infoo

Kuntouttava työtoiminta auttaa vuonna 2013 öhöm lähes tuhatta asiakasta


16.12.2013

Keskenjääneitä opintoja, vailla ammatillista koulutusta, mielenterveyden ja päihteiden käytön ongelmia ja kuitenkin osa asiakkaista vailla isoja elämänhallinnan ongelmia. Tällaisesta joukosta koostuu Tampereen työtoiminnan asiakaskunta. Vuonna 2013 kuntouttavan työtoiminnan 950 asiakasta osallistuu aktivointitoimiin. Palvelu sijoittuu Tampereen kaupungin työllisyydenhoidon palveluyksikköön TYPA:an.

- Asiakkaistamme hieman vajaa puolet on alle 30-vuotiaita. Kaikki asiakkaamme ovat työttömiä tamperelaisia, lähiesimies, sosiaalityöntekijä Katja Kuorikoski toteaa.
Palvelu on vaikuttavaa. Asiakkaista 38 prosenttia siirtyy seuraavaan soveltuvaan palveluun.

Katja Kuorikoski täsmentää, ettei kaikilla asiakkailla välttämättä ole rajoittavia terveydellisiä tekijöitä. He eivät ole sairauslomalla, kuntoutustuella eivätkä eläkkeellä vaan TE-toimiston näkökulmasta työttömiä.

- Asiakkaamme tulevat TYPA:n ARVI-palvelun kautta, Tampereen kaupunkiseudun työvoiman palvelukeskuksen TYP:in kautta ja TE-toimistosta. Lähetteenä toimii aktivointisuunnitelma.

- Asiakkuus kestää meillä keskimäärin vuoden, lain mukaan työtoiminta voi kestää 3-24 kuukautta. HUH HUH

Palvelu tähtää asiakkaan elämänhallinnan kohentamiseen ja siihen, että asiakas yltää seuraavaan hänelle soveltuvaan palveluun, joka voi olla työ- tai koulutuspaikka. Ratkaisuna työtoiminnan jälkeen voi olla työkokeilu, palkkatukipaikka, opiskelupaikka tai sijoittuminen avoimille työmarkkinoille.

Kaikki työtoiminnan työntekijät ovat sosiaalityöntekijä-taustaisia. Asiakastyötä tekee kahdeksan henkilöä. He tekevät itse työtoimintaan liittyvät viranomaispäätökset.

Tyypillisen asiakkaan
tavanomainen polku
Tyypillinen asiakas aloittaa työtoiminnan aloitusryhmässä ja osallistuu sen toimintaan kolmen kuukauden ajan. Palvelu sisältää työ- ja ryhmätoimintaa vuoroviikoin. Tarkoituksena on asiakkaan jatkosuunnitelman ja tavoitteen kirkastaminen. Toimeentulonsa asiakas saa työmarkkinatuesta, kulu- ja matkakorvauksesta ja lisäksi hänelle tarjotaan päivittäin lämmin ateria.

Seuraavassa vaiheessa asiakkaalle tarjotaan työtoimintaa ja yksilöohjausta. Työpäivien määrää ja pituutta lisätään vaiheittain. Ohjaus toteutuu työtoimintapaikassa.

- Työtoiminnan jälkeen asiakas saattaa jatkaa esimerkiksi keittiöalan koulutukseen aikuiskoulutuskeskukseen tai hakee yhteishaussa opiskelemaan. On mahdollista myös, että hän sijoittuu työelämään palkkatuen kautta tai työkokeilun avulla.

Kerätyssä asiakaspalautteessa asiakkaat ovat todenneet muiden muassa, että ”Työtoiminta on ollut erittäin tärkeää työkykyni palautumisessa. Ehdottomasti juuri oikea paikka ihmiselle, joka kartoittaa kykyjään ja jaksamistaan.” Lisäksi on todettu: ”Noin periaatteessa en kadu osallistumista, hyötyä on varmasti ollut, kun on lähtenyt kotoa "elämään". Toisaalta ehkä ihmisen koulutusta ja toiveita voisi ottaa enemmän huomioon ja kuunnella (sosiaalityöntekijät, jotka lähettävät palveluun). Enemmän panostusta toivon sieltä suunnalta, ja myös ehkä ohjaavat voisivat enemmän ajatella tulevaisuuden toivottuja työtehtäviä.”

Uusia palveluja
jatkon turvaamiseksi
Katja Kuorikoski kertoo, että heillä on kaksi palvelutuotetta: aloitusryhmä sekä työtoiminta ja siihen yhdistetty yksilöohjaus. Aloitusryhmä sisältää työtoimintaa kolmen kuukauden ajan kolme päivää viikossa neljä tuntia päivässä. Ryhmää täydennetään kuukausittain non-stop –periaatteella.

