Minulla on 5,5h työsopimus ja olen tehnyt kuitenkin ensimmäisen työviikon jälkeen jatkuvasti 7h päivää nyt n. 4 kk ajan. Nyt työaikaani uhkataan lyhentää tuohon sopimuksen mittaiseen päivään. Mielestäni on olemassa joku laki joka suojaa työaikaa jos olet tehnyt sitä vakiona tarpeeksi kauan, huolimatta sopimuksesta. Olisiko jollain lisää tietoa?
Työaikalaki/työsopimuslaki
paavopesusieni320+
3
134
Vastaukset
- vodflg
Hyvä, mielenkiintoinen kysymys. Nosto, jos joku tietäisi.
- kyse
Jos 7 tunnin työaika on ollut vakiintunut pitkäaikainen käytäntö, se on voinut muuttua työnantajaa sitovaksi työsuhteen ehdoksi.
Sitten herääkin kysymys, onko 4 kk tarpeeksi pitkä aika, että voidaan puhua vakiintuneesta käytännöstä.
Jos halua oikean vastauksen, niin kysy ammattiliitostasi.
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
- 1818387
En löydä sinua
En löydä sinua täältä, etkä sinä varmaankaan minua. Ennen kirjoitin selkeillä tunnisteilla, nyt jätän ne pois. Varmaan k264558- 504118
- 543562
- 513136
- 502870
Ne oli ne hymyt
Mitä vaihdettiin. Siksi mulla on taas niin järjetön ikävä. Jos haluat musta eroon päästä niin älä huomioi mua. Muuten kä262586- 352288
- 292046
Anteeksi kun käyttäydyn
niin ristiriitaisesti. Mä en usko että haluaisit minusta mitään, hyvässä tapauksessa olet unohtanut minut. Ja silti toiv382043