Hei. Toimistomme muutti viime viikolla uusiin toimitiloihin ja uudessa toimisossamme netti ei toimi kaikilla. Onko työnantajalla oikeus pakottaa pitämään liukumavapaata sen takia ettemme pysty tekemään töitä ilman tietokoneita? Osalla porukasta netti kuitenkin toimii, joten tämä pakollinen liukumavapaa koskee vain muutamaa ihmistä...
Työantajan pakottama liukumavapaa?
elena_90
1
458
Vastaukset
- xeds
Minun mielestä ei voi pakottaa ottamaan liukumavapaata, vaikka työnantaja päättääkin liukumavapaiden ajankohdasta. Tässä tapauksessa nimittäin työntekijöitä ei kohdella tasapuolisesti. Työnantajan pitää osoittaa teille sellaista työsopimuksenne mukaista työtä, jossa nettiä ei tarvita.
Mutta. Työnantaja on oikeassa niin kauan, kunnes osoitetaan, että työnantaja ei olekaan oikeassa. Siihen tarvitaan useimmiten luottamusmiestä tai ammattiliiton asiantuntijaa.
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
- 1275735
Mikä on vaikeinta siinä, että menetti yhteyden kaivattuun, jota vielä ajattelee?
Mikä jäi kaihertamaan? Jos jokin olisi voinut mennä toisin, mitä se olisi ollut? Mitä olisit toivonut vielä ehtiväsi san3962549- 1342467
Persut rahoittavat velkarahalla rikkaiden ökyelämää
Minkä vuoksi persut eivät leikkaa rikkailta, joilla on maksukykyä? Tuskinpa tuo persujen käytös saa Suomen kansalta hyv52053- 121303
- 581045
Kun ei numeroa
niin en edes voi viestittää, et suunnitelmiin tuli muutos. Ikävä on, ja kasvaa vaan🤍81032- 51902
- 76825
Temusta tilaamiseen tulee muutos
Alle 150 euron tullivapaus poistuu. Vihdoinkin kankea EU saa jotakin aikaiseksi. https://www.iltalehti.fi/digiuutiset/101815