Oli aamulla aika varattuna työvoimaneuvojalle ja tunnin verran neuvoteltiin. Minulla on ammatillinen koulutus ja olen ollut 2 vuotta työttömänä. Tuona aikana olen omatoimisesti ja aktiivisesti hakenut työtä 224 työpaikasta, pääsemättä kertaakaan työhaastatteluun.
Ensinnäkin työvoimaneuvoja teki selväksi sen, että saan haudata haaveet omalle alalle työllistymisestä. Eli kahden vuoden ammatillinen koulutukseni meni käytännössä katsoen hukkaan.
Sitten katsottiin työhistoriaani ennen koulutusta. Huomattiin, että 75% aikaisemmista työpaikoistani olen saanut suhteilla. Se oli työvoimaneuvojan mielestä hämmästyttävä prosentti. Nykyään kuulemma noin 100% työpaikoista saadaan suhteilla. Minua myös neuvottiin käyttämään suhteita työnhaussa. Aivan kuin en olisi sitä kaiken aikaa yrittänyt.
Mielenkiintoinen toteamus oli myös tämä; Työvoimatoimiston määrärahat on loppu, ja siksi työttömille työnhakijoille ei voida lähettää ilmoitusta hänelle sopivasta työpaikasta, vaikka sellainen työpaikka avautuisi. Tämä koskee juuri niitä tavoitellumpia työpaikkoja, jotka täytetään ennen kuin ne ehtivät netissä olevaan avointen työpaikkojen listaan.
Lopuksi minua opastettiin hakeutumaan johonkin toiseen, pienempään työvoimatoimistoon, jolla olisi resursseja palvella minua paremmin. Se on mahdollista, koska asun pienessä kunnassa jossa ei ole omaa työvoimatoimistoa. Silloin saan itse valita, minkä kunnan tai kaupungin työvoimatoimistossa asioin. Pienemmissä toimistoissa on paremmat mahdollisuudet työllistyä, koska virkailijoilla on enemmän aikaa ja resursseja hoitaa asioitasi.
Että näin. Ei muuta kun aktiivisesti taas töitä etsimään.
Ensinnäkin työvoimaneuvoja teki selväksi sen, että saan haudata haaveet omalle alalle työllistymisestä. Eli kahden vuoden ammatillinen koulutukseni meni käytännössä katsoen hukkaan.
Sitten katsottiin työhistoriaani ennen koulutusta. Huomattiin, että 75% aikaisemmista työpaikoistani olen saanut suhteilla. Se oli työvoimaneuvojan mielestä hämmästyttävä prosentti. Nykyään kuulemma noin 100% työpaikoista saadaan suhteilla. Minua myös neuvottiin käyttämään suhteita työnhaussa. Aivan kuin en olisi sitä kaiken aikaa yrittänyt.
Mielenkiintoinen toteamus oli myös tämä; Työvoimatoimiston määrärahat on loppu, ja siksi työttömille työnhakijoille ei voida lähettää ilmoitusta hänelle sopivasta työpaikasta, vaikka sellainen työpaikka avautuisi. Tämä koskee juuri niitä tavoitellumpia työpaikkoja, jotka täytetään ennen kuin ne ehtivät netissä olevaan avointen työpaikkojen listaan.
Lopuksi minua opastettiin hakeutumaan johonkin toiseen, pienempään työvoimatoimistoon, jolla olisi resursseja palvella minua paremmin. Se on mahdollista, koska asun pienessä kunnassa jossa ei ole omaa työvoimatoimistoa. Silloin saan itse valita, minkä kunnan tai kaupungin työvoimatoimistossa asioin. Pienemmissä toimistoissa on paremmat mahdollisuudet työllistyä, koska virkailijoilla on enemmän aikaa ja resursseja hoitaa asioitasi.
Että näin. Ei muuta kun aktiivisesti taas töitä etsimään.
Vastaukset 20
Vanhimmat
"Työvoimatoimiston määrärahat on loppu, ja siksi työttömille työnhakijoille ei voida lähettää ilmoitusta hänelle sopivasta työpaikasta, vaikka sellainen työpaikka avautuisi. Tämä koskee juuri niitä tavoitellumpia työpaikkoja, jotka täytetään ennen kuin ne ehtivät netissä olevaan avointen työpaikkojen listaan."
Siis anteeksi, mutta mitä tämä tarkoittaa? Mistä se paikkaan valittu sitten sai tiedon? Jos se oli joku firmaan aikaisemmin soittanut ja paikkoja kysellyt, joka valittiin, niin miksi sitä paikkaa olisi edes työkkäriin ilmoitettu? Vai soittelevatko työkkärin ihmiset muka joillekin, että kuule nyt olis tällainen paikka, haepa sitä? Vai väitätkö muka että työkkärin ilmolla on tuoreempia paikkoja kuin mol:ssa? Eiköhän ne ilmot tulosteta samalla kuin paikka viedään nettiin. Ja netti päivittyy viimeistään klo 17. Vai onko tässä jonkinlainen henkinen yhteys joittenkin välillä? Vai väitätkö, että on jotain tiskin alta myyntiä - trokaamista, heh? Mutta sehän olisi laitonta - työkkäriin ilmoitetut paikat ovat julkisia!
Sitä paitsi, minulle ei ainakaan koskaan ole tullut mitään kirjallisia viestejä mistään työpaikoista - kyllä mä itse mol:ia seuraan. Tai oikeastaan tuli kerran, ja se olikin tosi vitsi: olin joutumassa karenssiin ja sellainen jätkä mulle sieltä työkkäristä pisti ilmon paikasta, josta oli jo hakuaikakin mennyt umpeen - että silleen. Oli muuten aika vittumaisen näköinen jätkä, eikä sitä ole siellä työkkärissä sen jälkeen näkynytkään. Taisi olla äijällä väärä uravalinta.
Saisi olla systeemi sellainen, että ammattikoulutuksen omaavista hakijoista ainakin pistettäisiin työnantajalle tiedot (hakijoiden lupa tietty jaella infoa - tai sitten minimitiedot niin että esim. kaikki kirjanpitäjät annettaisiin, mutta ei tietoja esim. aikaisemmista työpaikoista, hakija saisi sitten itse tarvittaessa selvittää ne) ja työnantajan pitäisi sitten itse ottaa yhteyttä. Hah, sillä tavalla luulisi työnhakijoita kierrätettävän sen sijaan, että nyt saa lojua kortistossa. Vai tapahtuuko näin jo? No, eipä ole puh soinut, ei - taitaa mulla olla varsin huono maine työmarkkinoilla. Terveisin, yksi joka ei kohta kelpaa ilmaiseksikaan, vaikka kuinka olisi tietyn alan kokemusta ja koulutusta.
Tarkoittaa varmaan sitä, että työpaikan saa jos on tukikelpoinen.
tavoitteena työllistämistukipaikka? Siinähän nyt ei ainakaan ole kovinkaan suurta mahdollisuutta saada vakituista paikkaa - jo senkään takia, että näistä taitaa suurin osa olla kunnallisia suojatyöpaikkoja, kunnolliset kunnan paikathan menee ihan muin perustein jakoon.
Asia selitettiin minulle näin:
Kun työvoimatoimistoon ilmoitetaan avoin työpaikka, työvoimatoimisto valitsee viisi (5) kyseiseen työpaikkaan parhaiten sopivaa työtöntä työnhakijaa. Näille työnhakijoille soitetaan ja kehoitetaan ottamaan yhteyttä työnantajaan.
Näin homma ainakin minun kohdallani pelasi yhden ja ainoan kerran vuonna 1999, kun sain puolen vuoden määräaikaisen paikan eräästä kauppaliikkeestä.
Kyllä niitä työpaikkoja todella täytetään jo ennen kuin ne ehtii mol:n yleiselle listalle.
Minä olen saanut työvoimatoimistosta myös yhden kirjallisen työpaikkatarjouksen. Se oli vuonna 2001, jolloin niihin ilmeisesti vielä oli varaa. Tosin sillä kertaa tarjottu työ ei ollut minua varten, ja siitä ei olisi saanut kieltäytyäkään, mutta onneksi minulla oli lääkärintodistus jolla sain kieltäydyttyä ko. tehtävästä.
Sitten vielä tuosta omakuvauksesta, jonka työkkärin nettipalveluun voi jättää. Työnantajat ei kuulemma lue niitä kuvauksia. Työvoimaneuvoja tiesi yhden spesiaalitapauksen, joka oli työllistynyt tuon omakuvauksen ansiosta. Yleensä kuulemma vaan puhelinmyyntifirmat alkaa soitella työnhakijalle, kun omakuvaus on tallennettu. Saa nähdä miten toimii tai on toimimatta, väännän parhaillaan omaa omakuvaustani.
no, esim. hallinto- ja toimistotyönhakijoita on ainakin täällä pks-seudulla kauhiat määrät - eli jos jostain tulee vaikkapa yks jotain erikoisosaamista vaativa toimistopaikka auki, niin mistähän ne kattoo ne 5 parhaiten sopivaa??? Enpä usko tuota.
