Ihmiset arvioivat 'markkina-arvonsa' korkeammaksi kuin se todellisuudessa on. Tämä esiintyy siten, että halutaan palkkaa enemmän kuin mitä siitä kannattaa maksaa. Mikäli työpanos ei ole palkan arvoinen sen ostajalle eli yritykselle, niin henkilöä ei voi palkata. Mikäli parasta mitä henkilö pystyy tarjoamaan on 2e/h tuottavuus, mutta palkkaa pitäisi saada 10e/h, niin vaihtoehtoina ei voi olla työllistyminen.
Yritys ei ole sosiaalitoimisto vaan voittoa tavoitteleva organisaatio.
Yritys ei ole sosiaalitoimisto vaan voittoa tavoitteleva organisaatio.
Vastaukset 32
Vanhimmat
Juurikin näin! Aamen!
Olenkin valinnut sossun: kaikki sieltä saamani tuki on melkoinen: aika paljon olisi maksettava, että viitsisin lähteä kuluttamaan päivääni johonkin jonninjoutavaan hommaan.
Nyt minulla on valinnan vapaus. Tänään olin metsässä etsimässä kantarelleja. Alkuja oli runsaasti, mutta tällä kerralla mukaan tuli parisen litraa.
Pyri sinä kuitenkin saamaan siitä työstäsi edes viitisen euroa tunnilta, vaikka et sen arvoinen olisikaan.
Valitsit vankeuden ja valvonnan alla elämisen. Teet selvityksen viranomaisille koko taloudestasi. Oletko huomannut, että samalla allekirjoitat suostumuksen tietojen tarkistukseen. Se oikeuttaa tarkistamaan kaikki asian käsittelyyn liittyvät seikat, kuten omasi ja tuttavasi pankkitilin. Sinulla on kova kaipuu auktoriteetteja kohtaan.
Työtehtävän valitsit osaamistasosi mukaan. Onneksi olet oppinut yhden sienen nimeltä. Toivottavasti myös tunnistat sen.
Joo, ne kaivelevat kummin serkkujen kaimojen tilit ja taskut. Ei haittaa menoa.
Ensi viikolla menen "auktoriteeteistä" huolimatta pariksi viikoksi ulkomaille.
Osaamista minulla riittää omiksi tarpeiksi, mutta veronmaksuhalukkuus puuttuu näinä aikoina: en halua olla maksamassa siestamaille enkä ison byrokraattisakin, siis suolalaisen, elatusta.
Et taida olla perillä, mitä byrokraattisakki selvittelee taloudestani. Mutta elele sinä vaan elämääsi ja käy kuntouttavassa työtoiminnassa. En kadehdi osaasi.
Niin paljon kuin haluaja olisikin niin ei valitettavasti vielä voi
valtuuttaa ketään nyhrimään tilejä..Vaikka se siistiä oliskin...
Ainoastaan omat tilit pankeista...ja omat viranomaistiedot =(
Just niin. Töissäkin moni on vailla palkankorotusta, tajuamatta, että tuskin tuottavat sitä entistäkään palkkaansa. itse muuten teen meidän firman laskut sivutoimena ja tiedän, että tuotan palkkani takaisin sivukuluineen ja ylikin jää.
Näinhän se menee. Yritykset eivät tee voittoa niin kauan kun johtajien ahneus tekee toiminnasta kannattamattoman. Työläiset ovat palkkansa ansainneet kylläkin. Kaikkia verukkeita kyllä keksitään,ettei tarvitse palkkaa maksaa, vaikka siihen mahdollisuus olisikin ja sillon kun palkanmaksu takkuilee firman huonon tilanteen takia syytellään työntekijöitä vaikka pääsyyllisiä ovat huonojen päätösten takana olevat johtajat. Suomessa johtajat ovat yleisesti katsoen ylimielistä, ahnetta itsekeskeistä narsistilaumaa mistä johtuu niin huonot palkat kuin huono työilmapiirikin.
Verotus on tehnyt kannattamattomaksi palkata työntekijöitä. Valtio ottaa noin 80% työntekijän palkkakuluista. Jos sinulle maksettaisiin bruttopalkkaa 15e, niin työnantaja joutuu maksamaan yhteensä 27e, saamatta yhtään voittoa. Jos saat euron palkankorotuksen, se maksaa työnantajalle 1,8 e.
Oletko valmis ostamaan niin kalliisti tuotettuja tavaroita ja palveluita.
Ylimieliset ja ahneet johtajat ovat kaikki löytyneen valtion omistamista yrityksistä. Muista en ole koskaan kuullut..
