Hei,
Omatoimisella ja aktiivisella työnhaulla työllistyin työssäkäyntialueen ulkopuolelle uudelle paikkakunnalle n. 250 km päähän. Minulla on 7 kk määräaikainen soppari, sis. 3 kk koeaika. Elämäntilanteeni muuttumisen vuoksi on paluu edessä takaisin lähtöpisteeseen eli tässäkin tapauksessa työssäkäyntialueen ulkopuolelle, missä ei kylläkään ole uutta työpaikkaa, vielä.
Eli 3kk koeaika on täyttymässä, puran siis työsopimuksen vedoten 3kk koeaikaan. Kysymys kuuluu: tuleeko karenssia? Onko työssäkäyntialueella mitään vaikutusta karenssiin?
Jos karenssia tulee, niin milloin se alkaa kulumaan? esim. Mikäli työllistyn, kuluuko karenssi silloisen työssäolon aikana, kuluuko karenssi vain silloin kun on työssä ja pitääkö olla työkkärissä työnhakijana?
Koeaika ja muutto työssäkäyntialueen ulkopuolelle
3
170
Vastaukset
- Tiedoztaja
Muuta en tiijä muuta kun että karenssi kuluu vaan kulumalla ja ihan sama mitä muuta sen aikana tekee tai jättää tekemättä.
Itse kun loparit ottaa, niin melko varmasti määrätään 90 päivää karenssia alkaen siitä päivästä kun loparit otti. Koeaika ei vaikuta asiaan sikäli yhtään. Sehän vaan tekee sen lähtemisen helpoksi kun ei ole irtisanomisaikaa. Mutta ei se muuten vaikuta.
Karenssi määrätään ja se kuluu vaan päiviä kulumalla. Onko töissä, onko työttömänä, onko työkkärissä työnhakijana, ihan sama. Ei vaikuta karenssiin. - kaikkiajallaan
Joo karenssi alkaa kulumaan heti kun teet vikan työpäivän, itsekin muutin paikkakunnalta toiselle ja työkkäri katsoi kun mulla oli vakityö niin olisi silti pitänyt käydä 80km:n päässä siellä töissä. Karenssi alkoi sitten heti, sain kyllä omatoimisesti haettua parempi palkkaisen työn viikossa. Ja ei se karenssi seurannut vuoden päähän kun ilmottauduin kesäksi työkkäriin. Eli karenssi kuluu olet työkkärissä tai töissä tai äitin hoivissa.
- tyokkari
Hei,
kiitos kysymyksestäsi.
Sinun kannattaa tutustua aiemmin annettuun vastaukseen viestiketjussa ”Koeajalla irtisanoutuminen” oheisesta linkistä
http://keskustelu.suomi24.fi/node/9816910#comment-49414004
Jos eroat työstä ilman pätevää syytä tai olet itse aiheuttanut työsuhteen päättymisen, karenssiaika on 90 päivää työsuhteen päättymisestä lukien. Joissakin tilanteissa seurauksena voi olla myös työttömyysetuuden menettäminen toistaiseksi.
Mahdollinen karenssi työstä eroamisesta kuluu vaikka et olisikaan työnhakijana. Tilanteissa, joissa työnhakusi ei ole ollut voimassa, sinulla ei ole mahdollisuutta saada työttömyysetuutta takautuvasti, vaikka työttömyysetuuden saamisen edellytykset muutoin täyttyisivätkin.
Lisäksi kannattaa lukea aiempi vastaukseni liittyen työstä eroamiseen ja muuttoon työssäkäyntialueen ulkopuolelle seuraavasta linkistä:
http://keskustelu.suomi24.fi/node/9829645
Terveisin Teppo työkkäristä
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
- 1812218
Kompostointitarkastaja tuli tarkastukselle!
En ole ikinä kompostoinnut ja eilen kävi kompostointitarkastaja kylässä. Tosi hianoa byrokratiaa taas: "Laki edellyttää,871590Varattais lähihotellista
🥰 huone viikoksi. Oltais vaan ja tilattais huonepalvelusta herkkuja! Viikonloppukin käy jos et viikoksi ehdi ❤ Hyvää1821454Nyt jäi velat perimättä
Mikä idea se talo oli polttaa ja velalliset sisällä nyt jäi rahat saamatta141304Ellen Jokikunnas muistelee Reino-koiraa - Ralph-poika koskettavalla tavalla esiin: "Kiitos, että..."
RIP Reino. Lämmin osanotto suureen suruunne Ellen, Jari ja Ralph. Reino tuli tutuksi monelle suomalaiselle Unelmia Ita441114Martinan aussikulta, missä?
Mihin katosi Martina Aitolehden aussikulta kyselee Seiska!2181101- 45997
- 98909
- 85845
Meneekö eläinpuiston johto vaihtoon vaalien jälkeen?
Ähtärissä kuhistaan ja kuiskitaan, että perussuomalaiset esittävät vaalien jälkeen, että eläinpuiston hallitus uusitaan49815