Mistä tietää onko joku valtion virka oikeasti auki, vai onko se vain laitettu hakuun lain takia?
Itse olen pähkäillyt seuraavia merkkejä, että on turha edes hakea.
1. Työ alkaa todella nopeasti, tyyliin hakuajan päättymisen ja alkamispvm. välillä pari viikkoa. (ok, luulisi että alun voi neuvotella, mutta olisiko tämä vihje? Johan irtisanomisaika on minimissään 2 viikkoa jos lähtisi edellisestä työstä ja rekyprosessiinkin menee se min. 2 viikkoa. Ei siis täsmää?!?)
2. ilmoituksessa iso liuta eduksi laskettavia asioita, valtion omien järjestelmien käyttö ym. Tai sitten vain maininta eduksi lasketaan kokemus viran hoidosta. Esim. eduksi lasketaan aiempi kokemus valtion tietojärjestelmähoitajan työstä.(näillä vihjataan että paikka pedattu jo jollekin?!?)
Mitä muita keksitte, ärsyttää nimittäin hakea turhaan virkaa jos siihen jo tiedetään etukäteen että esim. aiemmin sijaisuuksia tehnyt saa sen.
Itse olen pähkäillyt seuraavia merkkejä, että on turha edes hakea.
1. Työ alkaa todella nopeasti, tyyliin hakuajan päättymisen ja alkamispvm. välillä pari viikkoa. (ok, luulisi että alun voi neuvotella, mutta olisiko tämä vihje? Johan irtisanomisaika on minimissään 2 viikkoa jos lähtisi edellisestä työstä ja rekyprosessiinkin menee se min. 2 viikkoa. Ei siis täsmää?!?)
2. ilmoituksessa iso liuta eduksi laskettavia asioita, valtion omien järjestelmien käyttö ym. Tai sitten vain maininta eduksi lasketaan kokemus viran hoidosta. Esim. eduksi lasketaan aiempi kokemus valtion tietojärjestelmähoitajan työstä.(näillä vihjataan että paikka pedattu jo jollekin?!?)
Mitä muita keksitte, ärsyttää nimittäin hakea turhaan virkaa jos siihen jo tiedetään etukäteen että esim. aiemmin sijaisuuksia tehnyt saa sen.
Vastaukset 5
Vanhimmat
Ei kai sitä voi mistään tietää.
Itsellä on kokemusta nyt siitä millaista on vihdoin olla itse se sisäinen hakija jolloin paikka ei oikeasti ole muille auki.
Sähköpostiin tuli ilmoitus että minut oli valittu ja kaikki muut 84 hakijaa saivat pettyä.
Ei ole oikein tällainen systeemi..
Joka ikisessä työnhakutilanteessa maailman alusta maailman loppuun asti, yksi saa tietää, että hänet oli valittu ja kaikki muut hakijat saavat pettyä.
Mitä et nyt ymmärrä? Reilu työnhakutilanne on ihan ok, hakemuksien ja haastattelujen perusteella yksi saa paikan ja muut pettyvät.
Virat(siis valtion tai kunnan/kaupungin työpaikat) sen sijaan on lain mukaan laitettava AINA julkiseen hakuun, VAIKKA jo etukäteen tiedettäisiin että henkilö X tulee tämän viran saamaan.
Reilua olisi että tuo kerrottaisiin rehellisesti mieluiten jo ilmoituksessa, näin säästettäisiin kaikkien aikaa ja vaivaa.
Olin eräässä kaupungin työhaastattelussa hiljattain jossa hakijaa eli minua haastatellut henkilö kertoi että männävuosina oli todella yleistä että paikkoja ko. tehtäviin laitettiin kyllä hakuun yleisesti, mutta palkattavat oli päätetty jo aikoja sitten.
Täysin sama meininki on valtiollakin. Kannattaa erityisesti varoa monia virastopalveluita ja virastomestarien, autonkuljettajien yms. virkoja, sillä niissä useimmiten palkataan vaan sisäpiirin tuttuja ynnä muita moisiin loikoiluvirkoihin muutenkin. Useimmiten virkaan valittavat ovat myös valtion palkollisia jo valmiiksi tavalla tai toisella.
Reilu meininkihän täällä on.
Juuri näin nuo virat jaetaan. Vaikka netissä on ilmoitus ja hakea voi, niin käytännössä paikat ovat jo katsottu talon sisältä. Poikkeuksena on kai määräaikaisuudet joita tekemällä voi sitten päästä vakituiseksi (siis EHKÄ, jos on hyvä tuuri). Itsekkin olen ollut useammassakin tälläisessä leikkihaastattelussa. Yleensä on tosin sanottu suoraan, että tekijä on tiedossa ja että "haastattelemme tulevia tarpeita varten". Noilla koodisanoilla on ainakin minulle ilmoitettu, että "kiitos ja heippa ja kuulemiin".