Riippuu alasta. Nuo ovat korkeimpia sivukuluja. tuolta voi tarkistaa http://www.yrittajat.fi/fi-FI/palkkalaskuri/
Yleisimmin kerroin on 1,3, mutta roikkuu toki siitä mikä on ala ja mitä sivukuluihin lasketaan. Suorat sivukulut on tuon verran bruttpalkasta, kun bruttopalkkaan lasketaan myös lomaraha. Sen sijaan mitä työntekijän pitää tuottaa, on erilainen. Missä tarvitaan enemmän kalliita henkilökohtaisia työkaluja, tuoton pitää olla korkeampi kuin siistissä sisätyössä, missä työntekoa varten ei tartte kuin tietokoneen ja toimistotavaroita. Minun palkallani kerroin on kolme, tuotan palkkani sivukuluineen, tarvitsemani tuotannontekijät ja tuotan myös hiukan voittoa yrittäjälle. Mitäpä yrittäjä työntekijällä tekee, jos työntekijä ei tuota mitään.
Siis asiakasta laskutetaan 3*bruttopalkkani, jos laskutetaan tuntiveloituksella. Urakkatyöt erikseen, niihin on siirrytty viime aikoina yhä enemmän.
Tässä yksi esitys, josta saa hyvin käsityksen. Sen kerroin on kahden luokkaa netosta.
http://www.taloussanomat.fi/img.php?f=TyontekijaHinta.jpg&w=800
Yksi ongelma on varsinkin pienyrittäjän kohdalla sairauslomat. Silloin pitää palkata sijainen ja joutuu maksamaan palkkaa kahdelle henkilölle. Sairauspäivärahan omavastuuaika on sairastumispäivä ja 9 seuraavaa arkipäivää eli noin 2 viikkoa. Sinä aikana työnantaja ei saa mitään korvauksia. Eli katteen pitäisi riittää kahden henkilön palkkaan. Yleensä se ei ole mahdollista. Siksi usein sairastelevat on pakko irtisanoa.
http://www.taloussanomat.fi/ihmiset/2010/09/22/katso-minka-arvoinen-olet-toissa/201013082/137
Noiden kulujen perusteella esim. raksahörhölle sopiva palkka olisi korkeintaan euro tunnissa.
Näin se juuri menee. Valitettavasti, harva syrjäytynyt on edes euron arvoinen.
Ostaja päättää!!
Hienoa, paljonkohan maksaisin olutpatterista huomenna kaupassa. Idiootti olet.
Ostaja päättää ostaako palvelun tai tuotteen eli maksaako mitään. Esim. sinua ei kukaan halua ostaa, koska olet juonut aivosi piloille.
En ole myytävänä. Työpanos kyllä olisi TES:n määrämään hintaan. Tosiaan työnantajat kuvittelevat ostavansa työntekijän, eivätkä tämän työpanosta, kuvottavaa.
"Esim. sinua ei kukaan halua ostaa, koska olet juonut aivosi piloille. "
Tuo on tyypillinen "kaikkitietävän" idiootin kommentti vailla totuuspohjaa.
Olet myynyt itsesi kerjäläiseksi. Se on hintasi. Melko halpaa. Pysy kyykyssä, naapurisi maksaa tyhjän kävelysi ja heittää sinulle muutaman lantin sossun kautta.
voi reppanaa se sallii muutaman lantin sossun kautta!. ja toteaa ihmiset kerjäläiseksi-oletko tosiaan vielä terve
Tosiasia on, että kerjäämällä ja pikkurikollisuudella pärjää paremin kun monella "rehellisellä" työllä. Alle TES:n palkkatyöt ja nuo 9 € orjatyöt ei ole mulle se viimeinenkään vaihtoehto.
Ensin ollaan kateellisia kun työttömät saavat "ilmaista rahaa" Kelasta ja sossusta. Sitten ollaan jo leikkaamassa hanttihommien tekijöiltä palkat alle 500 euroon kuussa.
Ja silti yksikään ei kommentoi mitään omistajien ja johtajien miljoona voittoihin ja bonuksiin. Ei, ne on ihan hyväksyttyjä ja oikeutettuja.
Köyhä niska limassa raatava työläinen on se ahne sika kun edes kehtaakin pyytää 8 tunnin työpäivästä palkkaa!
Kyllä suomalainen naapurikateus on niin käsittämätöntä että todella jo alan toivomaan että tämä maa tuhoutuu oikein verisessä sisällissodassa täysin korjauskelvottomaksi.
Kaaleppi on joku saamaton kakaran tasolle jäänyt nilkki, jota ei mihinkään oikeisiin töihin voi päästää. Se saa karkkirahansa isin firman osingoista, isi hoitaa kaikki hommat sen suhteen. Kotona se saa täyden ylläpidon eikä sen tarvitse varmaan edes pyllyään itse pyyhkiä. Tämä on ainoa selitys sille, että se voi olla netistä aamusta iltaan ja illasta aamuun.
