Työsopimuksen muuttaminen

aina mahdollistako?

Kysyisin asian alantunijoilta, että mitä he sanovat "työsopimuksen muuttamisesta", esimerkiksi kun henkilö on tehnyt työsopimuksen tietystä kellonajasta tiettyyn aikaan; esim., vaikkapa 18.00 - 24.00 ? Tarvitaanko siihen yt-neuvotteluja tai ei mitään, riittää pelkästään esimiehen mielivaltainen ilmoitus, ettei johtajan kanssa tehty työsopimus ei enää päde, ja hän muuttaa yksipuolisesti ja mielivaltaisesti työaikoja aina silloin kun huvittaa, jotta työntekijän töissäkäynti tehdään hankalaksi.

Jokaisella ihmisellä on muitakin menoja ja aikaa täytyisi pystyä suunnittelemaan. Jotkut ovat sitoutuneet tekemään päätoimista tai lisätöitä muissa yrityksissä, joillakin on opiskelut, joillakin lapset. Useimmiten työntekijälle tuo rinnastuu työsopimuksen irtisanomiseen heti, koska uudet ajat eivät sopi jokaiselle.


Minkälainen sitovuus on työsopimuksella työnantajaa nähden? Onko sovituilla työajoilla jotakin sitovuutta? Jos on vielä kyseessä iso tuotantolaitos, jossa työt eivät lopu siihen aikaan, ja uusiakin on otettu samaan aikaan liäskis?

7

370

    Vastaukset

    Anonyymi (Kirjaudu / Rekisteröidy)
    5000
    • 24

      Työsopimus sitoo työnantajaakin. Työnantajalla on oikeus muuttaa työsuhteen ehtoja vain, jos hänellä on peruste/oikeus sanoa irti vanha työsopimus. Irtisanomiseesi kai ei ole perustetta?

      • ei pitäisi olla mitään oikeuksia yksipuolisesti mennä muuttamaan työsopimustasi


    • AY1

      Näin ne työnantaja käytääntyy, jos tästä työläinen on vihainenja lähtee lakkoon niin lakko on laiton,mutta kuka onsyyllinen?.
      Kertokaapa kuka tämän rettelön aiheuttaa.
      Minusta työnantaja mutta monen mielestä työntekijä.

      • .

        aina duunarin laki on erilainen kuin isännän.


      • ,,

        niin se on sama homma jos joku ärsyttää toista ja toine vetää sitten sitä turpaan, ketä on syyllinen? suomen laki on vissiin kiero vai mitä?


    • Sansibaar

      Ei työn antaja tai telijä voi yksipuolisesti puhumatta tehdä mitään.

      TÄSSÄ on varmasti muita asioita takana mistä ei ole tullut ilmi.

      Työaikoja on varmasti pystyttävä muuttamaa mikäli siihen on aihetta, ja päällekkäisyyksissä varmasti kumpikin osapuoli pyrkii löytämään ratkaisun.

      Kyse näyttää olevan useammasta työastä peräkkäin, yksi on päätyö ja muut sivutöitä.

    • Googleen

      Työsopimus. Sieltä avautuu monta kohtaa josta voit lukea vastauksen ongelmaasi. Osa on kyllä vaikeaselkoista koska se on kirjoitettu lakimuotoon.

    Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.

    Luetuimmat keskustelut

    1. Päivi Räsänen vs. Abbas Bahmanpour

      (Bahmanpour on imaami Helsingissä) Syyttäjä siis jahtaa edelleen Räsästä tämän H-puheista, joissa hän on ilmeisesti vaa
      Maailman menoa
      124
      5181
    2. Demokratian uhka: Perussuomalaiset ja polarisoiva "me ja muut" -ajattelu

      Laurence Rees varoittaa, kuinka demokratian heikkeneminen ja autoritaaristen liikkeiden nousu voidaan liittää "me ja muu
      Maailman menoa
      181
      4915
    3. "Rauhanomainen" miekkari hesassa: "Eläköön aseellinen vastarinta" - lakana

      Kyseessä on Suomen Palestiinalaisten yhdistyksen viime perjantaina järjestämä ”Hiljainen kynttiläkulkue Palestiinalaiste
      Maailman menoa
      69
      3369
    4. Palkansaajan oikeus nauttia työuransa hedelmistä

      Työeläkejärjestelmä on verrattavissa pyramidihuijaukseen, jossa alemmat tasot, eli nykyiset palkansaajat, toimivat maksa
      Maailman menoa
      107
      2956
    5. Monella äärivasemmistolaisella C-paperit armeijasta

      Kuinka kävisi sodan tullen noille? Puolustusvoimat huomauttaa, että C-luokituksen saaneiden sijoittumisesta sodan aikan
      Maailman menoa
      24
      2282
    6. Onko rajojen kiinnipitäminen ihmisoikeuksien vastaista?

      Maahanmuutosta puhutaan usein niin kuin kyse olisi vain numeroista ja rajoista. Kyse on kumminkin ihmisistä, jotka halua
      Maahanmuutto
      236
      1712
    7. Muistatko vielä minä vuonna tavattiin ekan kerran?

      Sun katse sulatti mut...
      Ikävä
      99
      1279
    8. Toivottavasti odotat minua

      Koitan järjestellä asiani niin, että voin olla kanssasi. On valtava ikävä sinua.
      Ikävä
      77
      1261
    9. Huomenta naiselle

      Toivottavasti tiedät, etten ole koskaan tuntenut ketään kohtaan näin voimakkaasti. Olen tietenkin meistä epävarma silti.
      Ikävä
      74
      980
    10. Hurraa! Oon vihdoin vapaa J:stä

      Poistin numerosi, poistin chattimme. En halua sua enää enkä odota sulta mitään.
      Ikävä
      96
      917
    Aihe