Niillä on varmaankin työkkärissä sellainen ohjelma, johon laitetaan niitä vaatimuksia ja sillä hakevat nimiä. Sitten ne ottavat sieltä ihan arpomalla muutaman esille tulleista. Ei tuollaisen ohjelman tekeminen kovin vaikeaa koodareille ole.
olla jotenkin sopivimpia siihen hommaan. Mulla kun on aina ollut niin huono arpaonni, niin sehän tietysti selittäisi asiaa muuten.....
Mä taas luulen, että se työpaikan ilmoittaja voi halutessaan pyytää, että virkailija antaa sellaisten henkilöitten yhteystiedot, jotka omaavat kokemusta ko. työstä ja sitten se työntekijää vailla oleva itse soittelee, mutta silloin ei kylläkään enää mene mol:iin mitään ilmoa.
Aivan, kysyin miten työnhakijat valitaan. Siellä on ohjelma, josta työnhakijoita on mahdollista hakea AMMATTIALOITTAIN tai juuri jonkin tietyn ammatin nimihaulla. Esim. minut on listattu kahdentoista eri työtehtävän kohdalle, joihin tehtäviin olen ilmoittanut pyrkiväni. Kun jotain näistä aloista haetaan minun työssäkäyntialueeltani, tulevat minun tietoni näkyviin. Kuten todennäköisesti viidensadan muunkin työnhakijan. Niistä sitten aletaan seuloa työnantajan yksittäisten valintakriteerien perusteella; kielitaito, atk-osaaminen, jne. Kuulemma juuri tässä kohtaa olisi etua siitä, että olet lisännyt työkkärin nettipalveluun omakuvauksesi. Se kuvaus näkyy tällä sivulla ja siitä kuulemma voi olla hyötyä työnantajan silmissä. Miksei haittaakin, jos oletkin kuvaukseltasi sellainen joka ei kiinnosta työnantajaa.
osin selvä: olen huono työntekijä enkä kelpaa kenellekään, koska minulle ei ole todellakaan kukaan työnantaja itse soittanut, eikä toisaalta ole työvoimaviranomainenkaan. Että kiitos, olinhan tässä jo muutenkin masentunut.
Tottahan virkailija haluaa tienata sinunkin käynnillä, mutta turha keskustelu vaikuttaa pikemminkin psykiatrilla känniltä kuin työnhakua edistävältä toimenpiteeltä. Minulla on vastaavanlaisia kokemuksia ja mielestäni mussutusta voisi hieman lyhentää ja pyytää virkailijaa tulostamaan paikkakuntasi työpaikkoja taikka edes tarkistamaan koneelta onko haettavia paikkoja. Mikäli virkailija ei pitänyt sinusta, niin voisihan työnhaun uusinnan järjestää vaikkapa puhelinsoitolla ja onhan sinulla itselläsi mahdollisuus tutkia työvoimatoimiston ilmoitustaulua.
Omalla kohdalla virkailijan jutuista sai hieman ylimielisen kuva. Virkailijan käsitys työnhakutavastani taikka vapaaehtoisen koulutuksen hankinnasta vaikutti paljolti siltä, että asia olisi virkailijan käsissä. Todellisuudessa virkailija ei käsittänyt näkökantaani siitä, että minulla on omat periaatteeni joista en taivu edes uuden jääkauden uhalla.
"Lopuksi minua opastettiin hakeutumaan johonkin toiseen, pienempään työvoimatoimistoon, jolla olisi resursseja palvella minua paremmin. Se on mahdollista, koska asun pienessä kunnassa jossa ei ole omaa työvoimatoimistoa. Silloin saan itse valita, minkä kunnan tai kaupungin työvoimatoimistossa asioin. Pienemmissä toimistoissa on paremmat mahdollisuudet työllistyä, koska virkailijoilla on enemmän aikaa ja resursseja hoitaa asioitasi."
En voi muuta sanoa kuin, että kyllä sulla on pullat hyvin uunissa ja tuoksu on vallan mahtava, tuntuu tänne asti, ihan kateeksi käy! Siis saat jopa itse valita toimistosi - wauuuu. Muistanpa itse kun oli hakausta pienen paikkakunnan työkkärin setän kanssa, niin taistellen sieltä sai vaihtaa isompaan paikkaan. Ja että vielä ne tekee sen työnhankintahomman sun puolesta - vielä enemmän wauuuuuu. Mutta jos asia todella on näin, niin miksi siellä syrjäkylilläkin on niitä työttömiä - tuollaisen toiminnanhan pitäisi johtaa siihen, että kaikki työttömät olisivat täällä suurissa asutuskeskuksissa, kun taas siellä kaukana korvessa kaikki olisivat iloisia ja onnellisia ja työllisiä ihmisiä. WAUUUUUU.