Ei se raha ole ilmaista työttömillekään, ei riitä ett on työtön, rangaistaan vaan siitä perimällä n. 20% veroa työttömyyskorvauksesta. Onneks sentään palkkatukihommissa ei enää rankaista siitä ett eka vuosi on korotettua, sillä ett siitä kertyy vaan puolet ansiosidonnaiseen vaan siihenkin on muutosta tullut. Enempi yritykset säästäisivät sillä ett leikkaisivat johtajien palkkoja ja vähentäisivät ylimääräisten bonusten maksua. Yritysten hallintoakin voisi supistaa vähentämällä johtajien ja sihteerien määrää, puolet heistä on oikeastikin liikaa. Myös kaikenlaisten kissanristiäisten järjestämisiä voisi yrityksissä vähentää, sekin olis säästöä talolle.
Itse en ole ikinä liikaa liksaa pyytänyt, joskus kuitenkin pitänyt pitää omaa puolta, jos oma palkka on alempi kuin muitten samaa työtä tekevien. Onneks firman luottamusmies oli samaa mieltä meidän kanssa ja saatiin sama palkka kuin muillakin siinä työporukassa.
Pitää muistaa se tosiasia palkkakeskusteluissa, että Suomi on yks kalleimmista euromaista eli meillä esim. ruokakin on kalliimpaa kuin muissa euromaissa. Jos palkat alenee, niin ostokyky alenee ja lama syvenee, niin se tuppaa vaan menemään.
että et ole muiden tasolla etkä siis niiden arvoinen taloudellisella palkitsemisellakaan. Työkaverit naljailee ja siirtävät mielummin omat likaiset ja raskaat työt sinulle koska olet vain avustavaa henkilökuntaa. Jos olisit hyvä työssäsi, sinulle tarjottaisiin automaattisesti jopa vähän parempaa palkkaa kuin muille. Mutta nyt ei auta kuin tyytyä osaansa kyykytettynä.
Suomessa työnanataja ei määrää palkkaa, jos niin olisi, ei ahne työnantaja maksaisi palkkaa ollenkaan. Yrityksen kannatavuus on laskettava niin että toiminta kattaa kulut saa ja kohtuullisen voiton. Ellei tuo täyty ei on yritysidea huono ja työ kannatamatonta eikä sitä sitten tehdä. Eli yrittäjän hölmöyttä ellei pärjää ja sellaiset yrittäjä joutaa ... vaikka minne. Ellei TES:n mukaista palkkaa voi, tai useimmiten halua, maksaa on syypää se yrittäjä.
Pallka-ale ei ole ratkaisu yhtään mihinkään. Kenenkään kansalaisen velvollisuuksiin ei kuulu tuottaa yrityksille maksimaalista voittoa tekemällä alipalkalla työtä. Asuminen ja ruoka maksaa joten ei ole mitään järkeä tehdä työtä jos sillä ei elätä itseään. Tehkööt yrittäjä työnsä itse jos palkanmaksuhalu puuttuu.
Palkka on kuitenkin se tärkein työn motivaattori, tosin muitakin on. Jos palkka on liian pieni ei työn tuottavuuskaan voi olla paras mahdollinen.
Työnantaja määrää ostaako vai ei. Siksi olet työtön ja pysyt työttömänä aina.
"Siksi olet työtön ja pysyt työttömänä aina. "
Tuo on tyypillinen "kaikkitietävän" idiootin kommentti vailla totuuspohjaa.
Sain jälleen asiakkaakseni yhden mukavan alkoholisoituneen loispummiyrittäjän. Viina haisi jo kilometrien päähän. Mukavuuksia oli siis tietenkin luvassa ja tiesin, että tästä tapaamisesta tulisi ikimuistoinen päivä sieluuni. Loispummiyrittäjä pystyi juuri ja juuri istumaan, oli hän sen verran tukevassa humalatilassa ja löylykauha hanurissa. Sanomattakin on selvää, että puheesta ei ottanut mitään tolkkua, joten kaivoin esiin hänen mulkkunsa. Sitten yhtäkkiä hän pomppasi pystyyn ja karjaisi hämmästyttävän selkeästi artikuloiden "Nyt minä tunkeudun sinuun". Onneksi olen aikamoinen luukimppu joten selätin itseni lattialle välittömästi. Tämän jälkeen loispummiyrittäjä alkoi anella penistäni, mutta minähän en sellaista omista, vaan poistin hänen mällit toimistoni ikkunan kautta ja lätkäisin kurapaskat päälle. Näitä epämiellyttäviä loispummiyrittäjiä näkee usein. Ei ollut tämä loispummiyrittäjä ensimmäinen henkilö, jonka olen joutunut poistamaan toimistostani mieshuorakeinoin, eikä varmastikaan viimeinen, näin ainakin toivon.
No miten sen nyt ottaa.
Myynti 950.000€ / vuosi (alv 23%)
Palkka 21.000€ / vuosi brutto.
Olenko ylihinnoitellut itseni?
Et tuottanut tarpeeksi, koska sait potkut. Eli ylihinnoittelit itsesi. Todennäköisesti normaali myynti olisi pitänyt olla 2 milj. alv 0%.
Selkeä ei kapitalismi ole vain menemistä töihin, mutta kapitalisti voi luoda sen työpaikan, johon selkeä voi mennä, jos selkeä täyttää markkina-arvonsa kirteeri
Miksette työnantajat sitten ala tappamaan työttömiä jos he kerta eivät ole edes euron tuntipalkan arvoisia eikä heille viitsi antaa ilmaista rahaa tukien muodossa?
Turha täällä kitistä kovista hinnoista. Luuletko ihan tosissasi että täällä alkaa työttömät tekemään eurolla päivässä töitä jonkun vitun "yhteisen hyvän" eteen kun on jo sanomattakin selvää että voitot jäävät omistajille, eikä senttiäkään yhteiseen hyvään.
Jos olette kerta niin kovia tekijöitä, niin ei muuta kuin ruikutus pois, perse ylös konttorin penkiltä ja ase kädessä tappamaan niitä työttömiä niin ei tarvitse niistä verorahoita ilmaisia almuja jaella.
Työllistyminen on helppoa, senkus vaan soittaa työpaikalle ja kysyy töitä. Kyllä tekevälle aina töitä löytyy. Kyllä töitä löytyy jos vain ottaa vastaan mitätahansatyötä eikä nirsoile. Huonommastakin työstä selviytyy kun muistaa kolme työelämän tärkeintä valttia: Asenne, asenne, asenne!
Kaikki tuet pois niin johan alkaa alipalkattu työ maistumaan. Jonkunhan ne huonommatkin työt on tehtävä. Huonommasta työstä maksetaan huonompaa palkkaa, kannattaa kouluttautua parempiin työtehtäviin. Valitse koulutus oikein ettet kouluttaudu alalle jolla on jo paljon työttömiä. Koulutuksessa tärkeintä on: Asenne, asenne, asenne!
Työharjoittelu on mahdollisuus, ei mitään hyväksikäyttöä. Työharjoittelussa voit saada arvokasta työkokemusta ja saada jalkaa ovenväliin sekä tärkeitä suhteita työnantajiin. Vaikka joutuisit olemaan pitempäänkin työharjoittelussa, niin siltikin se on hyödyllisempää kuin kotona kattoon syljeskely. Työharjoittelussa tärkeintä on asenne, asenne, asenne!
Työttömyys on aina oma vika. Jos on työtön pitää katsoa peiliin. Yhteiskunta on täydellinen, siinä ei voi olla mitään vikaa. Työnantajat ovat tänäpäivänä uhreja. He joutuvat ahneiden työläisten ryöväämiksi. Ahneet työläiset ajattelevat vain itseään. Viaton työnantaja osallistuu yhteiseen kakkuun maksamalla kaiken, työläiset vain sen mikä on pakollista ja senkin pitkin hampain. Työnantaja ei välitä rikkauksista, hänelle tärkeintä on yhteinen hyvä ja se onnistuu vain asenteella, asenteella, asenteella!
Työnteko on muuttunut. Työntekijän on tehtävä uhrauksia viattomalle yrittäjälle. Jos et kuulu tiimiin etkä ole hyvä jätkä, saat lähteä. Miksi viaton yrittäjä on aina se joka joutuu tekemään kaikki uhraukset, muttei ahne työläinen? Miksei ahne työläinen suostu leikkaamaan palkkaansa?
Maahanmuuttajataustaiset työntekijät ovat reilumpia viattomia yrittäjiä kohtaan. He suostuvat tekemään 12 tuntisia päiviä 5 euron tuntipalkalla. He suostuvat ylitöihin palkatta eivätkä valita, toisin kuin ahneet suomalaiset työntekijät. Kiinassa on maailman ahkerimmat ja reiluimmat työntekijät. Heillä on kaikilla asenne, asenne, asenne!
Suomalaiset lapset ovat ahneita kun he käyvät ilmaiseksi kouluja, kiinalaiset lapset tekevät tehtaissa töitä 1 euron päiväpalkalla. Se on suurta lojaaliutta ja rakkautta viattomia työnantajia kohtaan! Se osoittaa kiinalaisten lasten vankkumattoman asenteen, asenteen, asenteen!
Palkka on vain rahaa, tärkeintä on asenne, asenne, asenne! Ihmisen tärkein asia elämässä on vain ja ainoastaan työ sekä uhrautuminen viattoman työnantajan sekä yhteisen hyvän hyväksi.
Ja siinä ratkaisee vain asenne, asenne, asenne!