Erotako vai ei

Täällä on monessa keskustelussa tullut aika mielenkiintoisia argumentteja esiin siitä miten liitot toimii suomessa. Toisaalta sanotaan että liitot ei onnistu ajamaan duunarin etua, toisaalta taas että liitot ovat aiheuttaneet teollisuuden paon Suomesta (ajamalla duunarin etua liian hyvin, saaden palkat nousemaan ja muut työehdot työnantajille kalliiksi). Miten se nyt sitten oikeasti on?
Jos liitot eivät oikeasti tee mitään niin ei se liitoista luopuminen tuo teollisuutta takaisin Suomeen, koska palkat ym. on kuitenki liian kalliit. Jos taas liitot on syy siihen että meillä on hyvät työehdot voidaan me liitosta eroamalla saada Suomeen pienempi työttömyys, mutta palkat ja työehdot huonontuu.
253
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

Älä mieti liian vaikeita.....

Äänestä

Noh, mitä jos joskus lukisit muutakin kuin Aku Ankkaa !!

Mikäli suomalainen duunari yrittäisi palkoissa kilpailla aasialaisten kanssa,
täällä pitäisi duunarin maksaa työnantajalle.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Raipe1981 kirjoitti:

Täällä on monessa keskustelussa tullut aika mielenkiintoisia argumentteja esiin siitä miten liitot toimii suomessa. Toisaalta sanotaan että liitot ei onnistu ajamaan duunarin etua, toisaalta taas että liitot ovat aiheuttaneet teollisuuden paon Suomesta (ajamalla duunarin etua liian hyvin, saaden palkat nousemaan ja muut työehdot työnantajille kalliiksi). Miten se nyt sitten oikeasti on?
Jos liitot eivät oikeasti tee mitään niin ei se liitoista luopuminen tuo teollisuutta takaisin Suomeen, koska palkat ym. on kuitenki liian kalliit. Jos taas liitot on syy siihen että meillä on hyvät työehdot voidaan me liitosta eroamalla saada Suomeen pienempi työttömyys, mutta palkat ja työehdot huonontuu.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu