Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Työpaikan juhlat luovat luonnottoman

    "Käyttäytymistieteilijä Jo Hemmings ymmärtää työntekijöitä. Hänen mukaansa työpaikan juhlat luovat luonnottoman tilanteen, joissa työntekijät saattavat seurustelun lisäksi joutua tanssimaan keskenään. Joidenkin mielestä se saattaa tuntua sangen epämukavalta.

    – Me voimme valita ystävät, joiden kanssa juhlimme, mutta emme kollegoitamme. Ja kun mukaan tulevat vielä viinakset, katastrofi on todennäköinen, Hemmings sanoo.

    Lähes joka neljäs sanoo liiallisen lasinkallistelun jälkeen kertoneensa työtovereilleen täsmälleen, mitä mieltä heistä ovat. Ja joka viides on lähennellyt kollegaa tai johtajaa".

    http://www.uusisuomi.fi/viihde/41508-taman-vuoksi-britit-inhoavat-pikkujouluja

    Tilanteet ovat lähes sairaita.
    099
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset

    Vanhimmat

    Ei vielä vastauksia

    Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    tilanteen.. kirjoitti:

    "Käyttäytymistieteilijä Jo Hemmings ymmärtää työntekijöitä. Hänen mukaansa työpaikan juhlat luovat luonnottoman tilanteen, joissa työntekijät saattavat seurustelun lisäksi joutua tanssimaan keskenään. Joidenkin mielestä se saattaa tuntua sangen epämukavalta.

    – Me voimme valita ystävät, joiden kanssa juhlimme, mutta emme kollegoitamme. Ja kun mukaan tulevat vielä viinakset, katastrofi on todennäköinen, Hemmings sanoo.

    Lähes joka neljäs sanoo liiallisen lasinkallistelun jälkeen kertoneensa työtovereilleen täsmälleen, mitä mieltä heistä ovat. Ja joka viides on lähennellyt kollegaa tai johtajaa".

    http://www.uusisuomi.fi/viihde/41508-taman-vuoksi-britit-inhoavat-pikkujouluja

    Tilanteet ovat lähes sairaita.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu