Miksi työttömyyskassa haluaa työsopimuksen ja työtodistuksen?

Aarrghh! Eilen tuli kirje liitolta/t.kassalta, että hakemuksesta puuttuu työsopimus. Tarkistin heidän kotisivuiltaan mitä kaikkea liitteitä täytyy olla mukana niin ei sitä työsopparia aikanaan mainittu missään.
Mitä ne silläkin tekee kun palkkatodistuksestahan ilmenee koko palkkani(sen perusteellahan päivärahan maksu määräytyy) ja työtodistus kertoo, että olen ollut siellä töissä siitä päivästä xxx päivään asti töissä määräaikaisena 8h/päivässä, ja työsuhteen kestokin ylittää reipaasti se maagisen 8kk työssäoloehdon.
Nyt eiku kirjastoon ottamaan (maksullisen) valokopion,,,
3576
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

Ne haluavat joskus jonkun "älypäisen" virkailijan päähänpistosta vaikka mitä todistuksia. Eivät ehkä osaa itse suorittaa tarvittavia laskutoimituksia.

Äänestä

Työttömyysturva laki niin vaatii...............

Äänestä

ikinä en ole mitään sopimuksia kirjoitellut, 37v. oon töissä ollut 3 eri työnantajalla, 2v. ja27v. ja8v. nyt parivuotta sitten jäin putkeen tuotannollis/taloudellis syistä ja kukaan ei oo mitään sopimuksia kysellyt. näkeväthän sieltä koneiltaan että jäsenmaksut on niiltä ajoilta maksettu.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Kassa vaihtoon kirjoitti:

Aarrghh! Eilen tuli kirje liitolta/t.kassalta, että hakemuksesta puuttuu työsopimus. Tarkistin heidän kotisivuiltaan mitä kaikkea liitteitä täytyy olla mukana niin ei sitä työsopparia aikanaan mainittu missään.
Mitä ne silläkin tekee kun palkkatodistuksestahan ilmenee koko palkkani(sen perusteellahan päivärahan maksu määräytyy) ja työtodistus kertoo, että olen ollut siellä töissä siitä päivästä xxx päivään asti töissä määräaikaisena 8h/päivässä, ja työsuhteen kestokin ylittää reipaasti se maagisen 8kk työssäoloehdon.
Nyt eiku kirjastoon ottamaan (maksullisen) valokopion,,,

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu