Ajattelin työhakemuksessa esittää eräänä valttikorttina sen, etten kuulu liittoon ?
Mitä mieltä olette tästä ?
Suomessa on yhdistymisvapaus ja se tarkoittaa sitä, ettei liittoon tarvi kuulua.
Tällöin jos tulee lakko, saa tehtyä pidempää päivää, voi sopia myös itse korvauksista.
Mitä mieltä olette tästä ?
Suomessa on yhdistymisvapaus ja se tarkoittaa sitä, ettei liittoon tarvi kuulua.
Tällöin jos tulee lakko, saa tehtyä pidempää päivää, voi sopia myös itse korvauksista.
Vastaukset 6
Vanhimmat
Sehän riippuu siitä minkä alan töitä olet hakemassa. Oman kokemukseni mukaan kovassa businessmaailmassa etu, mutta siirtyessäni julkishallinnolliseen yritykseen media-alalla ensimmäisellä viikolla jo työkavereiden toimesta tiedusteltiin liittoon kuulumisesta. Painostuksesta huolimatta en ole liittynyt, ja huomaan jääväni ilman työntekijöille suunnattua informaatiota esim YT-neuvotteluissa. Tietoa saa vain epävirallista kautta. Joka on todella väärin!
Liittojen toiminta sotii omaa arvomaailmaani vastaan enkä aio vastaisuudessakaan liittyä. Esim en hyväksy sitä, että verovaroin tuetuilla jäsenmaksuilla tuetaan (pääsääntöisesti) vain vasemmiston ehdokkaita, vaikka jäsenistöstä vain vähemmistö äänestää ko puolueita.
Jos ilmaiset asian työnantajalle noin, niin oletko ajatellut sitä että työnantaja voi kohdella sinua työntekijänä liittoon kuuluvia huonommin, sillä sinulla ei liittoon kuulumattomana ole mahdollisuutta saada tukea ongelmatilanteissa. Työnantaja siis voi teettää sinulla millaisia töitä tahansa ja kuinka pitkää päivää tahansa, olemattomalla korvauksella. Minne ja kenen puoleen sitten käännyt ?
Sinuna olisin asiasta hiljaa...
ei ne 'toimistorotat' saa muutenkaan mitään ylityölisiä, se työaika on vähän niinkuin työnantajan kädessä ja palkka on kiinteä kk-palkka, siihen ei mitään lisiä tule , tee töitä vaikka kellon ympäri jos haluja ilman palkkaa on.
Ihan vapaasti vaan. Kuuluipa työntekijä liittoon tai ei, niin murto-osa työntekijöistä on työnantajan kannalta ammattiyhdistyshaukkoja. Muut ovat sopeutuvia tai vaihtavat työpaikkaa tarvittaessa.
Ilmoittamalla tuon asian työhaussa niin se kertoo että olet äärimmäisen tyhmä kun et turvaa omaa talouttasi. 70-luvulla jos haki päälliköksi niin liittoon kuuluminen saattaoi olla haitaksi työnhaussa mutta ajat ovat muuttuneen.
Ei tarvitse liittoon kuulua mutta työttömyyskassan jäsen kuten minäkin.
Olin tässä vuoden työtön ja sain asnsiosidonnaista 1840 eur/kk. Ilman jäsenyyttä tulot olisi ollut 0 euroa kun kerran naimisissa olen.
Jopa johtajatkin otti opiksi 90-luvun laman aikana.
Nykyään työnantajaa ei pätkääkään kiinosta, kuulutko liittoon vai et.
Joten täysin turha tuosta asiasta edes mainita hakemuksessa.
Kaikki vähänkään järkevät kuuluvat työttömyyskassaan, mutta liittoon kuulumalla haaskaat vain rahaa. Ja tämä on vain oma mielipiteeni. Jotkut tietysti ajattelevat toisin. Suotakoon se heille.
Työuraa takana n. 30 vuotta, ja siitä liiton jäsen n. 5 ensimmäistä vuotta. Kassan jäsen tosin koko ajan. Ikänä en ole nähnyt mitään hyötyä liittoon kuulumisesta.