Meillä on duunissa tyyppi , joka saa liksaa 146,66h / h ja lisäksi sillä on auto talon puolesta, josta se ei tosin maksa mitään kuluja eikä veroja. Kun ajattelee jotain ministeriä, jolla kk palkka 12.000€ on tuntipalkka 160h mukaan 75€. Et kyllä mininisterit ovat palkkakuopassa ja syvällä.
Ja tämä meidän duunin tyyppi on jotain 15h kk vain duunipaikalla, vaihtasin paikkaa.
Ja tämä meidän duunin tyyppi on jotain 15h kk vain duunipaikalla, vaihtasin paikkaa.
Vastaukset 1
Vanhimmat
konttorirouvat minusta ja muutamasta kolleggastani edellisessä työpaikassani missä olin vientipäällikkönä 8 vuotta. TYkkäsivät että myyntipäälliköt eivät tehneet työtä korkeitten palkkojen ja bonareitten eteen. Olimmehan niin harvoin konttorilla tekemässä työtä. Lisäksihän me ajoimme ilmaiseksi hienoilla firman autoilla (heh,olisipa ollutkin niin). Huitelimmehan ympäri maailmaa hotelleissa firman korteilla juhlien. Eli vetivät johtopäätökset siitä mitä näkivät ja kuvittelivat ,eivätkä ymmärtäneet ketkä tilaukset tehtaalle hoiti. Ja vuosittaiset verotiedot meistä oli sitten sen kateuden huipentuma. Sen minkä nämä arvoisat konntori rouvat eivät nähneet tai ymmärtäneet ole se että firman noin 10 vientimyyjää vietti suuren osan vuodesta poissa perheistään ulkomailla. Päivän myyntityön,kokousten etc. jälkeen sitten illat hotelleissa töitä tehden. 70-100 lentoa vuodessa. Jo lentokentillä meni muutama sata tuntia vuodessa. Jolloin tuli useimmiten tehtyä töitä. Joka vuosi keskeytettyjä lomia työn takia. Ulkomaanpuheluita tuli meille pitkin lomia (velvoite vastaanottaa) jotka useimmissa tapauksissa vaati työpanosta. Meillä myyntipuolella oli sairasloma poissaolot liki pyöreä nolla. Konttoriväki kilpaili ilmeisesti keskenään kuka pystyi pitämään eniten sairaslomia.
Ennen kuin rupeaa nävimään työntekijän työpansista suhteessa palkkaan ja muista eduista niin kannatta selvittä miten se todellisuudessa on.
Joten ennenkuin