Sain ilmoituksen että haastatteluihin on valittu tietyt hakijat. Hakuaikaa paikkaan on kuitenkin vielä jäljellä reilusti. Mistäs tämä kertoo? Että eivät enää ota ketään jatkoon, vai että minä menin heti ekassa seulassa mappi ööhön? Kannattaako enää jatkossa hakea kyseiseen firmaan? Miten te rekrytoivat ihmiset suhtaudutte ihmisiin, jotka hakevat teille useita kertoja? Kannattaako esim. kolmen hakemuksen jälkeen enää yrittää? Itse olen pitänyt tuota kolmea-neljää kertaa rajana pienempään firmaan hakiessa. Jos en siihen mennessä ole päässyt haastatteluun, niin oletan ettei firma ole minusta kiinnostunut jatkossakaan.
Valintamme ei kohdistunut sinuun, hakuaikaa kuitenkin jäljellä.
Turhaa taas
3196
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 3
Vanhimmat
Vonkaa ja häiritse neljä kertaa niin pääset mappi ööhön ja varmistetaan että tulevissa hauissa SINUA ei todellakaan oteta.
Itse haen sinnikkäästi työtilaisuuksiin, vaikka aiempiin hakemuksiini olisi vastaukseksi kaikunut (bitti)avaruuden syvä hiljaisuus. Mielestäni ei ole kyse häirinnästä sillojn, kun henkilö lähettää hakemuksen avoimiksi ilmoitettuihin tehtäviin ... tai vaikkapa lähettää firmoihin ns. avoimia hakemuksia silloin tällöin. (Tietenkään ei ole asiallista pommittaa firmoja tämäntästisin tyrkyin tai ehtimiseen kysellä hakuprosessin etenemisestä.)
Työnhakija, joka lähettelee hakemuksia vastaksena saman työnantajan toistuviin ilmoituksiin, saattaa vonkata muttei todellakaan häiritse. Sitä paitsi nykyaikana ei ole kovinkaan kumma toimi vilkaista hakemus, todeta se kiinnostamattomaksi ja lähettää vastaukseksi valmiiksi laadittu ´valintamme ei valitettavasti kohdistunut Teihin`-viesti.
Työvoimatoimistossa saatettaan jopa edellyttää, että työtön työnhakija aktiivisesti lähettelee hakemuksia ...?
Aloittaja,
tilanteesi tarkoittaa, että olet karsiutunut pois. Monesti työnantajalla on jonkinlainen hakija-/osaamisprofiili, eli kuvaus siitä, millainen tyyppi tehtävään halutaan. Ilmeisesti olet ollut melko kaukana tuosta ideaalista eli varma ei-jatkoon -tapaus. Hakemuksia otetaan kyllä vastaan hakuajan loppuun. Rekrytointiprosessi on nopeampi, jos hakemuksia käydään läpi jo hakuaikana, eli kaikki firmat ei odota hakuajan päättymiseen asti.
Sanoisin, että voi hyvin hakea uudelleen samaan yritykseen, mutta kannattaa hankkia ehkä enemmän ns. kovaa osaamista, millä oma asema työmarkkinoilla paranee. Sinun unelma työpaikka on unelma myös monelle muulle. Varsinkin, jos työkokemusta on vielä suhteellisen vähän, niin osaamista kannattaa vahvistaa muualla, ja hakeutua myöhemmin uudestaan. Tarkempia neuvoja en osaa antaa taustatietoja tuntematta.