Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Sairaslomat valtakunnalliseen rekisteriin !

    Työntekijöiden poissaolot, siis kaikki pitäisi kirjata työntekijän työhistoriaan ja näin ne vähenevät alas kuin lehmän häntä. Vähän poissaoloja ovat terveitä niin henkisesti kuin ruumiillisesti. Tämä on elintärkeää työntekijää palkatessa. Ahkerat työntekijät saisivat töitä ja laiskat saikulla ravaavat kortistoon ja sossun palveluun.
    150
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    Eipä saikku tee työläisestä huonompaa. Lekurihan ne kirjoittaa ja todistaa oikeiksi. Työnantajan vika jos työntekijät saikkuaa turhista. Parantakoot tapansa, niin työntekijät i
    viiihtyy.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    laiskat kortistoon kirjoitti:

    Työntekijöiden poissaolot, siis kaikki pitäisi kirjata työntekijän työhistoriaan ja näin ne vähenevät alas kuin lehmän häntä. Vähän poissaoloja ovat terveitä niin henkisesti kuin ruumiillisesti. Tämä on elintärkeää työntekijää palkatessa. Ahkerat työntekijät saisivat töitä ja laiskat saikulla ravaavat kortistoon ja sossun palveluun.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu