Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    eroon liitosta

    perjantain lakko oli peestä, samaa sarjaa kuin 2010, miksi ei voida suoraan ilmoittaa että luottamusjohto on työnantajan kanssa sopinut teurastuksen väliaikaisesta rajoittamisesta joka on koko firman etu.
    887
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 8

    Vanhimmat

    Mistä sinä sen tiedät.
    Onko sinulla siitä todistusaineisto, eli mustaa valkoisella?

    Äänestä

    Tuollainen pellekerhojen järjestämät lakot ovat aina pois kansalaisen lompakosta. Yritykset nostavat hintoja tai poistuvat maasta ja verot nousevat.
    Liittojen kananaivoiset luuserit eivät aja kuin oman lompakon paksuutta.

    Äänestä

    Eikö siellä väki päätä lakosta?.
    Silloin kun minä olin työelämässä niin ei sitä luottari lakosta päättänyt vaan työntekijöiden kokous

    Äänestä

    Jo on mies persaukinen kun päivän lakko aiheuttaa moisen purkauksen. (kerää pulloja se lakkopäivä)

    Äänestä

    hei täällähän on näemmä taas joku yrittäjä!!!

    Äänestä

    ranskassa tuota kutsutaan ostokartelliksi ja siitä joutuu tuomiolle

    Äänestä

    työnantajapuoli hyötyy lakkoilusta. ruuhkan vuoksi raaka-aine saadaan 10-30% edullisemmin. lakolla tehdyllä voitolla maksaisi 300 poispotkitulle 100 000 euron muutosturvan jokaiselle

    Äänestä

    Hidastelkaa tai tulee työsulku

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    e-putkinen kirjoitti:

    perjantain lakko oli peestä, samaa sarjaa kuin 2010, miksi ei voida suoraan ilmoittaa että luottamusjohto on työnantajan kanssa sopinut teurastuksen väliaikaisesta rajoittamisesta joka on koko firman etu.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu