Tässä on monia tuttujakin kun ovat saaneet kenkää yhtiöistä joka takovat hyviä voittoja. On tehty mielellään pitkää päivää kun on niin hyvä firma ja menestyvä ja työpaikka taattu näinä pätkätöiden aikoina. Mutta, voi voi kun lisää vain voittoja joka vuosi täytyy saada, mikään ei riitä ahnaille osakkeenomistajille jotka jossain auringossa makaavat drinksuja juoden.
Ja nytten Atria potkii kunnolla porukkaa pois. Liikevoitto vain tuplaantui niin eihän se riitä. Työntekijät ovat olleet tyytyväisiä kun hyvin menee firmalla niin lainaakin tohtii ottaa jne.
Kuinka monella on enää työmoraalia ja lojaalisuutta työnantajia kohtaan. Duunarin palkka on kenkää perseelle meni miten meni. Oikeastaa duunipaikka on varmempi jos firma on hiukan tappiollinen, sitten kun alkaa mennä hyvin niin ahneus kasvaa ja kenkä alkaa potkia duunareiden perseitä.
Sääliksi käy varsinkin vanhempaa polvea jotka on kasvatettu lojaaleiksi ja uskovat että kovalla työllä ja ahkeruudella saa hyvää itselleen. Nuorilla on järkevämpi asenne, ne ei juuri työnantajia kumartele eikä lojaalisuutta tms. tunneta yrityksiä kohtaan. Mieluusti vaikka pöllivät ja käyttävät hyväksi työnantajan omaisuutta. Mutta itsehän yritykset ovat kehityksen tähän suuntaan kääntäneet, että ahkeruus ja lojaalisuus on tapettu.
Ja nytten Atria potkii kunnolla porukkaa pois. Liikevoitto vain tuplaantui niin eihän se riitä. Työntekijät ovat olleet tyytyväisiä kun hyvin menee firmalla niin lainaakin tohtii ottaa jne.
Kuinka monella on enää työmoraalia ja lojaalisuutta työnantajia kohtaan. Duunarin palkka on kenkää perseelle meni miten meni. Oikeastaa duunipaikka on varmempi jos firma on hiukan tappiollinen, sitten kun alkaa mennä hyvin niin ahneus kasvaa ja kenkä alkaa potkia duunareiden perseitä.
Sääliksi käy varsinkin vanhempaa polvea jotka on kasvatettu lojaaleiksi ja uskovat että kovalla työllä ja ahkeruudella saa hyvää itselleen. Nuorilla on järkevämpi asenne, ne ei juuri työnantajia kumartele eikä lojaalisuutta tms. tunneta yrityksiä kohtaan. Mieluusti vaikka pöllivät ja käyttävät hyväksi työnantajan omaisuutta. Mutta itsehän yritykset ovat kehityksen tähän suuntaan kääntäneet, että ahkeruus ja lojaalisuus on tapettu.
Vastaukset 7
Vanhimmat
elopellossa, millään ei ole enää mitään väliä. Olo on aika turvatonta kaikin puolin. Ei enää tiedä mihin uskoa.
päälle. Siittä se lähtee.
ja oikeistolaisuudessa ainoat jolla on varmat työpaikat on kansanedustajat oikeistosta.
Ja sen johdossa sikajohtajia, mutta ei aivan kaikissa firmoissa. Niisä työntekijät pysyvätkin turvassa ja kauppa käy tasaisesti.
Älkää etsikö työnhaussa firmoja, jotka ovat pörsseissä.
Ei auta jos on tehty voittoa, seuraavalla neljänneksellä pitää tehdä vielä enemmän tai ollaan "kriisissä". Luulisi että yrityksissäkin oltaisiin huolestuneita kun työntekijät eivät enää ole lainkaan sitoutuneita yritykseen, tällöin se työpanoskin jätetään vain riittäväksi eikä parhaaksi mahdolliseksi.
niin kauan oli asiat hyvin kun teillä tai ystävillä oli asiat hyvin, mutta vasta sitten kun omaan nilkkaan kolahtaa, alkaa itku.
menkää itteenne ja pitäkää turpanne kiinni. koko järjestelmä, sääntöverkosto on aivan järjenvastainen, juuri se, mitä te normaaliutena pidätte ja siinä elätte. Olette vain niin typeriä, ettette sitä edes havaitse.
Muistakaa nyt sitten äänestäessänne.