Olen ollut eräässä promootiofirmassa vakituisena 2012 syyskuusta kuukausipalkallisena, kesäkuussa jäin äityyslomalle. Kyseessä on pieni yritys ja nyt näyttää hyvin paljon siltä ettei koko firmalla ole töitä kun olisin palaamassa takaisin. Kai heidän pitäisi edes irtisanoa minut? Hyvin vahva tunne etten koko firmasta/pomoistani tule kuulemaan mitään.. Puhelinyhyeykdiä ei saa, sähköposteihin ei vastata, olen myös facebook ystävä, ja sitäkään kautta ei vastata.. kaiken kukkuraksi ovat ilmeisesti lähteneet maastakin.. Uutta työtä tottakai etsin, mutteikö vakituisella työsopparilla ole mitään merkitystä? Kuitenkaan firma ei ole konkurssiin hakeutunut yms..
mitä tehdä?
vakituinen(kö)
180
0Äänestä
Vastaukset 1
Vanhimmat
anyone?