- Kuntouttavaan työtoimintaan on tuotu työhönvalmennukset. Tarjolla ovat Kuntakokeilun ja työvalmennussäätiö Sykkeen työhönvalmennus. Työhönvalmennus on asiakkaan jatkopolun turvaamista kuntouttavan työtoiminnan jälkeen.

- Uutta ovat myös pajakoulu-tyyppiset opiskelumahdollisuudet.

Kuntouttavassa työtoiminnassa on maaliskuusta 2013 alkaen olleet uudet sopimukset palvelun kilpailutuksen jälkeen. Erityisesti yhdistysten kanssa tehtävää yhteistyötä on kehitetty.

Kilpailutusmateriaalia on jaettu Terveyden ja Hyvinvoinnin laitoksen Sosiaaliporttiin kuntouttavaa työtoimintaa koskevaan sähköiseen käsikirjaan.
14367
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 14

Vanhimmat

mulla tuli ripulit housuun kuntouttavassa siinä sitä olikin ihmettelemistä.

Äänestä

Mitä paskoa tuokin on? Veikkaanpa, että tuolla tavalla ei tuloksia synny, ainakaan postiivisia. Tuolla saa vaan idiootin leiman otsaansa.

Äänestä
  • Ihmisiä opetetaan nojaamaan entistä enemmän viranomaisiin ja sosiaalipalveluihin. Kaikki terve oma-aloitteisuus tapetaan tästä maasta.

    Äänestä

Montako ennenaikaista eläköitymistä ja itsemurhaa on tuo orjauttava työtoiminta jota myös kuntouttavaksi työtoiminnaksi kutsutaan on aiheuttanut?

Äänestä
  • Nehän ihan tyrkyttää eläkkeitä niissä, joten aikalailla monta varmasti. Voivat esimerkiksi lopettaa soppalan rahojen maksun jollei suostu menemään pollatohtorille lääkkeitä hakemaan. Ihan älytöntä touhua, keksivät vähän vaikka mitä sinne joutuneista. Muutama tuttu kertoillut hommasta, yhden päättivät työkyvyttömäksi luokitella kun oli ollut jonkun aikaa työttä. No toki se heti lähti töihin kun niitä sai, ei tietty valtion toimesta vaan yksityiseltä.

    Äänestä

Tampereellakin on siis 950 henkeä ainakin joita ei ole autettu työllistymisessä tai muussakaan toimenpiteessä. Oikeasti: 950 henkeä on saatu höynäytetyksi poistamaan palkkatyöpaikkoja ja töihin alle tessin palkalla tai sitten muun työnkuvan tessi palkalla eli heikentämään omaa palkan saantiaan. Yritysten ja yhteisön tukemista veronmaksajien varoilla.

Äänestä
  • Näin tekevät. Ei pelkästään mene se palkallinen työ vaan menee myös verorahoja niin että pienemmän kulutuksen myötä työpaikkojen määrä vähenee muutenkin.

    Kun nämä maksaa sellasta 1500 euroa kuussa pelkät "työpaikkojen" eli orjapaikkojen järjestämiset niin summat alkaa oleen melkoisen suuria. Ja valtio ottaa lisää velkaa jotta saa lisää orjia.

    Äänestä

"- Asiakkaamme tulevat TYPA:n ARVI-palvelun kautta, Tampereen kaupunkiseudun työvoiman palvelukeskuksen TYP:in kautta ja TE-toimistosta. Lähetteenä toimii aktivointisuunnitelma."

Aktivointisuunnitelmassa ei ole pakko sitoutua TYPpiin. Mutta kuntouttavaan työtoimintaan on osallistuttava karenssin uhalla.

Äänestä

eiko piennemällä byrogratialla sitä työtöntä muka vois työlistää sii vaikka palkkatuella noiden työvoimapolitisten toimenpitiden järjestäminen tulee kallimaks kun sen ihmisen palkkatuki paikka huom oikeissa töissä

Äänestä
  • jaa niin eihän se ole mahdolista kun ay liike murahtaa että näillä palkkatukee savilla ihmisillä paikataan normi työ suhteita sen takia näitä työpajoja on pistetävä pystyyn kuntoutavan nimellä kun kyseessä ei ole mikään sortin työsuhde ja sen varjolla ihmiset voidaan siirtää vaikka kunnan vanhuksin avustaviin tehtäviin niin sanotusti työkkäreitä vastaan se ihmetytää et kuka näitä kuntoutavan työtoiminan järjestäjiä valvoo miten se toteutetaan ja mihin se johtaa, oma kokemus takas kortistoon ja 2 viikon jälkeen kun työttömyys jatkuu uus uravalmenus eli kierre jatkuu mailman tappiin