Kuka tahansa saa ilmoittautua työnhakijaksi mihin tahansa työkkäriin, siihen ei ole mitään lakisääteistä estettä. Vain ne korvauspuolen jutut on hoidettava sen oman alueen työkkärn kautta, mutta muuten työvoimatoimiston palvelut ovat avoinna kaikille, ei niissä ole mitään rajoitetta. Jos joku neuvoja kieltää asoimassa isommassa työkkärissä, hän valehtelee.
Itse olin nuorena maalaiskunnassa kirjoilla, mutta olen ainakin kaksi kertaa saanut tiedon työpaikasta läheisen kaupungin työvoimatoimiston kautta. Ihan kaikkia työpaikkoja en muista, mitä kautta löytyivät, voi olla että noiden kahden lisäksi on joku muukin löytynyt työkkärin kautta (oikeita palkallisia paikkoaja).
ei ainakaan voi käydä muuta kuin siinä joka on asuinalueella - eli jos kuulut Itäkeskuksen alueelle, et voi hoitaa asioitasi Hakaniemessä, ohjataan vaan sinne Itikseen. Tietysti postia voi lueskella missä vain.
Laki julkisesta työvoimapalvelusta 2 Osa 3.luku 2§ 6 momentin jälkeinen lisämaininta:
"Asiakas voi työvoimatoimiston toiminta-alueesta riippumatta saada palveluja siitä toimipisteestä, missä niitä on tarjolla, jollei lailla toisin säädetä"
Monella on ilmeisen negatiivinen käsitys siitä työkkärin netin omakuvaus-työnhausta.
Jäin työttömäksi keväällä 2001 ja heti eka päivänä marssin työkkäriin. No, 'palvelu' oli ynseetä, mutta sanoi se virkailija että sellasen kuvauksen itsestä hakemastaan työstä voi laittaa nettiin. Väsäsin sellaisen. Ja tuli viikon sisällä kolme soittoa yksityisiltä firmoilta, kävin haastatteluissa ja yhteen pääsin.Toiseenkin olisin ehkä kenties päässyt, jos olisin hallinnut ( tai uskaltanut sanoa hallitsevani konsernitilinpäätöksen).
Tuttavapiirini kauhisteli, että miksi laitoin nimenikin sinne kuvaukseen, että sitä kautta hakevat töitä vain epämääräiset tyypit...no itse sain ainakin asialliset haastattelupyynnön ja ihan ookoo työpaikan. Mutta kun lukee niitä kuvauksia, niin kirjoitusvirheitä vilisee...yms. Että huoliteltu asiallinen kuvaus, niin voi jopa tärpätä.
Täälläpäin työkkäri muuten lähettelee niitä 'avoin työpaikka' -lappusia pärstäkerroinperiaatteella ja tiskin alta menee parhaat työpaikat ( tuttavapiirikokemuksia..). Että näin valitettavasti se työnvälitys toimii.
Minäkin kuuluin "suosikkien" piiriin ollessani tukikelpoinen, mutta kyllästyy sitä olemaan suosikkina tukipaikkojen saamisessakin. Johtuu siitä, että jouduin eräässä tukityössä olemaan paljonkin tekemisissä työkkärin ihmisten kanssa ja pääsin neuvojien suosioon tekemällä työt hyvin (kumpa työnantaja olisi sitä arvostanut, tai viitsinyt edes ottaa selvää).
Tätäkin keskustelua leimaa ajatus, että työvoimatoimistot todella pyrkisivät aktiivisesti järjestämään työttömille töitä. Näinhän ei ole asian laita. Työvoimatoimistoissa työllistetään varsin suuri määrä muutoin työttömiksi joutuvia ihmisiä siten, että nimenomaan töitä ei välitetä, vaan "aktivoidaan" työttömiä.
Nerokas itseään ruokkiva järjestelmä, kuten monet muutkin valtion hallinnon virastot ja laitokset, joiden täytyy kaikin keinoin välttyä tekemästä itseään tarpeettomiksi.
