Työasioista puhuminen?

hei. meiltä irtisanottiin porukkaan noin 6kuukautta sitten. (15henkeä) jäin itse töihin monen muun kanssa ja nytten tilalle on palkattu uusi työntekijä eri tehtäviin kuin edelliset irtisanotut. Puhuin asiasta irtisanotun kanssa ja hän laittoi tietoa anonyymisti eteenpäin työpaikassa vielä oleville vinkkinä josko olisi laiton "töihin" otto.

Olenko rikkonut vaitiolovelvollisuutta?
0188
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset

Vanhimmat

Ei vielä vastauksia

Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

Kommentoi aloitusta


50001111 kirjoitti:

hei. meiltä irtisanottiin porukkaan noin 6kuukautta sitten. (15henkeä) jäin itse töihin monen muun kanssa ja nytten tilalle on palkattu uusi työntekijä eri tehtäviin kuin edelliset irtisanotut. Puhuin asiasta irtisanotun kanssa ja hän laittoi tietoa anonyymisti eteenpäin työpaikassa vielä oleville vinkkinä josko olisi laiton "töihin" otto.

Olenko rikkonut vaitiolovelvollisuutta?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu