paikkakunnalla, jossa metalli on tärkein teollisuuden ala, on muutama avoin paikka, ei voi puhua mistään pulasta.
Älä usko uutisten propagandaa. Nuoria on valtavasti työttömänä, eivätkä he kelpaa mihinkään mainituista töistä, eivät edes alan koulutuksiin. Esim. Aker Yardsin koulutukseen pyrkivien seula on tosi tiukka, eikä heille kelpaa kuin yksi kymmenestä pyrkijästä. Tavallisiin ammattikouluihin kyllä pääsee melkein kuka vaan, mutta sieltä valmistuvia metalli-, lvi-, rakennus- ja sähköalan opiskelijoista jääkin vähintään 20-30% työttömäksi, kun töitä ei ole tai eivät kelpaa yrityksiin.
Tämä työttömien syyllistäminen on harhaa ja halutaan vaan pitää palkat alhaisena puhumalla työvoimapulasta. Kaupan kassallekin on nykyään monesti ryhmähaastattelut ja psykologiset testit, joten kyllä työnantajalla on vara valita.
Haloo 120 hakemusta parissa viikossa, eikä yhtään kutsua haastatteluun. Missä on siis työvoimapula?
Mitään järjellistä syytähän pakolaisten ottamiseksi maahan ei ole, joten syitä täytyy kehittää. Mitä väliä sillä, että syyt ovat valeita? Lisää sosiaalitanttoja saadaan palkattua joka tapauksessa ja SDP:n kannatus kasvaa.
kun ammattiin valmistuviin eivät mene. Kertokaa, jotka tiedätte, mikä on se ala, joka vetää ja vielä paremmalla liksalla.
120 hakemusta! No siis ensinnäkin älä räiski summamutikassa sinne tänne. Viilaa hakemuksesi sopivaksi ko. firmaan. Lue hakuilmoitus ja mitä siinä hakijalta vaaditaan yritä laatia hakemus mikä vastaa työnantajan vaatimuksiin, asetu hänen housuihinsa. Pyri erottumaan massasta.
http://www.aarresaari.net/tyonhakuopas1.htm