Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Onko väliä synty kuukauden kanssa?

    Mietin tässä, kun noita kesätyöhakemuksiani katselin, että useimmissa sanotaan, että vaaditaan väh. 16 vuoden ikää. Eli jos täyttää heinäkuussa 16 ja kestäyö olisi kesäkuussa, niin jääkö siinä sitten työt tekemättä?
    4113
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 4

    Vanhimmat

    Mietis vähän.

    Jos vaaditaan 16-vuoden ikää, ja työt alkavat Kesäkuussa, niin oletko silloin 16-vuotias? Jos siis täytät Heinäkuussa 16.

    Vastaan puolestasi, jos kerran kysymys on ylitsepääsemätön:

    Et pääse tuohon työhön, koska ET OLE täyttänyt 16-vuotta töiden alkaessa.

    Äänestä

    Itse sanoisin, että kyllä hakemukset silti kannattaa laittaa. En usko, että tuo 16-vuoden ikäraja on ehdoton, se on varmaan siinä vaan viitteellisenä. Lain mukaan saat tehdä kyllä jo työtä. Jos olet epävarma, ota yhteyttä mahdolliseen tulevaan työnantajaasi.

    Äänestä

    • Hakemuksen voi laittaa vaikka olisi 5-vuotias, mutta jos vaaditaan 16-vuoden ikäräjaa, niin kyllähän sillä joki syy yleensä on.

      Äänestä

    Kaikissa paikoissa raja ei oo niin tarkka, mutta isommissa esim kaupungilla (ainakin täällä päin) ikäraja on lähes ehdoton. Eli jos täytät vasta syksyllä 15 vuotta, niin et pääse kaupungin töihin. Harmi sinänsä, sillä tuskin alkuvuodesta syntyneet ovat yhtään sen järkevämpiä kuin loppuvuodesta syntyneet.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Raskaantyönraataja kirjoitti:

    Mietin tässä, kun noita kesätyöhakemuksiani katselin, että useimmissa sanotaan, että vaaditaan väh. 16 vuoden ikää. Eli jos täyttää heinäkuussa 16 ja kestäyö olisi kesäkuussa, niin jääkö siinä sitten työt tekemättä?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu