Työnantajat haluavat lakon ja se heille suotakoon. EK:n Pukkinen esitti omaehtoisesti että lakolla voi tienata ainakin prosenttyksikön verran. Eiköhän me oteta ne raamin kitukorotukset kokonaisuudessaan.
Neuvotteleuja on turha jatkaa. Nyt on tekojen aika.
Neuvotteleuja on turha jatkaa. Nyt on tekojen aika.
Vastaukset 5
Vanhimmat
Niin on. Tarpeeksi on lässytyksiä kuunneltu ja kaiken hyväksyviä mielistelijöitä siedetty tarpeeksi. On lakkojen aika. Tarpeen vaatiessa erikseen kutsutut lakkovahtien avustuspartiomme seisovat porteilla takaamassa lakkorauhan , ettei yksikään rikkuri pääse toteuttamaan halveksittua tekoaan.
Lakko on oikeutettu mutta työnantajat on varautuneet tähän jo aikoja sitten.
--
Tehdään sopimukset niin että samassa tiimissä työskentelevistä osa on toimihenkilöitä ja osa ylempiä toimihenkilöitä.Nyt kun lakko tulee ylemmät jää töihin vielä yli viikoksi tekemään omat ja toimihenkilöiden hommat,sitten vasta menevät lakkoon.Ja tämä jako että samaa työtä tekeviä on molemmissa henkilöstöryhmissä ontodellisuutta monella työpaikalla edelleen vaikka tästä soveltamisrajasta aikanaan lakkoiltiin ja jonkinlainen sopimuskin lopulta saatiin.
Totta on, mutta ylempien ei pidä tehdä alempien tehtäviä lakon aikana, eikä muulloinkaan. Huonopalkkainen ylempi häviää ansioissa alemmalle toimihenkilölle kymppitonnin vuodessa. Alemmille korvataan kaikki työhön ja matkustamsieen käytetty aika. Ylemmät matkustavat omalla ajallaan. Sama työmatka, ylempi sai vain päivän palkan. Alempi palkan 18 tunnilta.
Ehkä pitäisi huomioida tarjouslaskelmissa se matka-aikakin! Firmahan siitäkin lopulta hyötyy, kun asiakkaalta laskutetaan enemmän, eiks vaan?
Firma laskuttaa asiakasta, duunari=yl.toimihlö ei saa mitään!