Ei ihme perkele,kun ja jos ihmiset katoaa "loimaanliitoihin",kun liittojen touhu on nykyään mitä on. ketähän ne nykyään puolustaa?lampaita koko porukka.työaikajoustot-ja pankit,ja pitkät karenssit.missähän on enää pyyteetöntä työväen etujenajajaa?ei missään,oma etu tärkein.Metalliliitosta tullut yks turhan päivänen virasto,ei sieltä tosipaikan tullen mitään apua löydy,korvauksia ne toistaseks vielä maksaa,mutta niissäkin tehdään ihme sopimuksia joista ei varmaan tiedä mitään vasta kun tulee tosipaikka eteen...uskokaa huvikseen että tää koko pajatso leviää vielä käsiin,valtio myy kaiken omistamansa ulkomaille,ja pörssiyhtiöt sopeuttaa(perkele mikä sana) tuotannon muualle,avatkaa porukat silmänne,kovat ajat on edessä suomalaisella perustyömiehellä.
Ei hääville näytä
Arska
19869
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 19
Vanhimmat
Ay-liike on osa syyllinen siihen että työllistävät alat siirrellään pikkuhiljaa ulkomaille.
Duunarien palkat on Euroopan kärkikastissa. Kaikille pitää vielä maksaa suunnileen samaa palkkaa. Jos konepajassa on 20 työntekijää niin, niistä 4 on helvetin hyviä, 14 ihan ok ja kahdesta pitäsi päästä eroon. Mutta järjestelmä on tehty sellaiseksi että kaikille maksetaan samaa palkkaa, vaikka neljä olisi ansainnut enemmänkin, eikä niitä kahta huonoakaan voida helposti vaihtaa parempiin.
Palkka työn tuloksen mukaan, ainakin urakoissa ja piste.
Hyvä havainto tuo ay -liikkeen osasyyllisyys. Nyt olisi vielä mahdollista pelastaa mitä pelastettavissa on, mutta eikös mitä. Ay -liike vaan jatkaa oman oksansa sahaamista.
Ulla ja Anssi voisi hieman valaista millaista on elämä ja ansiot kaavailemassaan ay:ttömässä yhteiskunnassa. Vaikutelma on hieman kaksi jakoinen puheissaan. Kovasti kaavaillaan, että tulot nousee kun väki vapautuu kahleistaan toisaalta taas manataan kun on kallista firmoille kun ay määrää taksat taivaisiin.
Tuskin se jaettava potti suuremmin muuttuu ay-liikkeen vaikutuksesta, mutta siihen voidaan vaikuttaa että miten se jaetaan. Jaettavan potin määrään voidaan kasvattaa vain tuottavuutta parantamalla ja en usko että vanhanaikainen palkan tasajakosysteemi edesauttaa siinä juurikaan.
Mielestäni ilmassa on merkkejä siitä että pikkuhiljaa palkaa aletaan käyttämään myös palkintona hyvästä työstä. Eli työnantajat haluavat maksaa niille enemmän, jotka ovat firman kannalta tärkeämpiä. Mielestäni se on ihan oikein.
Minäkin uskon, että yrityksen kannattaa maksaa, ja jo nyt maksaakin, hyville työntekijöilleen enemmän kuin huonoille. Ketkä sitten ovat hyviä työntekijöitä? Ne, jotka tekevät reippaasti työnsä, tekevät tasaista laatua, eivät ole heti pikkunuhan vuoksi töistä pois, tulevat ajoissa töihin, eivät pidä tupakkataukoja, eivät rettelöi vaan keskustelevat asiallisesti yrityksen johdon kanssa, osoittavat sitoutumista työhönsä ja pyrkivät koko ajan kehittymään. Pahimmat pinnarit pitäisi voida irtisanoa helpommin, heitä on minunkin työpaikallani.
Ay-liike se pistää kapulaa tähänkin rattaaseen. Hyvän työntekijän määrittely on vaikeaa, eikä siihen ole toimivaa mittaria. Periaatteessa ns. pärstäkerroin olisi hyvä maksuperuste, mutta tietyt tahot tuomitsee sen epätasa-arvoksi. Ay-väki kyllä yrittää sorvata suurella työllä ja paljolla rahalla työnarviointimenetelmilä joilla sitten tasa-arvoisesti maksetaan henkilökohtaistalisää. Lopputulos vain on se että raskas ja epätarkka arviointi syö rahaa ja vaikutus palkkaan on luokkaa 0.2%, eli ei yhtään mitään.
Kenenköhän ajalla ahkeroitte näillä sivuilla. Pitäiskö paneutua välillä tekemään sitä tuottavuutta. No tuo oli vähän pikkupilkallista.
Mielestäni te, ette nyt elä enää tässä ajassa. Kirjoituksissanne heijastuu se, että seuraatte vain teille sopivia uutisia ja aiheita. Suokaa hetki aikaa ajatukselle siitä, että mistä johtuu ihmisten kasvava stressaantuvuus ja sairaspoissaolot töistä. Osaava ja korkeasti koulutettu väki tekee töitä tulosvastuullisesti ja talouden reaaliteetit huomioiden. He eivät myöskään kuulu ay-liittoihin. Mitä on siis tullut palkaksi? Sekö mistä te unelmoitte vai sekö mistä pyysin teidän tekemään huomioita. Suurempi sairastuvuus suurempi stressaantuvuus? Te voitte väittää mitä tahansa mutta vastaus on stressi ja sairaudet. Henkisistä syistä työkyvyttömiksi julistettujen määrän kasvu on jo luokiteltavissa epidemiaksi. En ymmärrä mikä ylläpitää utopiaa yksilöllisyyden kaikkivoipaisuudesta niin tiukasti, että se sulkee silmät ja korvat näkemästä todellisuutta ympärillämme.
oikeustaju sanoo kyllä tuon saman,jotta hyvin työnsä tekevä,ja ahkera kaveri on oikeutettu parempaan palkkaan kuin se vastakohta,nythän tilanne on se,että siihen "hyvänmiehenlisään"työn antajalla olisi mahdollisuus,jos vain halua olisi,nyt puhun omasta työpaikasta,joka on tuhannen henkeä työllistävä metallipaja.Tämän kokoisella työpaikalla on työmiehiä-sekä huippu,että pelkkiä tehdaskävelijöitä,ei niiden n.s hyvien miesten palkkapussissa näy sitoutuminen,kuin ylitöiden tuoman tulonlisän muodossa,mutta yksi asia...duunareiden arvostus rehellisiä hyviä työjätkiä kohtaan on aivan muuta,kuin näitä lusmuilijoita kohtaan.mahd,helpolla ja hälläväliä asennetta näyttäs olevan toimihenkilöpuolella kuin myös lattiatason tekijöissä
Olin erittäin ahkera tunnollinen. Sitten työ alkoi heijastua ongelmina siviilielämässä. Lopulta huonmasin että palkkakehitys ei juurikaan korreloi työmenestyksen kanssa, joten löysäsin tahtia. Nyt teen sen mitä kohtuudella jaksan ja välillä käyn heittämässä ajatuksiani tänne foorumille ja näin kevennän päivääni. Eipä paljon käy kateeksi viimeisen päälle tunnolliset työkaverit jotka ottavat niskaansa kaiken kuorman mitä heille annetaan. Stressaantuneina sitten sairastelevat, mutta eivät korvaamattomina, voi olla edes kipeinä pois töistä. Väittäisin jopa että hieman laiskempana olen parempi työn tekijä kuin aikaisemmin.
Rennolla otteella tulee huomaamatta hyvää tulosta!
Loppujen lopuksi se ei ole kennekään etu että työntekiä yrittää vnyä joka asiaan. Itsellä on hirveä stressi päällä, vaimo nalkuttaa kotona ja pomokin huomaa että hommat eivät tule kunnolla hoidettua. On parempi tehdä kunnolla kome projektia, kuin soheltaa ja pilata kuusi asiaksasuhdetta.
Nimimerkillä Arska oli hyvä keskustelun avaus. Samanlaista se on muissakin ammattiliitoissa. Toimitsijat rohmuavat itselleen jatkuvasti uusia työsuhde-etuuksia ja tollerot Liittotoimikunnat siunaa kaikki niiden töppäilyt.
Lisäksi he harrastavat jatkuvaa poliittista kieroilua keskenään. Ei ole yksi ammattiliitto Suomessa, jossa on niin tulehtuneet henkilösuhteet, ettei auttaisi kuin pistää koko porukka suoraan pihalle.
Mikään jäsenistöltä tuleva uudistus ei kelpaa sille porukalle, mutta joka Tes-kierroksella annetaan työnantajalle periksi kaikki mahdollinen.
