Kyllä siellä ilo repeää, kun erotetaan, oletteko huomannut, että kaikki johtohenkilöt on suojattu satojen tuhansien eurojen palkkijoiden taakse, erotetuksi joutuminen on kannattavaa bisnestä.
http://www.iltasanomat.fi/kotimaa/art-1288624089679.html
http://www.iltasanomat.fi/kotimaa/art-1288624089679.html
Vastaukset 27
Vanhimmat
sitä sopii kysyä
Odotan sitä innolla...Kun ei kukaan yritä edes lahjoa.
Jos työnantajanasi on joskus niin pätemätön henkilö kuin Laura Räty, niin voit hyvinkin saada sen 300 tuhatta.
Eihän tuo ole edes täyttä 2 000 000 markkaa=334 000 €...en menisi edes postista hakemaan ja postikin on lopetettu....
Kymmeniä miljardeja säästöjä tulisi kansalle, jos ei yli 100000 euron palkkaa tai muuta etua saajia olisi laisinkaan.
Yhdestä pikku firmasta niin meinasivat vielä evätä lomarahoista muutaman firman työkalun kun olin ne hukannut yhellä komennuksella. Uutena ne oli maksanut yhteensä noin 150€ ja minun olisi pitänyt korvata tietenkin uuden hinnan siis vanhoista paskoista.
Totesin sille pienyrittäjä nilkille nussi äitiäsi anukseen pikku työkalullasi virtahepo.
t. Simo Sähkömiäs
Varastaminen kannattaa...
Paljonkohan sitä säästöä tulisi tuottopuolelle?
Sopii koittaa ihan itse vaan. Laittakaa firma pystyyn ja tienatkaa kun homma on kerran noin helppoa. Tai alkakaa jonkun olemassa olevan firman johtajaksi (pienemmällä palkalla tietysti).
Näyttäkää mallia!
Reittä pitkin huipulle ja reittä pitkin alas huipulta.
Ne jotka kyseiset erorahat ovat sopimukseen hyvaksyneet pitaisi saada vastuuseen kansan varojen haaskauksesta.
Tavallisen heebon 10 vuoden palkka.
20000 tuhatta vuodessa on jo kova palkka täälläpäin.
Silloin erottamisesta saa 300 tuhatta kun siitä on tehty sopimus. Jokainen tekee aivan itse omat työsopimuksensa, joten tee perässä äläkä kitise. Jos vähän pyytää niin vähän saa.
Eikä tuo ole edes paljon, Altian poispotkittu johtaja sai puoli miljoonaa, Ailuksen olisi kannattanut vaatia vähintään saman verran. Niin minä olisin tehnyt.
Eipa niita vastuuseen saa , elleivat perussuomalaiset tartu asiaan , kaikilla muilla on jonkinlainen oma lehma ojassa , joten ei asiaan oteta kantaa.
Miten perussuomalaiset estävät työnantajaa ja työntekijää tekemästä sopimusta jossa sovitaan satojen tuhansien erorahoista? Tässä maassa on sopimusvapaus, se persukansalle tiedoksi.
sitten kun ensin olet tehnyt johtajasopimuksen,
joka on toimitusjohtaja tasolla NORMAALIA
OTTAISI SINÄKIN ASIOISTA SELVÄÄ
Esimerkiksi ALKOn johtaminen on niin haastavaa, että lukiossa oleva naapurin VIlle pystyisi menestyksekkäästi koko puljua johtamaan. Kilpailu on olematonta ja aina tahkoaa rutosti voittoa. Sama Fortumilla. Liliukset eivät ole mitenkään oikeutettuja 44ooo euron kuukausieläkkeeseensä.
Juuri tätä kokoomus ajaa; yksityistämistä, niin johdolle saadaan huippuedut.
Ei tuollaisia erorahoja saada kuin Fortumilla, Nokialla, ALKOlla ja sen tasosisilla paljon nettoavilla firmoilla joilla ei ole kilpailijoita.. ..ja tietysti valtion firmoilla joihin johto on valittu poliittisin perustein palkkiovirkoihinsa.
no miksi sitten Alko ei ole tuottanut hurjia voittoja, jos se niin helppoa olisi?
"kilpailu olematonta" - ai Fortumilla vai?
Niillähän on vaikka kuinka paljon kilpailua, joka puolella.
Tiedätkö muuten mikä osuus Fortumilla on kotimaassa ja muualla?
Nokialla ei ole kilpailijoita ...
Tämä onkin päivän paras vitsi :)
Mikäs siinä jos annettaisiin, kai se raha kaikille kelpaisi. Itsekkin ottaisin mielelläni, mutta sitä kun on tälläinen fitun pönttö niin ei sitä tälläisille runkkueinareille mitään makseta. Fittuilut ja kolmen kuukauden karenssi siitä paukahti kun paskaduunista lähdin.
Kaveripiiri järjestää ja hyväksyy toinen toistensa sopimukset.
annetaan sulle 300 000 niin sä sit hyväksyt mun 350 000 erorahan.
Mutta siihen piiriin on vaan vaikea päästä.
Ailuskin olisi varmaan ottanut homman vastaan ilman erorahojakin.
Joten miksi sellaisia edes järjestetään ?
No miksiköhän.
Syytön kai Ailus on siihen että sinuln on kaverisi ovat samanlaisia kateellisia surkimuksia kuin sinä. Miksi Ailus olisi työn ottanut vastaan kun pystyi neuvottelemaan itselleen kunnon erorahat? Ei hän niin tyhmä ole kuin sinä.
Neuvottelutaidoistako se onkin kiinni ?
Koulutuksesta, työkokemuksesta ja neuvottelutaidosta se on kiinni. Ammattikoulupohjalla raksalla ei tuollaisia sopimuksia saa mutta jos on rakennusalan DI, kokemusta johtotehtävistä ja neuvottelee itselleen hyvän sopimuksen niin silloin saa. Onko kysyttävää?
siitä heti kun taloon mennään. voisi olla hyvä duunari tasollakin maksetaan 1 vuoden palkka irtisanomisesta niin voisi yt neuvotelut vähentyä kun hintaa tulee irtisanomisesta.
Siitä vaan neuvottelemaan sellaiset sopimukset että duunaritkin saavat vuoden palkan. Jos vähän pyytää niin vähän saa.
Jos irtisanominen tehdään kovin vaikeaksi ja kalliiksi niin silloin firma menee konkkaan ja kaikki saavat potkut. Ehkä tahdot kieltää konkurssit, valtio syytää rahaa konkurssikypsään yritykseen?
suomessa duunarin irtisanominen on halpaa euroopalaisin silmin pörssiyhtiöt vähentää väkeä vain pörssikurssien takia ja takaovesta otetaan uusia tekiöitä .