no nyt iski paniikki. Olen suunnitellut, että aloittaisin vuorotteluvapaan (jos työnantaja suostuu) 2014 syksyllä. Mites nyt, kun uudistus on tulossa? Minulla on yli kymmenen vuoden työhistoria, mutta alle 17. Mietin nyt, että onko minulla oikeus vuorotteluvapaaseen, jos saan työnantajan kanssa tehtyä sopimuksen, vaikka tammikuussa? Päteekö lakiuudistus vasta sitten aikaisintaan keväällä, mitä lehdissä nyt kirjoitellaan.
muutoksia
voiperkule
7
669
Vastaukset
- virkailija
Aiempi peruttu esitys ei olisi koskenut ennen voimaantuloa tehtyjä sopimuksia ja olis ollu vanhat säännöt vähän aikaa muutoksen voimaantultuakin, seuraa tem.fi sivuja ja uutisia
- ankka
Samaa mietin minäkin. Olisin halunnut aloittaa vuorottelun syksyllä 2014 kun työn luonteesta johtuen olisi helpointa olla pois syksystä alkaen. Onko aloitusta nyt pakko aikaistaa ettei oikeus vuorotteluvapaaseen karkaa viiden vuoden päähän?
- oik.trad
Etuja voi heikentää aikaisintaan lain voimaan tulosta ja yleensä siitä alkaa siirtymäaika vanhoilla säännöillä, joiden mukaan sopimus tehtävä x ajankohtaan mennessä ja/tai (em sanavalinta on merkityksellinen tulkinnassa) vapaa aloitettava viimeistään x ajankohtana. Selviää aikanaan hallituksen esityksestä, kai keväällä
- Kiire tulee..
oik.trad kirjoitti:
Etuja voi heikentää aikaisintaan lain voimaan tulosta ja yleensä siitä alkaa siirtymäaika vanhoilla säännöillä, joiden mukaan sopimus tehtävä x ajankohtaan mennessä ja/tai (em sanavalinta on merkityksellinen tulkinnassa) vapaa aloitettava viimeistään x ajankohtana. Selviää aikanaan hallituksen esityksestä, kai keväällä
"Selviää aikanaan hallituksen esityksestä, kai keväällä"
Ei, vaan ilmeisesti ensi perjantaina, ja muutos yritetään saada voimaan jo vuode alusta.
Ja silloin vaaditaan uusissa sopimuksissa heti tuota 17-vuoden työhistoriaa.
Näin olin jostain lukevinani. - virkailijs
Kiire tulee.. kirjoitti:
"Selviää aikanaan hallituksen esityksestä, kai keväällä"
Ei, vaan ilmeisesti ensi perjantaina, ja muutos yritetään saada voimaan jo vuode alusta.
Ja silloin vaaditaan uusissa sopimuksissa heti tuota 17-vuoden työhistoriaa.
Näin olin jostain lukevinani.Ei onnistune ainakaan käytännössä, ensin annettava hallituksen esitys, josta ei vielä tietoa, eduskuntatyö vaatii aikansa, ovat lomallakin, sitten laki vahvistettava...
- nykytietoa
virkailijs kirjoitti:
Ei onnistune ainakaan käytännössä, ensin annettava hallituksen esitys, josta ei vielä tietoa, eduskuntatyö vaatii aikansa, ovat lomallakin, sitten laki vahvistettava...
Rakenneohjelmaan liittyvä selvitys löytyy esim tem:n tai VM:n sivulla, tem:n liitteessä 1, voimaan arviolta syksyllä 2014. Asiaan esitetty muutoksia sen jålkeenkin ja valmistelu jatkuu.
- linkki
nykytietoa kirjoitti:
Rakenneohjelmaan liittyvä selvitys löytyy esim tem:n tai VM:n sivulla, tem:n liitteessä 1, voimaan arviolta syksyllä 2014. Asiaan esitetty muutoksia sen jålkeenkin ja valmistelu jatkuu.
http://valtioneuvosto.fi/etusivu/rakenneuudistus395285/fi.jsp
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
Taisin tehdä virheen
Kaipaan sua enemmän kuin kuvittelin. Luulin, että helpottuisin, mutta olinkin täysin väärässä. Vieläkö vastaisit minulle1115037Hyvä että lähdit siitä
Ties mitä oisin keksinyt jos oisit jäänyt siihen, näit varmaan miten katoin sua.... 😘🤭😎💖493302Nyt tuntuu siltä, että on pakko päästä puhumaan kanssasi
Tuntuu että sekoan tämän kaiken takia. Miehelle853059Näin kun katsoit salaa ja
Hymyilit sieltä kaukaa 😍☺️ mutta hämmennyin ja tilanne oli niin nopeaa ohi etten oikeen kerennyt mukaan 😢 säteilit ku362112- 811787
Nainen onko sulla supervoimmia ?
Voisitko auttaa miestä mäessä? Tarjota auttavan käden ja jeesata tätä miestä? Tai antaa olla et sä kuitenkaan auta.411540450 000 ulosotossa
Suomessa on tällä hetkellä ennätysmäärä ihmisiä ulosotossa. Viime vuonna heitä oli yli puoli miljoonaa. Kuluvan vuoden1211454Eduskunnasta tippuneet kokoomuslaiset nostavat eniten sopeutumisrahaa. Kyllä veroeurot kelpaavat.
Sopeutumisraha on eduskuntatyön päättymisen jälkeen maksettava etuus, jonka tarkoituksena on tukea entisiä kansanedustaj1181130- 161099
Miehen taloudellinen tilanne ja
halu tarjota suojaa kaikin tavoin on usein perheen selkäranka. Siksi naisen ei ikinä pitäisi jättää huomiotta miehen rah431067