mitä tapahtuu ??

Olen aikeissa irtisanoa itseni nykyisestä työpaikastani, epämukavan työilmapiirin ja itse työn takia. Työ paikalla tuntuu että työ ehtoja ei noudatateta esim. saatan viikossa olla töissä 6-7 pv ilman mitään ylimääräisiä korvauksia vaikka olenkin tunti palkkalainen suurimmaksi osin yövuoroja, työskentelen 24/7 Shell huoltamolla.
Minulla on ammattikoulu pohja mutta ei kyseiseen työhön ja minulla on yksi 1,5 vuotias lapsi, äiti on kotona kotihoidon tuella ja on ilta opiskelia, joten..

Jos irtisanon itseni jodunko karenssiin ja kuinka moneksi kuukaudeksi?
Kuulun loimaan kassaan ja olen työskennellyt samassa paikassa noin 2 vuotta, Joudunko karenssiin myös liitosta? Tai saanko kelasta mitään apurahaa??

Eikä asuin seudullani ole töitä eikä lähi alueella muuta kuin lehti myyjän töitä..
157
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

Aika pihalla olet, mikäli et ole provo. No ihan oikein loimaan kassalaiselle tuo väärinkohtelu. Loimaan kassalainen kun on työnantajan perseen nuolija.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


epätietoinen12345 kirjoitti:

Olen aikeissa irtisanoa itseni nykyisestä työpaikastani, epämukavan työilmapiirin ja itse työn takia. Työ paikalla tuntuu että työ ehtoja ei noudatateta esim. saatan viikossa olla töissä 6-7 pv ilman mitään ylimääräisiä korvauksia vaikka olenkin tunti palkkalainen suurimmaksi osin yövuoroja, työskentelen 24/7 Shell huoltamolla.
Minulla on ammattikoulu pohja mutta ei kyseiseen työhön ja minulla on yksi 1,5 vuotias lapsi, äiti on kotona kotihoidon tuella ja on ilta opiskelia, joten..

Jos irtisanon itseni jodunko karenssiin ja kuinka moneksi kuukaudeksi?
Kuulun loimaan kassaan ja olen työskennellyt samassa paikassa noin 2 vuotta, Joudunko karenssiin myös liitosta? Tai saanko kelasta mitään apurahaa??

Eikä asuin seudullani ole töitä eikä lähi alueella muuta kuin lehti myyjän töitä..

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu