Valmet Automotive Uusikaupunki

Pestaako tämä firma työntekijöitä vain vuokratyövoimana? Heillä on kyllä työnhakijoita varten omilla sivuillaan tekstejä, mutta ei ole esim. minkäänlaista avoimenh hakemuksen jättämisen mahdollisuutta. Lähinnä nyt ajattelin, että jos siellä kerran pestataan valmistuslinjoille väkeä, niin tarvitaanko myös toimistopuolelle väkeä.

Opteamko tämän firman työntekijät välittää?
2119
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

Palkkaa pääasillisesti ihan itse henkilökuntaa itselleen työsuhteeseen ilman työvoimanvuokrausta paitsi jos on kyseessä sairaslomasijaisuus. Toimistotyötä ei kovin paljon ole ja toimistontyön digitalisoinnin/ uudelleen järjestelynkautta toimistyöntekijöiden tarve laskee. Autotuotannossa taas työvoiman tarve kuulema yhä pikkuisen kasvaa.

Äänestä
  • aha, kiitos. Kuitenkin mol.fi-sivuilla pariinkin otteeseen on nyt ollut jonkun vuokratyöntekijöitä välittävän firman ilmoitus tehtaalle, otetaan ensin koulutukseen (TE-toimiston tuella) mutta siis vuokratyöntekijöitä välittävä firma on pelissä mukana!

    Kiva tietää tuo toimistotyöntekijäjuttu. Näinhän se on, että digitalisaatio vetää ihmisiä pois, mutta näinhän on puhuttu jo vuosikymmeniä ja siltikin näitä naisia toimistoihin pestataan edelleenkin.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


ei_mitään kirjoitti:

Pestaako tämä firma työntekijöitä vain vuokratyövoimana? Heillä on kyllä työnhakijoita varten omilla sivuillaan tekstejä, mutta ei ole esim. minkäänlaista avoimenh hakemuksen jättämisen mahdollisuutta. Lähinnä nyt ajattelin, että jos siellä kerran pestataan valmistuslinjoille väkeä, niin tarvitaanko myös toimistopuolelle väkeä.

Opteamko tämän firman työntekijät välittää?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu