Hei, Olen siis vastavalmistunut ammattiini ja työnvälityksessä kerrottiin, että nykyisin taas on yrityksen mahdollista saada tukea jos ottaa vastavalmistuneen oman alansa töihin. Mutta saako yritys tämän tuen jos on vain parin kuukauden sopimus työhön ? Vai pitäisikö olla ihan vakituinen ?
En oikein löytänyt parempaakaan palstaa tätä kysyäkseni.
En oikein löytänyt parempaakaan palstaa tätä kysyäkseni.
Vastaukset 3
Vanhimmat
Kyseessä on työelämävalmennus, koska sinulla on ammatti. Palkkaahan valmennuksesta ei saa, mutta sitäkin arvokkaampaa kokemusta, joka voi edesauttaa sitten "oikean" työn saannissa. Minäkin tiedän ainakin kaksi tapausta, joissa vastavalmistunut meni harjoittelmaan ko. tuella ja valmennuksen päätyttyä työllistyi - ja vielä samaan paikkaan.
Tarkempaa tietoa asiasta löytyy työkkärin sivuilta: http://www.mol.fi/esitteet/tyoharjoittelu.tyoelamavalmennus.html
Kyseessä voi tietysti olla myös työllistämistuki, josta löytyy lisätietoa työkkärin sivuilta http://www.mol.fi/esitteet/tyollistamisyhdistelmatuki.html
tarkoitin sitä, että yritys saa sen tuen siitä kun ottaa vastavalmistuneen töihin yritykseensä. Ja minä saisin tietty normaalin palkan sitten. Ja itse kun valmistuin elektroniikka asentajaksi niin minun pitää siis mennä johonkin siihen liittyvään työhön, esim. vaikka nokia näin yleisesti ottaen. Tsekkaampa nuo linkit. Kiitos