Panee miettimään ihan tosissaan, että kannattaako ylipäätään maksaa liiton jäsenmaksua kun pelkkään työttömyyskassaankin voisi kuulua.
on nykyään suomen suurimpia ryyppyjuhlia,ei mitään muuta.Suu vaahdossa messutaan 3-4päivää työntekijän asemaa,ja parannuksia,ja irtisanomissuojan parantamista,mutta annappas kuukausi ajan kulua siitä etiäpäin niin kukaan ei muista enää yhtikäs mitään,ja jos muistaakin niin ei siitä ainakaan mitään toimenpiteitä seuraa.Poliittiset ryhmät pamahtaa poteroihinsa,ja perkeleenmoinen kyräily,ja kampittaminen alkaa.Kyllä kommunistit on pahimpia persreikiä, sekä työmaalla,että etujen ajajana,olen ajansaatossa tullut huomaamaan,ja sosdem tekee sen että kun et huomaa niin työnantajapuolen perseennuoleminen alkaa välittömästi,kato ettei jäis työnantajalle tästä punakukkasesta vaan huonoa kuvaa..että kyllä minä yritin mutta kun ne muut ei ollu yhteistyökykysiä.Se on melko vistoa katottavaa,kun huomaa sen oman edun ajamisen,ja miten se tapahtuu kierosti,ja salakavalasti,kun aistitaan,että nyt on tilaisuus,ja jäsenistön korviin ei asia mene(ja menee jossain vaiheessa kumminkin)Ihmiset on pöljyyksissään helppoja höynäytettäviä,isojenkin yritysten pääluottamusmiehinä on monia semmoisia,joita ei todellisuudessa pätkääkään kiinnosta porukan todellinen puolien pitäminen,olisi mukava olla kärpäsenä katossa joskus,kun liituraitaherra ja pääluottamusmies istuvat kahdestaan "neuvottelussa".Voi Äit meitä tolloja.
Olitko mukana ottamassa ja montas otit?
Se tosiaan on 100 varma, että Suomelle tulee tällä menolla noutaja. Rahat on loppu.
Jos näin kovalla sosialistisella riistoveropolitiikalla jatketaan, jäljelle ei tosiaankaan jää montaakaan työpaikkaa...
Kovat ajat ovat vasta edessäpäin, ellei tämän yhteiskunnan tehottomuutta ja sosialistisyyttä alasajeta.
Vain voimakas verojenkevennys on ratkaisu.
suuret julkisen sektorin menoleikkaukset. Muutoin rahat loppuu = konkurssin paikka.
Suomi tarvitsee rahaa = hyvinvointia joka paikkaan, rahaa pystyvät tuottamaan vain ahkerat kapitalistit, sosialistit sen sijaan ovat kehityksen, elintason, hyvinvoinnin ja talouden ESTE riistoveroineen.
Siksi SAK ja SDP ovat turhia laitoksia.
Kyllä sinäkin proo olet saanut veronkevennyksesi ja moninkertaisesti. Häpeä jätkä. Sinulle tulee pian luu käteen kun jäät itse työttömäksi. Mitkä mahtanevat silloin olla tuntemuksesi?
Idästä kuule tulee jatkavasti uusia elätettäviä. Siis niitä Mauno Koiviston aikanaan haalimia kolmannen polven ns. paluumuuttajia,jotka eivät juuri puhu sanaakaan Suomen kieltä.
Ymmärrän hyvin jos paluumuuttajina olisivat vain ne todelliset Suomen inkeriläiset , vaan kun mukana on täysin nuoria ummikkovenakoita, jotka eivät tule työn tekoon vaan valmiille leiville. Tähän pitäisi panna tulppa ja heti.
se pitää teidänkin puolianne
tv: PL
Kuten joissakin vaaleissa Paavo Lipponen sanoi:
"Iänestee rätkäätettiin" ja naureskeli sossujen vaalivoittoa...
Nytpä sitten äänestettiin tosiaan ja voittajina Kokoomus ja Keskusta. SDP hävisi.
Tästä on hyvä jatkaa paremman demokratian rakentamista Euroopassa.
EPP eli oikeisto on suurin ja toivottavasti saadaan porvarienemmistö kehittämään koko aluetta vauraammaksi ja hyvinvoivemmaksi.
Sosialistit kykenevät ainoastaan nyhtämään työläisiltä viimeiset eurot taskusta riistoverotuksella. Siksi SDP, vassilaiset ja kommunistit ( SAK) eivät ole kenenkään työläisen etu.
Vain markkinatalous on aitoa demokratiaa.