    Äänestä

  • yiuty kirjoitti:

    jaa niin eihän se ole mahdolista kun ay liike murahtaa että näillä palkkatukee savilla ihmisillä paikataan normi työ suhteita sen takia näitä työpajoja on pistetävä pystyyn kuntoutavan nimellä kun kyseessä ei ole mikään sortin työsuhde ja sen varjolla ihmiset voidaan siirtää vaikka kunnan vanhuksin avustaviin tehtäviin niin sanotusti työkkäreitä vastaan se ihmetytää et kuka näitä kuntoutavan työtoiminan järjestäjiä valvoo miten se toteutetaan ja mihin se johtaa, oma kokemus takas kortistoon ja 2 viikon jälkeen kun työttömyys jatkuu uus uravalmenus eli kierre jatkuu mailman tappiin

    Jos maassa oikeasti olisi ay-liike niin olisihan se tehnyt yleislakon jottei orjuuttamisia tule. Julmetun moni "ay-liikkeen" jäsenkin orjaksi joutuu. Kytkökset kun on poliitikkoihin ay-pampuilla.

    Äänestä

Kuntouttava työtoiminta on kyllä niin naurettavaa paskaa kuin voi olla. Siellä ne aikeuiset ihmiset istuvat päivittäin puuhastelemassa jotain kivaa ohjaajan johdolla. Voi vittu mitä päiväkotitoimintaa.

Jos työkkäriä ja valtiota oikeasti kiinnostaisi ohjata työttömiä johonkin hyödylliseen toimintaan, se ohjaisi ihmisiä johonkin liikunta-, ravitsemus- ym. palveluihin, jossa ihan oikeasti keskitytään jaksamiseen ja kuntoutumiseen. Sen sijaan ihmiset pakotetaan karenssin uhalla osallistumaan päiväkotitoimintaan.

Se toki tarkottaisi, että ihmisiä olisi jaettava ikän ja kunnon/terveyten perusteella. Mutta ei kai tuo ongelmia. On sinällänsä varsin naurettavaa, että työkkäri pakottaa 45v. ihmisiäkin osallistumaan näihin päiväkoteihin.

Huomattavaa tässä toiminnassa on myös nuorten lisääntyvä määrä, johon jotkut idiootit oikeasti kommentoivat, että se on kuulemma hyvä asia.

Äänestä

"ihan oikeasti keskitytään jaksamiseen ja kuntoutumiseen. "
Vaan kun eivät tarvitse mitään kuntoutuksia vaan töitä.
Josta saa rahaa.

Enpä itse ainakaan edes jaksaisi tuollaiseen lähteä ei siinä mitään. Työt olisi eri juttu juurikin siksi että niistä saa rahaa, nimittäin tarvisi hiljasemman kämpän ensin. Nyt oliko tuo tiistai ja keskiviikko hiljasta yöaikaan, vielä ei ole viime yön kukkujat alkaneet nukkumaan, viime yönä menivät vähän ennen kuutta, vähän eri paikoista tuppaa kuuluun meteliä kun nää halvemmat asunnot ei monastikaan ole hiljaisia.

Sellaset joissa ei ole työttömiä tai opiskelijoita (tiedä sitten kumpiako täällä ovat, en tunne ketään kun muuttanut vasta muutama kk sitten) on hiljasempia koska lähtevät aamusella töihin, taitaa vaan aika harvassa ne olla. Kouluihin saisivat laittaa läsnäolopakon niin että pihalle ne jotka ei herää aamulla, paikat sellaisille jotka osaa nukkua öisin. Ennen oli ihan tavallista että oli hiljaista taloissa vaan nykysin taitaa olla poikkeus.

Äänestä

"Palvelu on vaikuttavaa. Asiakkaista 38 prosenttia siirtyy seuraavaan soveltuvaan palveluun."

Jonkinlaisen luonteen jo vaatii että kehtaa kirjoittaa tuollaisia. Eli töitä ei saa kukaan, mutta näitä "palveluja" kylläkin keksitään.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


pitkä kivinen tie kirjoitti:

Kuntouttava työtoiminta auttaa vuonna 2013 öhöm lähes tuhatta asiakasta


16.12.2013

Keskenjääneitä opintoja, vailla ammatillista koulutusta, mielenterveyden ja päihteiden käytön ongelmia ja kuitenkin osa asiakkaista vailla isoja elämänhallinnan ongelmia. Tällaisesta joukosta koostuu Tampereen työtoiminnan asiakaskunta. Vuonna 2013 kuntouttavan työtoiminnan 950 asiakasta osallistuu aktivointitoimiin. Palvelu sijoittuu Tampereen kaupungin työllisyydenhoidon palveluyksikköön TYPA:an.

