Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    EU hyväksyi halpatyövoiman.

    Euroopan yhteisöjen tuomioistuimesta on nyt tullut ulos parikin päätöstä, jotka linjaavat halpatyövoiman käyttöä. EU kertoo selkeästi, että työnantajilla on oikeus tuottaa halpatyövoimaa muista EU-maista ja maksaa näille työntekijöille vain esim. 50 % paikallisesta palkasta, joka tietysti halpamaasta tulijoille on valtavan paljon sekin. Mitkään kohdemaan kansalliset palkkaussäännöt eivät paina mitään. Jos raksaduunari tienaa Puolassa euron tunnissa ja sinä maksat hänelle täällä kaksi euroa, niin ei siihen ammattiliitolla tai suomalaisella tuomioistuimella ole nokan koputtamista.
    http://www.veu.fi/
    1112
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    hyvin huomattu, laitoin saman ammattiliitot palstalle, tällä palstalla ei näistä asioista olla isommin kiinnostuneita jostain tisseistä ja kanki kaikkosesta kyllä, kuka se sitten onkin....

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Palkka-ale kirjoitti:

    Euroopan yhteisöjen tuomioistuimesta on nyt tullut ulos parikin päätöstä, jotka linjaavat halpatyövoiman käyttöä. EU kertoo selkeästi, että työnantajilla on oikeus tuottaa halpatyövoimaa muista EU-maista ja maksaa näille työntekijöille vain esim. 50 % paikallisesta palkasta, joka tietysti halpamaasta tulijoille on valtavan paljon sekin. Mitkään kohdemaan kansalliset palkkaussäännöt eivät paina mitään. Jos raksaduunari tienaa Puolassa euron tunnissa ja sinä maksat hänelle täällä kaksi euroa, niin ei siihen ammattiliitolla tai suomalaisella tuomioistuimella ole nokan koputtamista.
    http://www.veu.fi/

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu