Miten v***ssa voi saada loton jättipottiin verrattavan rahapotin, kun on tehnyt duuninsa paskasti? Ei tällaisessa äärimarkkinataloudessa ole mitään järkeä eikä kohtuuta. Ja nyt en ole toivomassa täydellistä sosialismia, vaan ihmettelemässä, miten huonosti tehdystä työstä voidaan palkita miljoonilla!
Kallasvuolle 4,6 M€ huonosti tehdystä
työstä???
14153
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 14
Vanhimmat
heitti sen tyylistä läppää tv:ssä. Liikanen, Katainen, kallasvuo. Paskaa puhumalla pääsee hyville tuloille.
- mitä työ muut outta mieltä..vai eikö ihan ?
Suuryritysten ylin johto on sitä nykyajan aristokratiaa. Kun siihen säätyyn pääsee (tai syntyy), elää meikäläisille tuntemattomassa todellisuudessa. Kohtuus ja oikeudenmukaisuus - mitä se on?
siitä ,että runsaalla kädenpuristuksella estetään ennakolta oikeudenkäynnit ,jotka muuttuvat perin hintaviksi lopulta.
Ollila avusti Kallasvuon Nokian johtoon. Kallasvuo on kuivahko, änkyräenglantia puhuva, tekniikasta, trendeistä ja puhelimista mitään ymmärtämätön lakimies, jota ei koskaan olisi pitänyt valita Nokian toimitusjohtajaksi.
Nokia on koko Kallasvuon kauden ajan tehnyt voittoa. Ei ehkä niin paljon kuin ennen, mutta ei se persnettoakaan ole tehnyt. Joka lantti on kotiinpäin. Miksi kutsut sitä huonoksi työksi?
Kallasvuon aikana Nokian osakkeen arvo on romahtanut, se on menettänyt markkinaosuuttaan jopa parhaimmilla osa-alueillaan, Nokia on jäänyt jälkeen kännyteknologia- erityisesti sovelluskehityksessä, jäänyt jälkeen mielikuvasektorillakin, ja monta muuta seikkaa. Nokia ei ole osannut muuttua ajan mukana, eikä Kallasvuo osannut luotsata yhtiötä ajassa. Hän sai *kenkää*. Ja sitten hänelle annettiin Loton jättipottia vastaava summa. Johtajien erorahat ovat täysin poissa reaalimaailmasta, etenkin kun ero ei ole vapaaehtoinen.
tehnyt silti. Osakkeen arvo vain on palannut realistiselle tasolle.
niinpä, Nokia on edelleen ja jatkossa alansa suurin toimija.
Tuottaa ja on tuottanut omistajilleen OPK:n aikanakin satoja miljoonia euroja.
Mutta tätä se on.
Ulkomaalaiset, etupäässä USA:n ja Japanin eläkesäätiöt maksavat suomalaiselle miehelle 4,6 milj. €, josta hän maksaa yli puolet Suomen valtiolle veroina, vaikkapa kateellisille sossun asiakkaille jaettavaksi.
Siis Kallasvuon kädenpuristus samoin kuin optiotkin ovat suomalaisille puhdasta tuloa, kateellisten harmiksi.
Ei minua kiinnosta vaikka raha olisi taivaasta tipahtanutta, eikä minulla ole mitään syytä olla kateellinen. Omakin elämäni on ihan hyvää enkä siihen tällä hetkellä mitään kaipaa lisää. Kyse on siitä, että tyyppi joka luotsasi firmansa ennätykselliseen alamäkeen ja sai kenkää, saa "palkkiona" miljoonia. Siis yksi helevetin mies. Siis siitä, että porukkaa on pistetty pihalle firman alamäen myötä. Jos rahaa on firmassa niin paljon ylimääräistä että sitä on tarpeen jakaa miljoonatolkulla sillointällöin, niin pistäköön jonkun kehitysmaan tai kotimaan terveydenhuollon osa-alueen asiat kuntoon kertaheitolla eikä jakaisi niitä miljoonia yhdelle henkilölle joka on tehnyt duuninsa huonosti. Vai onko äärikapitalismi mädättänyt porukan aivoja niin paljon, ettei huomata vääristynyttä asennetta yhteiskunnassa?
kehitysmaan asioita?
Ootko ihan sekaisin, onko Nokia joku hyväntekeväisyys organisaatio vai?
Ota pää pois sieltä minne valo ei paista ja herää
Mulle maksettais myös 18 kuukauden palkka jos lähtö tulis. Paikallinen sopimusasia.
kuinka pihalla olet liike-elämästä.
Varmaan olet joku kateellinen nenän kaivaja jossain juupajoella!
Jokainen joka vähääkään tietää ja tekemisissä asioiden kanssa,
tietää että KAIKILLA johtajilla on sopparissa määritelty ERORAHA.
TJ ei ole työntekijä suhteessa kuten normi ojankaivaja.
Varsinkaan maailman suurimman alan yrityksen pääjohtajan paikka on eri kuin rivimiehen
Ihan yleistä on n. 10-12 kk palkka, joten OPK:n 18kk palkka on suhteessa ok.
Näin se vaan on.
Toiseksi, onko se sinulta jotenkin pois?