Olen 6kk kestävässä työsuhteessa. Työsopimuksessa sanotaan että loma pidetään työsuhteen lopussa. Nyt kuitenkin pomo määräsi että lomapäivät on pidettävä kesken työsyhteen pienissä parin päivän erissä pois. Miten nuo lomarahat ja lomaltapaluurahat menee ja maksetaan?
Lomaraha ja lomaltapaluuraha
Tietämätön
3342
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 3
Vanhimmat
Vuosilomapalkkaan ja lomarahaan ei vaikuta, miten monessa osassa loma pidetään. Mutta muuten työnantajasi menettely taitaa olla vuosilomalain vastaista.
Jos olet liiton jäsen, soita sinne. Saat neuvoja ja apua. Jos et ole jäsen, soita aluehallintoviraston työsuojelun vastuualueen työsuhdeneuvontaan. Työsuojeluviranomainen valvoo vuosilomalain noudattamista. http://www.tyosuojelu.fi/fi/loma
Itseasiassa, riippuen alastasi saat mahdollisesti enemmän rahaa pitääessäsi nuo lomat nyt kuin työsuhteen päättyessä.
Nimittäin esim. kaupan alalla lomaltapaluurahaa ei makseta mikäli lomalta ei palaa töihin. Nyt kun pidät ne niin olet oikeutettu lomaltapaluurahaan. Olettaen tietysti että olet alalla jossa sitä maksetaan.
Lomaltapaluurahan maksuhan ei ole laissa vaan tessesissä. Periaatteessa seuraava lomanmääräytymiskausi päättyy 31.03.2012 joten sinällään pomosi ei voisi määrätä sinua lomalle ennen 01.05.2012 jolloin alkaa seuraava kesälomakausi.
Vastausta miten lomarahat ja lomaltapaluurahat maksetaan ei tarkemmin voi antaa tietämättä alaa millä työskentelet.
Kaupan tes: Työsuhteen päättyessä taloudellisista tai tuotannollisista syistä loman aikana tai loman viimeisenä päivänä maksetaan lomaraha.