" jollain systeemillä alettaisiin vaihtamaan työntekijöitä."
Kuten kaikki asiat, tämäkin hoituisi parhaiten vapaaehtoisuuden kautta. Näin työn motivaatiotekijät nimenomaan parantuisivat ja työntulos paranisi kaikin tavoin. Myöskin työttömien joukko koostuisi tyytyväisistä, jotka pääsisivät toteuttamaan itseään parhain mahdollisin keinoin, koska suuri osa heistä olisi vapaaehtoisia.
Eli työelämään menisivät ne, jotka siellä haluaisivat olla, ja sieltä poistuisivat ne, jotka siellä eivät halua olla. Käsittämätöntä, että tällaista ei tapahdu. Tämä olisi kaikin puolin edistyksellistä. Turhaan pidetään kiinni vastahankaisista työntekijöistä. Annetaan uusille mahdollisuus, niin tuottavuus kasvaisi kohisten.
Pysätytetään konkurssiaalto ja luodaan uusia työpaikkoja!
Kuten kaikki asiat, tämäkin hoituisi parhaiten vapaaehtoisuuden kautta. Näin työn motivaatiotekijät nimenomaan parantuisivat ja työntulos paranisi kaikin tavoin. Myöskin työttömien joukko koostuisi tyytyväisistä, jotka pääsisivät toteuttamaan itseään parhain mahdollisin keinoin, koska suuri osa heistä olisi vapaaehtoisia.
Eli työelämään menisivät ne, jotka siellä haluaisivat olla, ja sieltä poistuisivat ne, jotka siellä eivät halua olla. Käsittämätöntä, että tällaista ei tapahdu. Tämä olisi kaikin puolin edistyksellistä. Turhaan pidetään kiinni vastahankaisista työntekijöistä. Annetaan uusille mahdollisuus, niin tuottavuus kasvaisi kohisten.
Pysätytetään konkurssiaalto ja luodaan uusia työpaikkoja!
Vastaukset 7
Vanhimmat
- suuri naivisti puhuu...
"- suuri naivisti puhuu... "
Perustelepa, miksi työntekijöiden vaihto-operaatio ei sinun mielestäsi toimisi. Vai itseäsikö tarkoitit, kun puhut naivismista.
Älä ole toivoton. Toivottomuus on myrkkyä uudistuksille.
- toivollinen toivoton naivisti....
Kuten suuret rikoksetkaan eivät paljastu kättelyssä, täytyy yhteiskunnallisten muutostenkin olla kunnollisia, jotta jotain tapahtuisi. Että tapahtuisi nimenomaan asioita, jotka tuntuisivat kansalaisten arjessa. Liian pienet muutokset eivät vaikuta. Vaikuttavia muutoksia saadaan aikaan vain vaikuttavilla toimenpiteillä.
Väkivalta ja pakko on ainoita toimivia keinoja.....
"Väkivalta ja pakko "
Mistä tempaisit väkivallan? Pakko toimii loistavasti, kun saat lopputilin, työsi menetät, eikä sinulla sen jälkeen ole asiaan mitään lisättävää.
Mutta tiedätkö, asioita voi muuttaa?
Maailma on muuttunut kahdessakymmenessä vuodessa melkoisesti. 90-luvun alun lamavuosien jälkeen työelämään on tullut kokonainen uusi sukupolvi, vanhempien siirtyessä samaanaikaan eläkkeelle. Tänä aikana on kasvanut aikuisiksi myös laman aikana työttömiksi jääneiden ja silloin syntyneiden lapset.
Laman varjoista alkunsa lähteneiden taival on ollut toisenlainen kuin aiempien sukupolvien. Historiantutkija tv-sarjassa Historiaa huonomuistille on tiivistä opittavaa kertauksena. Nuijasodasta tutkija sanoi, että se opettaa meille, kuinka ihmiset liian kireissä olosuhteissa alkavat käyttäytymään tavalla, jota muuten eivät tekisi. Koska heillä ei ehkä ole mitään menetettävää.
Hän viittasi ohjelmassa myös tähänpäivään ja tuloerojen kasvamiseen. Noista muistutuksista kannattaisi ottaa itselleen oppaaksi se tieto, että asioihin täytyy puuttua ajoissa.
Suomi on maailman mittakaavassa pieni alue, mutta toimintatapoja voi olla erilaisia. Kaikki se tappio ja huono, mitä on esim. Yhdysvalloissa, ei pitäisi olla meille esimerkkinä. Päinvastoin voisimme toimia niin, että olot kohentuisivat Suomessa. Ilman niiden ääniä, jotka kärsivät, ei muutosta kuitenkaan tapahdu. Työttömät voivat saada lääkitystä terveyskeskuksista, jotta pysyisivät rauhallisina, mutta tuota ei kannata haluta.
Toivottomuus voi olla yksi vaihe, mutta siihen ei kannata tarttua.