Siis, työttömyyshän on tarpeellista, jotta työvoimaviranomaisilla on töitä, että työvoimakouluttajilla ja työelämän tutkijoilla ym. on töitä.
On tätä hapatusta muuallakin; esimerkiksi Helsingin yliopiston pääkampuksen (Porthanian) palveluksessa on kymmenen henkilöä kertomassa opiskelijoille, että opintotukea haetaan Kelasta. :)
Tosiaan, toimiston saa valita itse, mutta korvaukset maksetaan asuinpaikan (käytännössä osoitteen, koska poste restante -osoitteessa "asuva" ei voi saada mitään Kelan korvauksia) mukaisessa toimipisteessä.
Ja unohtakaa jo, että näiden viranomaisten tai virkailijoiden missään toimissa olisi kyse henkilökohtaisesta palvelusta tai suhtautumisesta. Ei ole, ei pahassa, eikä hyvässä.
Minulle on eräs vanhempi työvoimaneuvoja sanonut, että he näkevät koneelta sellaisia avoimia työpaikkoja joita minä itse en näe asiakaspäätteeltä. Toinen työvoimavirkailija sanoi, että asiakaspäätteeltä näkyy täsmälleen samat avoimet työpaikat kuin heidänkin koneeltaan.
Ihmetyttää ettei työvoimatoimistolla ole varaa lähettää postitse tietoja avoimista työpaikoista sellaisille työttömille, joilla ei ole mahdollisuutta itse käydä mol:in sivuilla. Kuitenkin heillä on varsin runsaat rahat käytettävissä yksityisten kurssinjärjestäjien työllisyyskurssien markkinointiin. Minulle on tullut useita esitteitä työvoimatoimiston kautta, joissa on koulutusta 6 viikkoa ja orjatyötä noin 8 kuukautta. Eiköhän näiden esitteiden postituskustannukset kuuluisi kurssittajalle - sen sijaan ne tulevat työvoimatoimiston kirjekuoressa ja heidän postituskoneen leimolla varustettuna.
Kokemuksesta tiedän ettei työvoimatoimiston konttoria saa valita edes kaupungin sisällä. Tietenkin tietoja voi kysellä jokaisesta konttorista, mutta henkilökohtaiset työllistämistukitoimet menevät oman konttorin kautta.
Työkkärivirkailija näkee koneeltaan myös ne paikat, joita työnantaja ei ole halunnut julkiseen hakuun. Tyypillistä monen pienen työnantajan kohdalla on se, että he eivät halua 300 hakemusta seulottavakseen, vaan pyytävät työvoimaneuvojaa plokkaamaan esim. 5-7 ehdokasta heidän kriteeriensä mukaan ja näistä sitten työnantaja joko valitsee työntekijän tai ilmoittaa, ettei löytynyt sopivaa, haetaan lisää nimiä. Täällä suht pienellä paikkakunnalla lähetetään kyllä jokikisestä avoimesta paikasta tiedote mahdollisesti sopiville hakijoille. Lisäksi työkkärin päätteet ovat jokaisen käytettävissä. Ovikelloa ei lähdetä soittelemaan, vaikka moni työllistyisikin vain kädestä työhaastatteluun viemällä. Joojoo, n. 60%:lla työkkärin asiakkaista on oma aktiivisuus aivan nolla. Aktiivinen 40% työllistyy ennemmin tai myöhemmin, se on nähty.
"Sait tiedotteen siitä varastomiehen paikasta?" -"No emmäsaanut sitä tyyppii kiinni ja sit se paikka oli mennyt ja sinne ois muutenki pitäny kulkee 3 kilsaa eikä bussi kulje eikä mua sit oikeen se duuni inspiroinu kun ois pitäny nousta kuudelta..." Duunin pitäis olla näköetäisyydellä kotoa ja siitä pitäis saada het vähintään 2500 euroa palkkaa ja "liukuva työaika" eli ei aamunousua.
Ja vielä, työvoimatoimiston saa valita - jos joku väittää toisin, on väärässä. Ongelmia tosin saattaa tulla tukitoimenpiteen kohdalla - jos espoolainen haluaa asioida jossain vaikka Kirkkonummen toimistossa ei välttämättä Kirkkonummella ole suurta intressiä laittaa rahaa toispaikkakuntalaisen työllistämiseen.
osallistu tähän keskusteluun. Mutta pakko tohon työllistymiseen: mikähän mussa on vika, kun en kelpaa, p.s. näkisitpä mun viimeisen työtodistuksenkin: pelkkää ylistystä! Vaan ei vastaavaan työhön kelvata!