Työni ja sen osaaminen kyseenalaistetaan. Olen hoitoalalla sihteeri. Nyt soitellaan työterveyteen ja kaikki työni vahditaan. Olen lähellä 50 v. Kukaan ei puhu kanssani kuin nenäkkäitä letkautuksia, joka herättää toisissa hilpeyttä.
Laittavat kuulemma kuntoutustutkimuksiin ja halutaan tietää kaikki minun asiat pöytäkirjasta lapsesta saakka sekä sosiaalinen perheyhteisöni Ilmeisesti haluavat lisää ainesta "ruotimiseen".
Kohta en uskalla mennä töihinkään kuin rauhoittavilla lääkkeillä, tilanne on niin äkäistä. Unet on tosi huonot samaten.
Mitä teen, onko joku samassa tilanteessa tai kokemuksia?Mitä teen?Anna tänne vinkkejä!
Laittavat kuulemma kuntoutustutkimuksiin ja halutaan tietää kaikki minun asiat pöytäkirjasta lapsesta saakka sekä sosiaalinen perheyhteisöni Ilmeisesti haluavat lisää ainesta "ruotimiseen".
Kohta en uskalla mennä töihinkään kuin rauhoittavilla lääkkeillä, tilanne on niin äkäistä. Unet on tosi huonot samaten.
Mitä teen, onko joku samassa tilanteessa tai kokemuksia?Mitä teen?Anna tänne vinkkejä!
Vastaukset 2
Vanhimmat
Ei työpaikka voi sinun tietojasi alkaa mistään kaivelemaan. Otappa itse yhteyttä työterveyteen ja kerro tilanteestasi. Jos et syystä tai toisesta luota työterveyteen, mene toiselle lääkärille. Kerro työpaikkasi tilanteesta ja uniongelmistasi ja peloistasi. Eiköhän se ratkaisu ala sieltä löytymään.
Hmm. Voit vaatia yksityiskohtaisia seikkoja, joilla todistetaan että et hallitse työtäsi.
Mutta jos porukka on jo suunnitellut lähtösi, sellaisia seikkoja voi joka tapauksessa kehitellä helposti. Voit vielä tehdä vertailun oman ja työpaikan yleisen suoritustason välillä jos sitäkin ei ole tehty mahdottomaksi. Nämä siksi että voit todistaa aiheettoman irtisanomisen. Siihenhän nuo työterveyshuoltoon soittelut tähtää. Aiheettomaksi työsi kyseenalaistamisen päättelisin tuosta muusta tapahtuneesta, henkliökohtaisen halventavasta käytöksestä. Omiin terveys- ja perhetietoihisi ei ole muilla laillista asiaa, joskin voi epäillä että se on tuolla alalla helppo kiertää, mutta toisaalta paljastuu jos niitä käyttää. Älä puhu itse mitään jota voi käyttää sinua vastaan. Tutki hissukseen, mistä ja miksi kyseenalaistaminen johtuu, ehkä ratkaisukin on siellä. Hoida hommasi. Älä jää aiheettomasti lääkekoukkuun. Hyvätkin työntekijät voi joutua tuollaisen kohteeksi, ammattitaidosta ei näissä jutuissa useinkaan ole kyse vaan yhteisön dynamiikasta.