- Asiakkaistamme hieman vajaa puolet on alle 30-vuotiaita. Kaikki asiakkaamme ovat työttömiä tamperelaisia, lähiesimies, sosiaalityöntekijä Katja Kuorikoski toteaa.
Palvelu on vaikuttavaa. Asiakkaista 38 prosenttia siirtyy seuraavaan soveltuvaan palveluun.

Katja Kuorikoski täsmentää, ettei kaikilla asiakkailla välttämättä ole rajoittavia terveydellisiä tekijöitä. He eivät ole sairauslomalla, kuntoutustuella eivätkä eläkkeellä vaan TE-toimiston näkökulmasta työttömiä.

- Asiakkaamme tulevat TYPA:n ARVI-palvelun kautta, Tampereen kaupunkiseudun työvoiman palvelukeskuksen TYP:in kautta ja TE-toimistosta. Lähetteenä toimii aktivointisuunnitelma.

- Asiakkuus kestää meillä keskimäärin vuoden, lain mukaan työtoiminta voi kestää 3-24 kuukautta. HUH HUH

Palvelu tähtää asiakkaan elämänhallinnan kohentamiseen ja siihen, että asiakas yltää seuraavaan hänelle soveltuvaan palveluun, joka voi olla työ- tai koulutuspaikka. Ratkaisuna työtoiminnan jälkeen voi olla työkokeilu, palkkatukipaikka, opiskelupaikka tai sijoittuminen avoimille työmarkkinoille.

Kaikki työtoiminnan työntekijät ovat sosiaalityöntekijä-taustaisia. Asiakastyötä tekee kahdeksan henkilöä. He tekevät itse työtoimintaan liittyvät viranomaispäätökset.

Tyypillisen asiakkaan
tavanomainen polku
Tyypillinen asiakas aloittaa työtoiminnan aloitusryhmässä ja osallistuu sen toimintaan kolmen kuukauden ajan. Palvelu sisältää työ- ja ryhmätoimintaa vuoroviikoin. Tarkoituksena on asiakkaan jatkosuunnitelman ja tavoitteen kirkastaminen. Toimeentulonsa asiakas saa työmarkkinatuesta, kulu- ja matkakorvauksesta ja lisäksi hänelle tarjotaan päivittäin lämmin ateria.

Seuraavassa vaiheessa asiakkaalle tarjotaan työtoimintaa ja yksilöohjausta. Työpäivien määrää ja pituutta lisätään vaiheittain. Ohjaus toteutuu työtoimintapaikassa.

- Työtoiminnan jälkeen asiakas saattaa jatkaa esimerkiksi keittiöalan koulutukseen aikuiskoulutuskeskukseen tai hakee yhteishaussa opiskelemaan. On mahdollista myös, että hän sijoittuu työelämään palkkatuen kautta tai työkokeilun avulla.

Kerätyssä asiakaspalautteessa asiakkaat ovat todenneet muiden muassa, että ”Työtoiminta on ollut erittäin tärkeää työkykyni palautumisessa. Ehdottomasti juuri oikea paikka ihmiselle, joka kartoittaa kykyjään ja jaksamistaan.” Lisäksi on todettu: ”Noin periaatteessa en kadu osallistumista, hyötyä on varmasti ollut, kun on lähtenyt kotoa "elämään". Toisaalta ehkä ihmisen koulutusta ja toiveita voisi ottaa enemmän huomioon ja kuunnella (sosiaalityöntekijät, jotka lähettävät palveluun). Enemmän panostusta toivon sieltä suunnalta, ja myös ehkä ohjaavat voisivat enemmän ajatella tulevaisuuden toivottuja työtehtäviä.”

Uusia palveluja
jatkon turvaamiseksi
Katja Kuorikoski kertoo, että heillä on kaksi palvelutuotetta: aloitusryhmä sekä työtoiminta ja siihen yhdistetty yksilöohjaus. Aloitusryhmä sisältää työtoimintaa kolmen kuukauden ajan kolme päivää viikossa neljä tuntia päivässä. Ryhmää täydennetään kuukausittain non-stop –periaatteella.

- Kuntouttavaan työtoimintaan on tuotu työhönvalmennukset. Tarjolla ovat Kuntakokeilun ja työvalmennussäätiö Sykkeen työhönvalmennus. Työhönvalmennus on asiakkaan jatkopolun turvaamista kuntouttavan työtoiminnan jälkeen.

- Uutta ovat myös pajakoulu-tyyppiset opiskelumahdollisuudet.

Kuntouttavassa työtoiminnassa on maaliskuusta 2013 alkaen olleet uudet sopimukset palvelun kilpailutuksen jälkeen. Erityisesti yhdistysten kanssa tehtävää yhteistyötä on kehitetty.

Kilpailutusmateriaalia on jaettu Terveyden ja Hyvinvoinnin laitoksen Sosiaaliporttiin kuntouttavaa työtoimintaa koskevaan sähköiseen käsikirjaan.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu