helvettiin työllistämistuki ja Yhdistelmätuki.Jos olette huomanneet niin nykyään melkein jokaisessa työpaikka ilmoituksissa lukkee työllistämistuki ja Yhdistelmätuki.Tämä homma on mennyt sellaiseksi Että ihmiset otetaan mieluumin työllistämistuki ja Yhdistelmätuella töihin.kierto on että pitkään työttömänä olleet otetaan toihin Jollain työlistämis ja yhdistelmätuella.Ja me muut EI pitkäaikaistyöttömät jäämme nuolemaan näppejä.mutta kun olemme tarpeeksi kauan työttömänä meistäkin tulee pitkäaikaistyöttömiä ja pääsemme vasta sitten töihi työlistämis ja yhdistelmätuella.Ja kierto jatkuu.Yritykset käyttävät tätä hyväkseen koska valtio maksaa ja työntekiät ovat puoli ilmaisia.TYÖTÖN, KOHTA PITKÄAIKAISTYÖTÖN JA PÄÄSEN VIHDOIN TÖIHIN
työllistämistuki ja Yhdistelmätuki
Yrittäjä
5853
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 5
Vanhimmat
Tämä show on nimeltään kapitalismi ja sen kiihtymisen johdosta työpaikkoja häviää koko ajan. Tätä koneistoa ohjaavat elitistit ja rikkaat lopputuloksena tilanne missä työläiset ja työttömät maksavat viulut.
Eipä kuulosta kovin tuottavalta politiikalta maksaa 500 päivää päivärahoja sekä sosiaalietuuksia sen vuoksi, että viidensadan työttömyyspäivän jälkeen tekijä olisi yritykselle edukkaampi palkata. Yhdistelmätuen tarkoitushan on maksaa yritykselle työttömyysrahaa vastaava korvaus työttömän työllistämisestä jopa kahden vuoden ajalle. Työttömyysrahoja jouduttaisiin tuolloin maksamaan valtion toimesta jopa 4-vuotta mikäli 500-päivän työttömyysriman saavuttanut palkataan yhdistelmätuella. Yhdistelmätuki palvelee siis työttömyyttä ja rahankierrätystä valtion kautta siten, että paperityö työllistää paperipellen ja siten myös lisäten valtion menoja sekä nostattaen yritysten ja tekijöiden verotusta.
Ei vielä kertaakaan mitään tukityöpaikkaakaan ole tyrkytetty, ei minulle enkä tunne ketään muutakaan eikä täällä olekaan kuin pitkäaikaistyöttömiä.
Niin, ei tässä ketään oikeasti työllistetä. Puuhastellaan aikamme ja sitten ulos. Näin saa ammattilaisia halvalla akuutiksi ajaksi, eikä ole irtisanomisongelmia.
Edellä mainitunlaisilla asenteilla omaavilla työnhakijoilla ei ole pelkoa työllistyä millään tuilla. Vaikka työnantaja saisi työntekijän ilmaiseksi hän ei sitä ota jossei siitä ole toiminnalle jotakin hyötyä. Ei kukaan työllistä sosiaalisin perustein vaikka mitä väitätte, eikä tarvitsekaan, sosiaaliset yritykset ja muut vastaavat ovat erikseen. Hyvät työntekijät, jotak aluksi palkataan erilaisin tuin, yleensä pidetään yrityksessä, koska heistä on hyötyä ja heitä tarvitaan. Että pankaahan asennetta uusiksi, ehkä sitten aukeaa työmarkkinatkin...